Versorgung von Pflegeheimen als Mobiler Arzt: Bis zu 5.000€ Signing Bonus - FA Allgemeinmedizin[...]

Wir bringen ärztliche Versorgung dorthin, wo sie am meisten gebraucht wird: in die Praxen oder direkt nach Hause via Telemedizin. Bei uns arbeitest du in einem modernen Versorgungsmodell mit flexiblen Arbeitsmodellen – und bekommst die Tools, um deine Patient:innen bestmöglich zu versorgen: von digitalen Health Plans bis zu moderner Ausstattung. Dabei gilt: Build for your Purpose – wir geben dir, was du brauchst, und du hast die volle ärztliche Freiheit, so zu behandeln, wie du es für richtig hältst.

Was Dich erwartet:

• In enger Zusammenarbeit mit unseren Praxen in Baden-Württemberg betreust du die Pflegeheime, die wir im Rahmen des § 119b SGB V versorgen.
• Medizinische Betreuung in der Region – sowohl telemedizinisch als auch vor Ort.
• Enge Zusammenarbeit mit unserer digitalen Praxis: Hier stehen dir Fachärzt:innen verschiedenster Disziplinen zur Verfügung.
• Modernste Medizintechnik: Unsere Geräte sind direkt mit der Plattform verbunden, sodass du gerätegestützte Telemedizin im Pflegeheim einsetzen kannst.
• Flexible Arbeitsmodelle: Teilzeit oder Vollzeit (20–100 %), hybrid nach deinen Wünschen – in der Praxis oder bequem von Zuhause.
• Übernahme der fachlichen Leitung und enge Kooperation im interdisziplinären MVZ-Team mit Ärzt:innen, Pflegekräften, IT- und Abrechnungsexpert:innen.
• Eigenverantwortliche ambulante Versorgung von Patient:innen an verschiedenen Standorten.
• Mitgestaltung unserer Vision: Ausbau hausärztlicher Strukturen, Innovation im Behandlungsalltag und aktive Beteiligung an Strategie- und Praxisentwicklung.

Was solltest Du mitbringen?

• Abgeschlossene Facharztausbildung im Fachbereich Allgemeinmedizin oder in Innerer Medizin.
• Sozialkompetenz, fachliche Exzellenz, selbstständige, ökonomisch nachhaltige Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Führerschein der Klasse B.
• Zusatzqualifikationen wie Diabetologie, Palliativmedizin, Geriatrie psychosomatische Grundversorgung sind von Vorteil.

Benefits:

• Signing-Bonus bis zu 5.000 €.
• Finanzielle Unterstützung beim Umzug.
• Empfehlungsbonus bis zu 4.000 €, wenn Du eine Kolleg:in erfolgreich an uns empfiehlst.
• Überdurchschnittliche Bezahlung mit festen & variablen Anteilen.
• Mögliche zusätzliche Einnahmen durch Telemedizin außerhalb der Sprechstunden.
• Zusätzliche Benefits je nach Lebenssituation (Fitnessstudio-Mitgliedschaft, Kindergartenzuschuss, etc.).
• Teilzeit/Vollzeit (25–100 %).
• Hybrides Arbeiten und Homeoffice möglich.
• Mehrere Standorte zur Auswahl – wähle, wo Du arbeiten willst.
• Geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenenddienste.
• 30 Tage Urlaub.

GoMedicus revolutioniert die ambulante Gesundheitsversorgung in Deutschland. Mit integrierten Lösungen aus regionalen Standorten, digitalen Patienten Tools, digitalen und virtuellen Angeboten gestalten wir die Zukunft der medizinischen Versorgung. Unsere familiäre Unternehmenskultur: Wir sind mehr als nur die Summe der einzelnen Praxen – durch regelmäßige Events, gemeinsame Projekte und eine starke Gemeinschaft fördern wir ein positives Arbeitsumfeld.