Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Betriebsrestaurant und führe ein motiviertes Team.
- Arbeitgeber: GOURMET ist ein führendes Unternehmen in der Gemeinschaftsverpflegung mit Fokus auf Qualität und Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine 5-Tage-Woche, kostenloses Mittagessen und faire Entlohnung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Verpflegung für Schulen und Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Gastronomie, gute Deutschkenntnisse und EDV-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und fördern Chancengleichheit.
Wir sind führender Experte für Gemeinschaftsverpflegung sowie die klassische Gastronomie und kochen für Kindergärten, Schulen, Unternehmen und Senioreneinrichtungen, den Einzelhandel sowie bei Events und in TOP-Gastronomiebetrieben. Als österreichisches Traditionsunternehmen mit rund 2.000 Mitarbeiter:innen bietet GOURMET gesunde, natürliche Produkte aus hochwertigen Zutaten. Qualität, Sicherheit, Verlässlichkeit, Nachhaltigkeit und Familienfreundlichkeit haben einen besonderen Stellenwert. Wir suchen Menschen, die mit uns gemeinsam unsere Kunden begeistern wollen - durch Top-Qualität und bestes Service. Unser Unternehmens-Leitsatz lautet: Wir machen Gutes besser.
Als Betriebsleiter:in bei unserem neuen Kunden in Hörsching sind Sie für die Leitung unseres Business Restaurants zuständig.
Aufgaben:- Leitung des gesamten Betriebsrestaurants
- Führung unserer Mitarbeiter:innen im täglichen Geschäft
- Zubereitung und Präsentation der Speisen
- Administrative Tätigkeiten (z.B. Bestellungen, Berichtswesen, Dienst- und Mealplan Erstellung)
- Einhaltung unserer Hygiene- und Qualitätsrichtlinien
- Berufserfahrung in der Gastronomie oder im Lebensmittelhandel
- Gute Deutschkenntnisse auf mindestens B2 Niveau
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position (von Vorteil)
- EDV-Anwenderkenntnisse
- Motivierte und zuverlässige Persönlichkeit
- Tolle Work-Life-Balance in einer 5-Tage-Woche von Montag bis Freitag
- Fixe Arbeitszeiten von 05:30 Uhr bis 14:00 Uhr
- Frisches und kostenloses Mittagessen vor Ort
- Fundierte und umfangreiche Einschulung für einen erfolgreichen Start
- Motiviertes Team
- Faire Entlohnung über dem Kollektivvertrag Gastronomie für Arbeiter:innen, Bundesland Oberösterreich, von monatlich mindestens € 3.000,- brutto auf Basis einer 40-Stunden-Woche
- Bereitschaft zur weiteren Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung
Wir fördern Sie! Bei uns gibt es viele Möglichkeiten, sich selbst zu verwirklichen, mit Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten. GOURMET bietet als verlässlicher und familienfreundlicher Arbeitgeber darüber hinaus viele Vorteile sowie Sozial- und Zusatzleistungen (Rabatte in unseren Gastronomiebetrieben oder für GOURMET-Produkte, etc.), Mitarbeiter:innen-Events, Gesundheitsförderungsmaßnahmen, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und fördert Chancengleichheit.
Betriebsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: GMS GOURMET GmbH

Kontaktperson:
GMS GOURMET GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betriebsleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Gastronomie sind entscheidend. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten zu vernetzen und Informationen über offene Stellen zu erhalten. Besuche auch lokale Gastronomie-Events, um Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Gemeinschaftsverpflegung und Gastronomie. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung und Teamdynamik vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für gesunde und nachhaltige Ernährung. Informiere dich über die Produkte von GOURMET und deren Philosophie, um in Gesprächen authentisch und überzeugend aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betriebsleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über GOURMET und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der Gastronomie und im Lebensmittelhandel hervorhebt. Achte darauf, deine EDV-Anwenderkenntnisse und Sprachkenntnisse klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position des Betriebsleiters bist. Betone deine Führungskompetenzen und deine Leidenschaft für hochwertige Gastronomie.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GMS GOURMET GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und Leitlinien von GOURMET, insbesondere über Qualität, Nachhaltigkeit und Familienfreundlichkeit. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle als Betriebsleiter:in umzusetzen.
✨Präsentiere deine Erfahrungen in der Gastronomie
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Leitung eines Betriebsrestaurants und im Umgang mit Mitarbeitern unter Beweis stellen. Betone, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Führung eines Teams eine zentrale Aufgabe ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Beispiele, wie du dein Team motiviert und gefördert hast, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Entwicklungsmöglichkeiten bei GOURMET beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dass du langfristig Teil des Unternehmens werden möchtest.