Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein engagiertes Reinigungsteam und sorge für eine saubere Umgebung.
- Unternehmen: Alpenland, ein Top-Arbeitgeber mit über 30 Jahren Erfahrung in der Pflege.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wertschätzung durch regelmäßige Teamevents und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit Herz und Engagement und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Berufserfahrung in der Reinigung und Führungsstärke sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir lieben was du tust. Du auch? Wir sind Alpenland. Wir haben es uns zum Ziel gemacht, dass unsere Mitarbeitenden jeden Tag mit einem besonderen Gefühl nach Hause gehen: Lust auf morgen. Wie wir das erreichen? Indem wir mit Herzlichkeit, nachhaltigem Handeln und zukunftsorientiertem Engagement Tag für Tag für eine bessere Pflege arbeiten. Dank über 30 Jahre Branchenerfahrung wissen wir nicht nur, wie wir zur Zufriedenheit unserer Bewohner*innen, sondern auch unserer Mitarbeitenden beitragen können.
Deine Benefits
- Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen
- Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & Weiterbildungen
- Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte
- Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität
- Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & Aufmerksamkeiten
- Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge
- kununu Top-Arbeitgeber
- Betriebliche Altersvorsorge
Deine Aufgaben
- Führung des Reinigungsteams
- Mitarbeit in der Reinigung
- Hauslogistik der Wäsche/Management
- Dienstplangestaltung für ca. 10 Mitarbeiter
- Schulung der Mitarbeiter in Hygienethemen
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Einrichtungs- und Bereichsleitung
Dein Profil
- Einschlägige Berufserfahrung
- Einen motivierenden, kooperativen und zielorientierten Führungsstil
- Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein
- Ein offenes und freundliches Auftreten
- Gewissenhaftigkeit, Gründlichkeit und Hygienebewusstsein
- Sie mögen es im Team zu arbeiten, packen gern mit an und behalten auch bei starkem Arbeitsaufkommen Ihr Lächeln und den Überblick
- Empathie, Kommunikationsfähigkeit und hohe Serviceorientierung
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität
- Freude im Umgang mit Senioren
Deine Vorteile
Dich erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Vorarbeiter / Hauswirtschaftsleitung Reinigung (w/m/d) in Voll-/Teilzeit Arbeitgeber: Gmuender Tagespost
Alpenland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Gehalt und jährliche Tariferhöhungen bietet, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Mentoren-Programme und Fortbildungen. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur fördert Teambuilding und regelmäßige Mitarbeiterevents, während wir gleichzeitig auf die Gesundheit unserer Mitarbeitenden achten. Bei uns erwartet dich eine sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team, das mit Herz und Verstand für eine bessere Pflege arbeitet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vorarbeiter / Hauswirtschaftsleitung Reinigung (w/m/d) in Voll-/Teilzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vorarbeiter oder Hauswirtschaftsleitung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Erwartungen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden von Alpenland. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür öffnen. Wir wissen, dass persönliche Empfehlungen oft den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte von Alpenland und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und deinen Führungsstil in Einklang mit diesen Werten bringen kannst. Authentizität ist der Schlüssel!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass du Teil unseres tollen Teams wirst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vorarbeiter / Hauswirtschaftsleitung Reinigung (w/m/d) in Voll-/Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähle von deinen Erfahrungen:Nutze die Gelegenheit, um deine einschlägige Berufserfahrung hervorzuheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Führungsqualitäten du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gmuender Tagespost vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, mehr über Alpenland zu erfahren. Schau dir die Unternehmenswerte und die Philosophie an. Wenn du verstehst, was sie antreibt, kannst du besser zeigen, wie du ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein Hygienebewusstsein unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie du dein Team motivierst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den Teambuilding-Maßnahmen oder den Fortbildungsmöglichkeiten, um zu zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu sein und dein offenes, freundliches Auftreten zu zeigen. Die Chemie zwischen dir und dem Team ist wichtig, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen und zeige, dass du Freude am Umgang mit Senioren hast.
