Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil des Teams, das die Galileo Bodensteuerung entwickelt und wartet.
- Unternehmen: GMV, ein innovatives Unternehmen im Bereich der europäischen Navigationssysteme.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten und umfassende Gesundheitsprogramme.
- Weitere Informationen: Reise innerhalb der EU möglich, hervorragende Karriereentwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Satellitennavigation und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Luft- und Raumfahrttechnik oder Informatik, Erfahrung in Softwareinstallation und -tests.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sind Sie begeistert davon, die Zukunft der europäischen Navigationssysteme mitzugestalten? Wenn Ihre Antwort JA ist, dann ist GMV der perfekte Ort für Sie! Wir suchen derzeit einen talentierten und motivierten Ground Segment Engineer, der unser dynamisches Team im Galileo Ground Control Centre (GCC) verstärkt.
WELCHE HERAUSFORDERUNG WERDEN SIE ANNEHMEN?
Als Ground Segment Engineer sind Sie verantwortlich für die Wartung, Evolution und Entwicklung des Galileo Ground Control Segment (GCS). Sie arbeiten eng mit verschiedenen Teams zusammen, um die erfolgreiche Ausführung von Projektaufgaben sicherzustellen und zum Gesamterfolg des Galileo-Programms beizutragen. Ihre Hauptaufgaben werden sein:
- Unterstützung bei der Integration, Regressionstests und der endgültigen Implementierung neuer oder aktualisierter Releases des Bodensteuersegments.
- Überwachung der Systemleistung und Fehlersuche bei technischen Problemen.
- Durchführung von Tests und Validierungen neuer Systeme und Komponenten sowie Berichterstattung über Testergebnisse.
- Unterstützung der Konfigurationskontrolle des Bodensegments.
- Sicherstellung der Konsistenz der Ingenieurtätigkeiten in Bezug auf das Qualifikations- und Abnahmeprüfungsprogramm.
- Erstellung technischer Berichte und Dokumentationen für den Betrieb und die Wartung des Systems.
- Teilnahme an Schulungen des Personals zu neuen Systemen und Verfahren.
- Reaktion auf Vorfälle und Systemausfälle sowie Ergreifung notwendiger Korrekturmaßnahmen.
- Unterstützung von Besprechungen und technischen Überprüfungen mit anderen Interessengruppen.
WAS BRAUCHEN WIR IN UNSEREM TEAM?
Wir suchen Experten in Luft- und Raumfahrttechnik, Informatik oder einem verwandten Bereich mit Hintergrund und Interesse an der Ingenieurarbeit im Bodensegment, vorzugsweise in der Luft- und Raumfahrtindustrie. Wenn diese Position perfekt zu Ihnen passt, suchen wir Folgendes:
- Starkes Wissen über Softwareinstallation, -konfiguration und -tests.
- Exzellente Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
- Fähigkeit, autonom zu arbeiten und Initiative zu ergreifen.
Wir schätzen auch vorherige Erfahrungen und Kenntnisse in:
- Linux-Systemen und Skripting.
- Kenntnissen über Satellitennavigationssysteme.
- Erfahrung mit Automatisierungstools und -prozessen.
- Praktische Erfahrung mit Geräten und Operationen von Satelliten-Bodenstationen.
- Vertrautheit mit agilen Methoden.
Bitte beachten Sie auch, dass gelegentliche Reisen innerhalb der EU (Madrid, Rom, ESTEC usw.) erforderlich sein können.
WAS BIETEN WIR?
- Hybrid-Arbeitsmodell und 8 Wochen pro Jahr Telearbeit außerhalb Ihres üblichen geografischen Gebiets.
- Flexible Start- und Endzeiten sowie intensive Arbeitszeiten freitags und im Sommer.
- Personalisierte Karriereplanentwicklung, Schulungs- und Sprachlernunterstützung.
- Nationale und internationale Mobilität. Kommen Sie aus einem anderen Land? Wir können Ihnen ein Umzugspaket anbieten.
- Wettbewerbsfähige Vergütung mit laufenden Überprüfungen, flexibler Vergütung und Rabatten auf Marken.
- Wohlfühlprogramm: Gesundheits-, Zahn- und Unfallversicherung; kostenloses Obst und Kaffee, Schulungen zur physischen, mentalen und finanziellen Gesundheit und vieles mehr!
In unseren Rekrutierungsprozessen haben Sie immer telefonischen und persönlichen Kontakt, persönlich oder online, mit unserem Talentakquisitionsteam. Darüber hinaus werden keine Banküberweisungen und Bankkarten angefordert. Wenn Sie über einen anderen Prozess kontaktiert werden, schreiben Sie bitte an unser Team unter privacy@gmv.com.
Wir fördern Chancengleichheit in der Rekrutierung und setzen uns für Inklusion und Vielfalt ein.
WORAUF WARTEN SIE NOCH? TRENNEN SIE SICH VON UNS!
Wenn Sie Fragen haben, zögern Sie bitte nicht, Konstantin Uhl zu kontaktieren, der für diese Stelle zuständig ist.
