Auf einen Blick
- Aufgaben: Intensive Traineephase mit Schulungen in Softwareentwicklung und Microsoft 365.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das die digitale Transformation im Mittelstand vorantreibt.
- Vorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, unbefristeter Vertrag und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Karrierewege und kontinuierliche Weiterbildung nach dem Traineeprogramm.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Digitalisierung und arbeite mit neuesten Technologien.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation, Interesse an neuen Technologien.
Vollzeit Hybrid Europark Fichtenhain A 5, 47807 Krefeld Ohne Berufserfahrung 11.11.26 Starttermin: April 2027 Du suchst den Berufseinstieg in die Softwareentwicklung, willst aber mehr als nur Code schreiben? Du m chtest verstehen, wie Unternehmen wirklich arbeiten und digitale L sungen aktiv mitgestalten? Dann werde Teil des #TeamGOB am Standort Krefeld! Im Rahmen unseres 12‑monatigen Traineeprogramms bereiten wir dich gezielt auf deine Rolle als IT‑Consultant vor von der Analyse von Gesch ftsprozessen, zur Entwicklung passender L sungen im ERP-Umfeld bis hin zur gemeinsamen Umsetzung mit unseren Kunden. So entwickelst du dich nicht nur zum Entwickler, sondern auch zum Sparringspartner f r unsere Kunden aus Handel, Industrie oder Non-Profit und begleitest sie aktiv bei ihrer digitalen Transformation. Am Ende bist Du in beiden Welten unterwegs: Beratung Programmierung! Bei uns arbeitest du in einem Umfeld, das dir Struktur und R ckhalt gibt und gleichzeitig Raum, dich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu bernehmen. Ganz nach unseren Leitwerten: Gemeinsam. Stabil. Wachsen. Deine Aufgaben Intensive 12-monatige Traineephase mit zielgerichteten Schulungen und Trainings (z.B. AL-Programmierung, Microsoft 365 Welt, Projektmethoden etc.) im Hinblick auf deine Zielstellung als Junior IT-Consultant (w/m/d) Beratungsprojekte im Bereich der Softwareentwicklung (ERP) - von der individuellen Entwicklung und Programmierung bis hin zur Implementierung beim Kunden Unterst tzung bei der Analyse von Gesch ftsprozessen unserer Kunden und bei der berf hrung fachlicher Anforderungen in technische L sungen auf Basis unserer ERP‑L sung unitop Erste Einblicke in Kundenprojekte durch unterst tzende Mitarbeit in der Projektkoordination und Kommunikation Begleitung von Workshops und Schulungen f r (Key-)User sowie Unterst tzung bei der Vermittlung der implementierten L sung Dein Profil Abgeschlossenes Studium aus den Bereichen Informatik, Wirtschaftsinformatik, dem MINT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation - auch als Quereinstieg Ein starkes Interesse an neuen Technologien aus dem Microsoft-Umfeld sowie Spa am Umgang mit neuen, technischen Tools Erste Kenntnisse in Programmiersprachen (z.B. C#, Python, Java, SQL, C/AL, AL, etc.) sowie Interesse an Serverless Computing, PowerApps und Werkzeugen wie Azure DevOps, PowerShell und Visual Studio Code Eine teamorientierte Pers nlichkeit, die auch mit Eigenverantwortung und -initiative punktet Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1), gute Englischkenntnisse Flexibilit t und Bereitschaft f r gelegentliche Dienstreisen Was wir bieten Flexibles Arbeitszeitmodell f r eine optimale Mischung (B ro, Kunde, Home-Office) Unbefristeter Arbeitsvertrag ab dem ersten Tag Start in einer Trainee‑Gruppe mit festem Ansprechpartner und strukturierter Einarbeitung Umfangreiches Schulungs‑ und Weiterbildungsangebot auch nach dem Traineeprogramm Erste Projektaufgaben sowie Kundenkontakt bereits nach wenigen Monaten Einsatz und Nutzung neuester Technologien (Microsoft 365, Cloud, New Work etc.) Ein cooles, herzliches Team mit regelm igen Teamevents (Sportgruppen, Sommerfest, Weihnachtsfeier uvm.) Nach dem Traineeprogramm GOB Grow | Kontinuierliche Kompetenzsteigerung durch interne/externe Trainings im Rahmen unseres Learning-Konzeptes Diverse Karrierewege je nach Kompetenzprofil im Rahmen unserer GOB Laufbahnplanung Wir digitalisieren den Mittelstand. 1965 in Krefeld gegr ndet | 500+ digitalisierte Kunden | 1.500+ realisierte Projekte Als zuverl ssiger Digitalisierungspartner f r klein- und mittelst ndische Unternehmen begleiten wir die digitale Transformation unserer Kunden hochprofessionell mit einem erstklassigen Service auf Augenh he. Hierf r setzen wir auf ein starkes vielf ltiges Team mit breit gef cherten Kompetenzen. Wir sind technologisch hochspezialisiert auf ERP-Softwareberatung sowie ganzheitliche IT-L sungen und z hlen inzwischen zu den gr ten und erfolgreichsten Microsoft-Solutions-Partnern weltweit. Ansprechpartner Ute RedekerPersonalleiterin
Trainee Softwareentwicklung (w/m/d) Arbeitgeber: GOB Software & Systeme
GOB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Trainee IT-Consultant in Krefeld nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag ab dem ersten Tag bietet, sondern auch ein flexibles Arbeitszeitmodell und ein strukturiertes Einarbeitungsprogramm. In einem unterstützenden Team mit regelmäßigen Teamevents hast du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten durch umfangreiche Schulungen und Weiterbildungsangebote kontinuierlich zu entwickeln und aktiv an der digitalen Transformation von Kunden aus verschiedenen Branchen mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Trainee Softwareentwicklung (w/m/d) erhalten könntest
✨Schau dir lokale Entwickler-Events an!
