Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Auszubildende und Pflegekräfte an und fördere ihre Entwicklung.
- Unternehmen: ALPENLAND, ein engagiertes Team mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wertvolle Tätigkeit in einem tollen Team mit viel Selbstständigkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege aktiv mit und unterstütze selbstbestimmtes Leben der Bewohner.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) mit der Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter/Mentor für unsere Einrichtung im Haus der Betreuung und Pflege Am Mehlsack.
Ihre Aufgaben
- Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unsere Auszubildenden, Pflegehelferinnen und -helfer sowie Fachkräfte im Anerkennungsverfahren an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung.
- Sachgerechte Führung der Pflegedokumentation und stetige Weiterentwicklung der ALPENLAND-Pflegestandards.
- Sie unterstützen unsere Bewohnerinnen und Bewohner bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres ALPENLAND-Qualitätsmanagements mit.
- Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen Ihr Arbeitsumfeld.
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) mit Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter/Mentor.
- Sie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nach.
- Ihre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und Kollegen.
- Die Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich.
Deine Vorteile
- Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Pflegefachkraft als Praxisanleiter (w/m/d) in Voll-/Teilzeit Arbeitgeber: Gmuender Tagespost
Als Arbeitgeber im Haus der Betreuung und Pflege Am Mehlsack bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre und flache Hierarchien legt. Sie profitieren von attraktiven Vergütungen, betrieblicher Altersvorsorge und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Bei uns gestalten Sie aktiv die Lebensqualität unserer Bewohnerinnen und Bewohner und bringen Ihre Ideen in einem unterstützenden Umfeld ein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft als Praxisanleiter (w/m/d) in Voll-/Teilzeit erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich um Pflege und Ausbildung drehen. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, dass du nicht nur deine Qualifikationen präsentieren solltest, sondern auch deine Leidenschaft für die Pflege und das Lehren von Auszubildenden.
✨Tip Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine Idee hast, wie man die Ausbildung oder die Pflegequalität verbessern kann, sprich das im Gespräch an. Arbeitgeber suchen nach kreativen Köpfen, die bereit sind, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und direkt mit uns in Kontakt zu treten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft als Praxisanleiter (w/m/d) in Voll-/Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du mit Herz dabei bist.
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine Ausbildung und die Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter klar hervorhebst. Wir suchen jemanden, der methodisch und fachlich auf hohem Niveau arbeiten kann – zeig uns, dass du das kannst!
Erzähle von deinen Erfahrungen:Gib uns Einblicke in deine bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du Auszubildende oder Kollegen unterstützt hast. Wir wollen wissen, wie du zur Weiterentwicklung unserer Standards beitragen kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten und dich kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gmuender Tagespost vorbereitet
✨Verstehe die Rolle als Praxisanleiter
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Praxisanleiters vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen in der Pflege nutzen kannst, um Auszubildende effektiv zu unterstützen und zu fördern.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Teamarbeit, Kommunikation oder Mentoring erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu demonstrieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Lass deine Begeisterung für die Altenpflege und die Arbeit mit Menschen durchscheinen. Erkläre, warum dir die Unterstützung von Bewohnern und die Entwicklung von Auszubildenden am Herzen liegt – das wird einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Einrichtung und der Position. Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Qualität der Pflege zu verbessern.
