Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Brandmeldeanlagen und Videotechnik.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen in Hannover mit dynamischem Umfeld.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Selbstgestaltbares Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Sicherheitslösungen und entwickle deine Karriere in einer krisensicheren Branche.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der Projektleitung von BMA und Videotechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Herzlich Willkommen in Hannover! Unser Standort in Hannover liegt im Herzen Niedersachsens und bietet - als Landeshautstadt - fast grenzenlose Möglichkeiten. Da wir diesen Standort gerade aufbauen, erwartet Dich hier ein selbstgestaltbares und ein dynamisches Umfeld.
Ihre Vorteile bei uns:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Eine krisensichere Branche
- 30 Tage Urlaub
- 40 Std. Arbeitszeit / Woche
- Moderne Mess- und Prüfgeräte sowie Kommunikationsmittel (iPhone, iPad)
- Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung (1% Regelung)
- Wochenendeinsätze kommen selten bis gar nicht vor
- Längere Einsätze über mehrere Tage nur mit ausdrücklichem Einverständnis
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- Private Altersvorsorge (Entgeltumwandlung)
- JobRad
- Teamevents
- Möglichkeit zu sachbezogenen Leistungen
Was Sie auszeichnet:
- Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker, Meister, Ingenieur oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik / Sicherheitstechnik
- Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in der Projektleitung von Brandmeldeanlagen (BMA) sowie im Bereich Videotechnik / Videoüberwachungssysteme
- Sehr gute Kenntnisse der relevanten Normen und Richtlinien im BMA-Bereich (DIN 14675, VDE 0833-2, VdS, MLAR)
- Erfahrung in der Abwicklung anspruchsvoller Projekte (Gewerbe, Industrie oder öffentliche Auftraggeber)
- Sicherheit im Umgang mit Behörden, Sachverständigen und anderen externen Ansprechpartnern
- Erfahrung in der fachlichen Führung und Koordination von Projektteams
- Kaufmännisches Verständnis sowie Erfahrung in Kalkulation, Angebotswesen und Nachtragsmanagement
- Strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1)
- Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft in der Region
Projektleiter (m/w/d) Brandmeldeanlagen (BMA) und Videotechnik Arbeitgeber: G&N Gruppe
Unser Unternehmen in Hannover bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und selbstgestaltbaren Umfeld zu arbeiten, das sich in einer krisensicheren Branche befindet. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tagen Urlaub und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von modernen Arbeitsmitteln, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem Firmenwagen zur privaten Nutzung, was unser Standort zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter (m/w/d) Brandmeldeanlagen (BMA) und Videotechnik erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die vielleicht schon in ähnlichen Positionen arbeiten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Brandmeldeanlagen und Videotechnik am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so hast du die besten Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter (m/w/d) Brandmeldeanlagen (BMA) und Videotechnik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und den Herausforderungen, die du gemeistert hast.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – das ist uns wichtig!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei G&N Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Branche und Normen
Mach dich mit den relevanten Normen und Richtlinien im Bereich Brandmeldeanlagen und Videotechnik vertraut. Zeige im Interview, dass du die DIN 14675 und VDE 0833-2 kennst und verstehst, wie sie in der Praxis angewendet werden.
✨Bereite konkrete Projektbeispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern. Erkläre, welche Herausforderungen du gemeistert hast und wie du dein Team erfolgreich koordiniert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du oft mit Behörden und externen Partnern kommunizieren musst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Verhandlungssicherheit betreffen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die das Unternehmen bietet. Stelle Fragen dazu, wie du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln kannst, um zu zeigen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
