Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Fahrzeugstrukturen und leite technische Lösungen für neue Programme.
- Unternehmen: General Motors, ein führendes Unternehmen in der Mobilitätsbranche.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fahrens mit modernster Technik und innovativen Designs.
- Qualifikationen: Abschluss in Ingenieurwissenschaften und mindestens 5 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Bei General Motors definieren unsere Produktteams die Mobilität neu. Durch einen menschenzentrierten Designprozess schaffen wir Fahrzeuge und Erlebnisse, die nicht nur gesehen, sondern auch gefühlt werden. Wir verwandeln das Unmögliche von heute in den Standard von morgen – von bahnbrechender Hardware und Batteriesystemen bis hin zu intuitivem Design, intelligenter Software sowie Sicherheits- und Unterhaltungsfunktionen der nächsten Generation. Jeden Tag bewegen unsere Produkte Millionen von Menschen, während wir darauf abzielen, das Fahren sicherer, intelligenter und vernetzter zu gestalten und die Zukunft des Transports auf globaler Ebene zu prägen.
Wir suchen erfahrene, motivierte Design Release Engineers zur Unterstützung der nächsten Generation von branchenführendem Fahrzeugstruktur-Systemengineering-Design und -Entwicklung. Wir sind bestrebt, das Produkt mit neuen Funktionen, neuen Materialien und neuen Technologien über das gesamte Spektrum der Ingenieursubsysteme hinweg zu verbessern. Dazu benötigen wir zukunftsorientierte, innovative Ingenieure, die helfen können, die Zukunft zu gestalten. Diese Positionen im Produktengineering beinhalten die Verantwortung für alle Aktivitäten – einschließlich der Definition von Anforderungen, der Ausführung des Designs sowie der Validierung und Prüfung während des gesamten Lebenszyklus eines Fahrzeugs. Diese Rollen erfordern einen erfahrenen Ingenieur, der ein funktionsübergreifendes Produktentwicklungsteam leitet und vorantreibt. Darüber hinaus erfordern sie die Zusammenarbeit mit Kollegen in den Bereichen kreatives Design, Einkauf, Fertigung und Qualität.
Der ideale Kandidat ist jemand, der seine technische Tiefe als Ingenieur innerhalb des Ingenieurbereichs ausbauen möchte. Dieser Kandidat verfügt über hervorragende Kommunikations- und Projektmanagementfähigkeiten und ist eine leidenschaftliche, hart arbeitende Person, die Herausforderungen gerne annimmt und robuste Lösungen verfolgt.
Was Sie tun werden (Verantwortlichkeiten):
- Generierung und Ausführung technischer Lösungen zur Unterstützung neuer Fahrzeugprogramme
- Technische Führung für die Entwicklung fortschrittlicher Komponenten oder Technologien
- Durchführung komplexer Designanalysen und Bewertung von Ingenieurd designs
- Funktionsübergreifende Zusammenarbeit zur Umsetzung von Kostensenkungsmaßnahmen, Produkt- und Prozessverbesserungen sowie zur Unterstützung von Prototyp- und Produktionsaktivitäten
- Ausbalancierung geschäftlicher Imperative, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Kosten, Masse, Komplexität und Zeitplanung durch die Freigabe des Produktionsengineering-Designs
- Kommunikation von Informationen zwischen internen und externen Kundenorganisationen
- Aktualisierung über relevante neue Technologien und Wettbewerbsprodukte
- Entwicklung und Anwendung neuer und bestehender Technologien
- Entwicklung und Koordination des Komponentendesigns und der Systeme mit Fertigung, Lieferanten, Analysen, anderen Fahrzeugsubsystemen, Fahrzeugentwicklung, Sicherheit, Kunden und anderen Funktionen
- Verantwortung für die Integrität von Komponenten und Subsystemen sowie die Einhaltung der technischen und Qualitätsstandards von GM während des gesamten Lebenszyklus des Fahrzeugs
- Selbstständiges Arbeiten mit der Fähigkeit, komplexe Themen für die Überprüfung durch die Führungsebene zusammenzufassen
Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen (erforderliche Qualifikationen):
- Abschluss als Bachelor of Science in Ingenieurwesen, Technologie oder gleichwertig
- 5+ Jahre Berufserfahrung im Ingenieurwesen
Was Ihnen einen Wettbewerbsvorteil verschafft (bevorzugte Qualifikationen):
- Master-Abschluss in Ingenieurwesen oder einem anderen fortgeschrittenen Abschluss
- Nachgewiesenes Wissen im Ingenieurd design in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: Fahrzeug-/Chassisstruktur
- Vertrautheit mit dem Design For Six Sigma-Prozess
- Erfahrung mit DFMEA (Design Failure Mode and Effect Analysis) und GD&T (Geometric Dimensioning and Tolerancing)
- Kenntnisse über hochfeste Legierungswerkstoffe, Prozesse und Werkzeuge
- Kenntnisse über Materialverbindungsmethoden, Schweißen (Widerstandspunkt- und MIG-Schweißen), mechanische Befestigung und Dichtungssysteme
- Kenntnisse über Fahrzeugdynamik
- Kenntnisse über FMVSS-Crashvorschriften und technische Spezifikationen von GM
GM bietet keine mit der Einwanderung verbundenen Sponsoren für diese Rolle an. Bewerben Sie sich nicht für diese Rolle, wenn Sie jetzt oder in Zukunft eine Einwanderungssponsoring von GM benötigen. Dies umfasst die direkte Unternehmenssponsoring, die Eintragung von GM als Einwanderungsarbeitgeber in einem Regierungsformular und jede Arbeitsgenehmigung, die eine schriftliche Einreichung oder andere Unterstützung bei der Einwanderung von der Firma erfordert (z.B. H1-B, OPT, STEM OPT, CPT, TN, J-1 usw.). Diese Rolle wird als hybrid kategorisiert. Das bedeutet, dass der ausgewählte Kandidat mindestens 3 Mal pro Woche (oder in einer anderen Häufigkeit, die von seinem Manager festgelegt wird) an einen bestimmten Standort berichten soll. Der ausgewählte Kandidat wird reisen müssen.
Design Release Engineer - Body & Chassis Structure Arbeitgeber: GM
General Motors ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an innovativen Mobilitätslösungen zu arbeiten und die Zukunft des Transports aktiv mitzugestalten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und kontinuierliche Verbesserung fördert das Unternehmen eine inklusive Arbeitskultur, in der jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird und sich weiterentwickeln kann. Zudem profitieren die Mitarbeiter von umfangreichen Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das kreative Lösungen und technische Exzellenz belohnt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Design Release Engineer - Body & Chassis Structure erhalten könntest
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie GM auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch GM, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von GM für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie GM zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei GM über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Design Release Engineer - Body & Chassis Structure mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei GM arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GM vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.