Nimm an Meetups oder Hackathons in deiner Nähe teil. Das ist eine super Gelegenheit, um Gleichgesinnte zu treffen und vielleicht sogar den ein oder anderen Recruiter von GOB Software & Systeme zu erwischen, der nach Trainees sucht.
✨Engagiere dich in Open-Source-Projekten!
Wenn du ein paar spannende kleine Projekte auf GitHub hast, zeig sie! Das gibt dir nicht nur Erfahrung, sondern zeigt auch dein Können. Arbeitgeber wie GOB Software & Systeme liebt es, wenn du aktiv in der Community mitwirken kannst.
✨Nutze eure Uni-Karriereberatung!
Die Karrierezentren an den Unis haben oft spezielle Programme oder Workshops für Trainees, die dich direkt in Kontakt mit Unternehmen bringen können. Check mal, ob GOB Software & Systeme an Eurer Uni schon etwas geplant hat!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter kreieren eine eigene Bewerbungsplattform für talentierte Trainees. Wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst, hast du die besten Chancen, in die engere Auswahl für die Position bei GOB Software & Systeme zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Trainee Softwareentwicklung (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine Projekte!:In der Software-Entwicklung sind praktische Erfahrungen entscheidend. Wenn du Side-Projects oder Code-Beispiele hast, die deine Programmierfähigkeiten zeigen, häng sie an deine Bewerbung oder stelle einen Link zu deinem GitHub-Profil bereit. Das gibt uns einen ersten Eindruck von deinem Können!
Mach deine Motivation deutlich!:Bedenke, dass es bei einem Trainee-Programm nicht nur um Fähigkeiten geht, sondern auch um die Lernbereitschaft. In deinem Bewerbungsschreiben sollte klar herauskommen, warum du ausgerechnet bei GOB Software & Systeme einsteigen möchtest und was du von dieser Erfahrung erwartest. Erzähl uns, warum Software-Entwicklung deine Leidenschaft ist!
Verwende ein klares und strukturiertes CV-Format:In der Tech-Branche ist ein gut strukturiertes CV super wichtig. Geh auf die relevanten Fähigkeiten wie Programmiersprachen und Tools ein, die du beherrschst. Sei konkret! Verwende klare Abschnitte und einen sauberen Aufbau, damit wir schnell die Infos finden, die wir brauchen.
Nenne deine verfügbaren Technologien:Wenn du dich für die Stelle bewirbst, vergiss nicht, die Technologien zu erwähnen, mit denen du bereits gearbeitet hast. Das könnten Programmiersprachen, Frameworks oder auch Datenbanken sein. Eine Übersicht über deine Kenntnisse hilft uns zu sehen, wo du am besten hineinpasst und wo wir dich unterstützen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GOB Software & Systeme vorbereitet
✨Code, so viel du kannst!
Da es sich um eine Trainee-Position in der Software-Entwicklung handelt, solltest du dein Coding-Know-how unter Beweis stellen können. Mach einige typische Coding-Challenges oder teste deine Fähigkeiten auf Plattformen wie HackerRank oder LeetCode. Sei bereit, deinen Lösungsansatz im Interview zu erklären und Fragen zu beantworten!
✨Portfolio nicht vergessen!
Auch als Trainee ist es wichtig, ein Portfolio mit deinen Projekten zu haben. Das kann alles von persönlichen Programmen bis zu Gruppenarbeiten in der Uni sein. Sei bereit, diese Projekte zu diskutieren und zu erklären, was du daraus gelernt hast. Die Interviewer wollen sehen, wie du denkst und handelst!
✨Tools und Technologien beherrschen
Mach dich mit den wichtigsten Tools und Technologien vertraut, die im Job verwendet werden, z.B. Versionskontrollsysteme wie Git oder Web-Frameworks. Zeige im Interview, dass du die Tools kennst und sie in der Praxis eingesetzt hast. Zeig uns, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch damit umgehen kannst!
✨Soft Skills nicht vergessen!
Technisches Wissen ist wichtig, aber vergiss nicht die Soft Skills! Als Trainee ist Teamarbeit häufig ein großes Thema. Überleg dir, wie du in einem Team arbeiten kannst und wie du Feedback gibst und annimmst. Bereite Stories aus deinen bisherigen Erfahrungen vor, um zu zeigen, dass du ein Teamplayer bist!
