Developer (Fully Remote)

Developer (Fully Remote)

Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
Go1

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle hochwertige Software und arbeite an innovativen Lösungen im Team.
  • Unternehmen: Go1, ein dynamisches Unternehmen mit globaler Reichweite.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, 20 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem schnell wachsenden Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Lernens und entwickle dich in einem kreativen Umfeld weiter.
  • Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und Teamarbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

  • We're looking for a Developer to join our established and high-impact team at Go1.
  • This role will play a key part in building and evolving our product as we continue to transform how we deliver learning experiences.

What you'll do

  • Write, test, build and deploy high-quality software.
  • Perform code reviews, write tests and resolve software issues.
  • Collaborate with team members to solve problems and design solutions.

What we're looking for

  • Approximately 2 years of full-time, professional software development experience.
  • Comfortable in or willing to learn at least one of our core development platforms: Node JS, PHP, React, Typescript.
  • An understanding of how to test software, from unit testing to system testing.

Perks and benefits

  • Competitive incentive plan and 13th month salary.
  • 20 days annual leave, 11 paid public holidays, 5 Wellbeing/Learning Days.
  • Flexible approach to work and monthly work from home or transport reimbursement.
  • Go1

Go1 is on a mission to help organizations deliver learning and development in more relevant, timely, and effective ways.

From a small startup to a global brand, we've grown by solving hard problems, embracing ambiguity, and never standing still.

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Developer (Fully Remote) Arbeitgeber: Go1

Go1 ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten im Bereich Customer Success weiterentwickeln können. Mit einer vollständig remote-first Kultur und regelmäßigen Team-Events fördert Go1 nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch den Zusammenhalt im Team. Die Möglichkeit, mit führenden Unternehmen in der APAC-Region zusammenzuarbeiten und strategische Beziehungen aufzubauen, macht diese Position besonders attraktiv für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.

Go1

Kontaktdaten:

Go1 Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Developer (Fully Remote) erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Go1 anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Developer (Fully Remote) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Go1 vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Developer (Fully Remote) mit Bravour zu bestehen

Softwareentwicklung
NodeJS
PHP
React
Typescript
Code-Reviews
Testen von Software

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Go1 klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Go1 vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.