Ground Segment Engineer Arbeitgeber: GMV
MAGNOTHERM ist ein innovativer Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an bahnbrechenden Technologien zur Reduzierung des Energieverbrauchs und der Treibhausgasemissionen zu arbeiten. Mit einer offenen und kollaborativen Unternehmenskultur fördern wir das Wachstum und die Entwicklung unserer Mitarbeiter durch kontinuierliche Schulungen und den Zugang zu modernsten Werkzeugen. Unsere Lage in Darmstadt, einem Zentrum für Technologie und Innovation, bietet zudem einzigartige Networking-Möglichkeiten und eine inspirierende Umgebung für kreative Köpfe.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ground Segment Engineer erhalten könntest
✨Netzwerk auf Luftfahrtmessen
Schau dir die nächsten Luftfahrtmessen oder Fachkonferenzen an. Diese Veranstaltungen sind goldwert, um direkte Kontakte zu Unternehmen wie GMV zu knüpfen. Auch wenn es eine große Veranstaltung ist, schau, ob es spezifische Networking-Events gibt, an denen du teilnehmen kannst!
✨Engagiere dich in Fachforen
Such dir technische Communities und Foren, die sich mit Luft- und Raumfahrttechnik beschäftigen. Diese Plattformen bieten oft Jobangebote oder zumindest wertvolle Kontakte, um den Fuß in die Tür bei Firmen wie GMV zu bekommen. Denk daran, aktiv mitzumischen und deine Expertise zu zeigen!
✨Nutze Universitätsressourcen für Vollzeitstellen
Wenn du noch in der Uni bist oder gerade erst abgeschlossen hast, nutze die Karrierezentren deiner Hochschule! Viele Unternehmen präsentieren sich dort in Jobmessen und suchen gezielt nach neuen Talenten für Vollzeitpositionen.
✨Sei aktiv bei LinkedIn
Erstelle ein Profil auf LinkedIn, das deine Leidenschaft für Luft- und Raumfahrttechnik widerspiegelt. Folge Unternehmen wie GMV und beteilige dich an Diskussionen. Das sorgt dafür, dass du bei künftigen Stellenangeboten nicht übersehen wirst – und es gibt dir die Möglichkeit, dich direkt bei den Recruitern ins Gespräch zu bringen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ground Segment Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten betonen:Im Bereich der Luft- und Raumfahrttechnik sind technische Fähigkeiten das A und O. Stelle sicher, dass du alle relevanten Kenntnisse, wie CAD-Software oder Kenntnis von Materialien, die in diesem Bereich verwendet werden, in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeige auch, wie du diese Fähigkeiten in bisherigen Projekten oder Praktika angewendet hast.
Projekte und Praktika präsentieren:Wenn du an Projekten oder Praktika in der Luft- und Raumfahrttechnik gearbeitet hast, erwähne sie unbedingt! Beschreibe deine Rolle und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Ein Portfolio mit deinen Arbeiten kann hier sehr hilfreich sein, um deine praktischen Erfahrungen zu untermauern.
Motivation und Teamarbeit hervorheben:In einem Vollzeitjob ist Teamarbeit oft entscheidend. Zeige in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Luft- und Raumfahrttechnik begeisterst und wie du in einem Team zur Lösung komplexer Probleme beiträgst. Deine Motivation wird bei GMV sicherlich gut ankommen!
Richtige Unterlagen einreichen:Achte darauf, alle erforderlichen Unterlagen, wie ein Motivationsschreiben, Tabellarischer Lebenslauf und ggf. Zeugnisse, vollständig und ordentlich einzureichen. Bei Vollzeitstellen in der Technik ist eine klare Struktur oft entscheidend. Bewirb dich direkt über unsere Website, damit wir deine Bewerbung schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GMV vorbereitet
✨Technisches Wissen unter Beweis stellen
In der Luft- und Raumfahrttechnik wird viel Wert auf technisches Know-how gelegt. Sei bereit, spezifische Fragen zu stellen, die die Prinzipien des Maschinenbaus oder der Aerodynamik betreffen. Vielleicht gibt's auch praktische Tests, um dein Wissen zu demonstrieren. Wir sollten uns also gut vorbereiten und eventuell auch einige alte Prüfungsfragen durchgehen.
✨Portfolio mit Projekten vorbereiten
Egal, ob du an der Uni Projekte gemacht hast oder Praktika absolviert hast, bring Beispiele mit, die deine Fähigkeiten zeigen. Sei kritisch und wähle die besten Arbeiten aus, die für die Position relevant sind. Ein starkes Portfolio kann oft mehr sagen als ein Lebenslauf – lass uns das also gut zusammenstellen.
✨Soft Skills im Team hervorheben
Teamarbeit ist in der Luft- und Raumfahrttechnik unerlässlich. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch das richtige Mindset, um in einer kollaborativen Umgebung zu glänzen.
✨Anpassungsfähigkeit zeigen
In der Luft- und Raumfahrttechnik können sich die Anforderungen schnell ändern. Sei bereit, Fälle zu diskutieren, in denen du flexibel gedacht und gehandelt hast. Das kommt in einem Vollzeitjob besonders gut an, weil man nicht nur am Anfang begeistert sein sollte, sondern auch langfristig anpassungsfähig bleibt.
