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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Unternehmen in Security-Strategien und implementiere innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Dynamisches Team mit flachen Hierarchien und spannenden Teamevents.
- Mitarbeitervorteile: Agile Arbeitsumgebung, individuelles Mobilitätsbudget und überdurchschnittliches Gehalt.
- Andere Informationen: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zu Workation.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der IT-Security und arbeite remote oder hybrid.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung als SAP-Berater und hohe IT-Affinität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Was erwartet dich?
- Du berätst Unternehmen bei der Security, Identity & Access Governance Strategie und Transformation.
- Du übernimmst von Anfang an Verantwortung in nationalen und internationalen Projekten und kannst deine Expertise und Erfahrung eigenständig einbringen.
- Du implementierst im Rahmen unseres Managed Service die monatlichen Security Notes in den Systemen unserer Kund:innen oder führst Security Monitorings durch.
- Du entwickelst neue innovative Lösungen, angepasst an die Bedürfnisse der Kund:innen.
- Du agierst als zuverlässige:r und kompetente:r Partner:in und pflegst deine Kundenbeziehungen, um eine hohe Kundenzufriedenheit zu gewährleisten.
Was bieten wir dir?
- Dynamisches und motiviertes Team, flache Hierarchien und gemeinsame Teamevents und -aktivitäten, die du nicht verpassen möchtest.
- Eine agile Arbeitsumgebung, in der du das Unternehmen aktiv mitgestalten kannst.
- Wahl zwischen Remote und Hybrid (Freitag ist bei uns sowieso Homeoffice-Tag).
- Individuelles Mobilitätsbudget für Firmenwagen, Jobrad, Bahncard und vieles mehr.
- Mitgliedschaft bei Urban Sports Club.
- Überdurchschnittliches Gehalt mit Sonderleistungen und Ertragsbeteiligung.
- 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zu Workation.
Was solltest du mitbringen?
- Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als SAP-Berater (m/w/d).
- Du hast sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und eine hohe IT-Affinität.
- Du hast Erfahrung aus SAP Berechtigungs-Projekten sowie in der SAP Basis.
- Du hast bestenfalls Erfahrung mit der Implementierung von Security Notes und im Umgang mit Auditor:innen.
- Du bist sehr motiviert, deiner Karriere einen großen Schub zu verschaffen und bist zuverlässig und diszipliniert, da ein Großteil deiner Arbeit ortsunabhängig (wir lieben Remote) geleistet wird.
- Du hast eine sehr gute Ausdrucksform in Deutsch und Englisch.
(Senior) SAP Security Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Go Next Consulting
Kontaktperson:
Go Next Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) SAP Security Consultant (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit anderen SAP-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Gruppen, die sich mit SAP Security beschäftigen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an deren Projekten. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die neuesten Trends in der SAP-Security und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Lösungen entwickeln kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) SAP Security Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Lebenslauf und dein Anschreiben nicht wie eine Standardvorlage aussehen. Erzähl uns, was dich motiviert und warum du bei uns arbeiten möchtest.
Betone deine Erfahrungen: Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung als SAP-Berater? Super! Hebe deine spezifischen Projekte hervor, besonders die, die mit Security und Access Governance zu tun haben. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast!
Sprache ist wichtig: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf in einwandfreiem Deutsch und Englisch verfasst sind. Wir suchen jemanden, der sich klar und präzise ausdrücken kann – das ist in unserem Job unerlässlich!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Go Next Consulting vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als SAP Security Consultant vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen. Das zeigt, dass du die Rolle ernst nimmst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine IT-Affinität
Da die Rolle eine hohe IT-Affinität erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Trends in der SAP-Sicherheit und sei bereit, deine Meinungen und Ideen dazu zu teilen. Das zeigt dein Engagement und deine Expertise.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Projekten oder zu den Herausforderungen in der Rolle sein. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.