OT Specialist Automatisierungstechnik & Robotik (w/d/m)
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OT Specialist Automatisierungstechnik & Robotik (w/d/m)

OT Specialist Automatisierungstechnik & Robotik (w/d/m)

Georgsmarienhütte Vollzeit 42000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du wirst Automatisierungstechnik und Robotik in spannenden Projekten anwenden.
  • Arbeitgeber: Die GMH Gruppe ist Deutschlands klimafreundlichstes Stahlunternehmen mit 6.000 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsstrukturen und ein starkes Teamgefühl.
  • Warum dieser Job: Arbeite an innovativen Lösungen für eine nachhaltige Zukunft in der Stahlindustrie.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technisches Verständnis in Automatisierungstechnik und Robotik ist erforderlich.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams, das auf Zusammenarbeit setzt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.

Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen ist die GMH Gruppe das klimafreundlichste Stahlunternehmen Deutschlands. Bis 2039 liefern wir CO2-neutralen Stahl an unsere Kunden, die vor allem aus den Bereichen Mobilität, Energie und Maschinenbau stammen.

Wir setzen auf partnerschaftliche Zusammenarbeit mit flexiblen Strukturen, flachen Hierarchien und einem ausgeprägten Wir-Gefühl. Als IT-Dienstleister der GMH Gruppe mit 20 mittelständischen Produktionsunternehmen aus der Stahl-, Schmiede- und Gussindustrie, die rund 6.000 Experten beschäftigt, sowie weiteren namhaften Kunden außerhalb der GMH Gruppe bietet die GMH Systems GmbH ein breites Service-Portfolio, wozu Prozessberatung, IT-Lösungen und Betrieb der Infrastruktur gehören.

Die GMH Systems GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt dich als OT Specialist Automatisierungstechnik & Robotik (w/d/m).

OT Specialist Automatisierungstechnik & Robotik (w/d/m) Arbeitgeber: GMH Systems GmbH

Die GMH Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur auf eine klimafreundliche Zukunft setzt, sondern auch ein starkes Teamgefühl und flache Hierarchien fördert. Mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem breiten Service-Portfolio in der Automatisierungstechnik und Robotik bietet die GMH Systems GmbH ihren Mitarbeitern die Chance, in einem innovativen Umfeld zu wachsen und aktiv zur CO2-neutralen Stahlproduktion beizutragen.
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Kontaktperson:

GMH Systems GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: OT Specialist Automatisierungstechnik & Robotik (w/d/m)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends in der Automatisierungstechnik und Robotik. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie diese die Industrie beeinflussen können.

Tip Nummer 2

Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Messen oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur der GMH Gruppe zu erfahren.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Automatisierungstechnik und Robotik zu teilen. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für das Team bist.

Tip Nummer 4

Zeige dein Interesse an nachhaltigen Lösungen und CO2-neutralen Technologien. Da die GMH Gruppe auf klimafreundliche Praktiken setzt, ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für Umweltbewusstsein und innovative Ansätze in der Automatisierungstechnik zeigst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: OT Specialist Automatisierungstechnik & Robotik (w/d/m)

Kenntnisse in Automatisierungstechnik
Erfahrung mit Robotik-Systemen
Programmierung von SPS (Speicherprogrammierbare Steuerungen)
Vertrautheit mit industriellen Netzwerken (z.B. Profinet, EtherCAT)
Fehlerdiagnose und -behebung in automatisierten Systemen
Kenntnisse in der Prozessoptimierung
Projektmanagement-Fähigkeiten
Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten
Analytisches Denken
Kenntnisse in Sicherheitsstandards für Automatisierungstechnik
Erfahrung mit Datenanalyse und -visualisierung
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an neue Technologien

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die GMH Gruppe und ihre Werte, insbesondere über das Engagement für CO2-neutralen Stahl. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu verdeutlichen.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben spezifische Erfahrungen in der Automatisierungstechnik und Robotik hervor. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es direkt auf die Anforderungen der Stelle als OT Specialist eingeht. Verwende konkrete Beispiele, um deine Eignung zu untermauern.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GMH Systems GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und Ziele der GMH Gruppe, insbesondere über ihre Vision von CO2-neutralem Stahl. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.

Bereite technische Fragen vor

Da die Position des OT Specialist Automatisierungstechnik & Robotik technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Automatisierungstechnik und Robotik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.

Zeige Teamgeist

Die GMH Gruppe legt großen Wert auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und ein ausgeprägtes Wir-Gefühl. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten im Bereich Automatisierungstechnik oder wie das Unternehmen seine Mitarbeiter in ihrer Entwicklung unterstützt.

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