Vertriebsmitarbeiter im Außendienst / Accountmanager (m/w/d)

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst / Accountmanager (m/w/d)

Heidelberg Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe eigenverantwortlich dein Vertriebsgebiet und optimiere alle Abläufe.
  • Unternehmen: Renommierter internationaler Lösungsanbieter mit 160 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, mobiles Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Gutes Arbeitsklima und regelmäßige Teamevents.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfolgreiches Studium oder kaufmännische Ausbildung und mindestens 10 Jahre Berufserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Wir sind ein international renommierter Lösungsanbieter, der seit 160 Jahren Handwerk, Technologie, Design und Kundenservice zu sicheren Gesamtlösungen für den komfortablen Zutritt kombiniert. Die eigene Entwicklung und Produktion von Schlössern, Beschlägen und Zutrittssystemen ermöglicht durchgängige Lösungen rund um die Tür und die Umsetzung individueller Anforderungen. Das Schweizer Unternehmen mit Sitz in Solothurn hat Tochterfirmen in Deutschland, Österreich und UK und beschäftigt rund 300 Mitarbeitende.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zu sofort:

Deine Aufgaben:

  • Nach einer angemessenen Einarbeitung übernimmst Du die eigenverantwortliche Führung und Entwicklung Deines Vertriebsgebiets.
  • Du initiierst, moderierst und optimierst alle Abläufe auf der Basis vorhandener Anfragen, eigenverantwortlicher Akquise und einer frühzeitigen „verbindlichen Objektverfolgung“. Netzwerk vor allem Architekten, GU, Großhändler und Sicherheitsfachgeschäfte.
  • Du nimmst regelmäßig an Vertriebsbesprechungen persönlich oder per Teams teil und erstellst einen regelmäßig aktualisierten, verbindlichen Forecast Deiner Aktivitäten.
  • Du arbeitest ehrgeizig und mit Durchhaltevermögen an der Optimierung Deiner Abläufe, Netzwerke und Herangehensweisen.
  • Die Erreichung Deiner qualitativen und quantitativen Ziele wird von Dir gewährleistet.
  • Die regelmäßige Marktbeobachtung und Wettbewerberanalyse gehört zu Deinen Aufgaben.
  • Du stimmst Dich regelmäßig mit Kollegen und Vorgesetzten ab.

Dein Profil:

  • Erfolgreich absolviertes Studium oder eine betriebswirtschaftliche/kaufmännische Ausbildung.
  • Geschlecht m/w/d.
  • Mindestens 10 Jahre relevante und nachweislich erfolgreiche Berufserfahrung.

Deine Kompetenzen:

Gesucht wird eine engagierte, kommunikative, initiative, unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die mit Engagement und Durchhaltevermögen in der Rolle des Vertriebsmitarbeiters mit dem Schwerpunkt Projektgeschäft aufgeht, sich ständig weiterentwickelt und vorhandenes Wissen zielführend einbringt.

Weitere Themen:

  • Produktkenntnisse und technische Affinität.
  • Marktkenntnis und hohes Interesse an Netzwerken zum Thema Schlüsselfertigbau.
  • Interesse an größeren Projekten in den Bereichen Verwaltung, Industrie, Gewerbe, Produktion, Büro, Wohnen.
  • Strukturierte und zielorientierte Arbeit.
  • Mobilität im Einzugsgebiet.

Persönlichkeit:

  • Offen, teamfähig, strukturiert, belastbar, lernbereit, mobil, kommunikationsstark, flexibel, kontrolliert, umgänglich, selbstständig, sicher im Umgang mit Menschen, initiativ, gut organisiert.

Wir bieten:

  • Gutes Arbeitsklima in einem kompetenten und motivierten Team.
  • Unbefristeter Vertrag, Vollzeit.
  • Attraktive Vergütung, Urlaubsgeld und Prämie.
  • Gemeinsame Veranstaltungen z. B. Sommerfest.
  • Pkw inkl. Privatnutzung.
  • Laptop, Handy.
  • Vorholtage.
  • Mobiles Arbeiten.
  • Jobrad.
  • Fort- und Weiterbildung.

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte sende uns deine aussagekräftige Bewerbung mit frühestem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung an: und .

Referenz-Nr.: YF-44206 (in der Bewerbung bitte angeben)

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst / Accountmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Glutz Deutschland GmbH

Glutz ist ein international renommiertes Unternehmen mit über 160 Jahren Erfahrung, das seinen Mitarbeitern ein hervorragendes Arbeitsumfeld in einem kompetenten und motivierten Team bietet. Mit unbefristeten Verträgen, attraktiven Vergütungen, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie der Flexibilität des mobilen Arbeitens fördert Glutz die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem modernen Arbeitsplatz in Süddeutschland, der durch eine offene und teamorientierte Unternehmenskultur geprägt ist.

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Kontaktdaten:

Glutz Deutschland GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter im Außendienst / Accountmanager (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und knüpfe Kontakte zu Architekten, Großhändlern und anderen Vertriebsprofis. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du die richtige Stelle findest!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du ihnen deine Ideen und Vorschläge für eine Zusammenarbeit präsentierst.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Erfolge im Vertrieb am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die zeigen, wie du deine Ziele erreicht hast.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter im Außendienst / Accountmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Netzwerkaufbau
Marktbeobachtung
Wettbewerberanalyse
Kommunikationsstärke
Eigenverantwortung
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du deine Ziele erreicht hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Eindruck zählt – wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!

Bewirb dich über unsere Website!:Um den Prozess für alle zu erleichtern, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und dich besser kennenlernen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Glutz Deutschland GmbH vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Glutz und deren Produkte zu erfahren. Schau dir ihre Website an, lies über ihre neuesten Projekte und verstehe, wie sie sich im Markt positionieren. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite konkrete Beispiele vor

Da du in der Vertriebsposition mit Kunden und Partnern interagierst, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben. Überlege dir, wie du erfolgreich Akquise betrieben hast oder wie du ein Projekt erfolgreich abgeschlossen hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Stelle Fragen

Ein Interview ist keine Einbahnstraße! Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Erwartungen an die Rolle oder zu den nächsten Schritten im Verkaufsprozess sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

In der Rolle als Vertriebsmitarbeiter ist Kommunikation entscheidend. Achte darauf, während des Interviews klar und strukturiert zu sprechen. Übe, deine Gedanken präzise zu formulieren und auf den Punkt zu bringen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.