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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Restaurant und koordiniere alle Serviceabläufe für ein reibungsloses Erlebnis.
- Arbeitgeber: Göbel Hotels, einer der Top 50 Hotelbetriebe in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Sicheren Arbeitsplatz, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und zahlreiche Vergünstigungen.
- Andere Informationen: E-Bike Leasing und kostengünstige Krankenzusatzversicherung inklusive.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines internationalen Teams und gestalte unvergessliche Erlebnisse für Gäste.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie und Führungskompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Willkommen in den Göbel Hotels. Sie streben eine Karriere in einem der Top 50 Hotelbetriebe an. Als Restaurantleiter stellen Sie sich als Gastronom den täglich operativen und kaufmännischen Herausforderungen.
- Planung und Koordination sämtlicher Serviceabläufe im Restaurant
- Gewährleistung eines reibungslosen Tages- und Betriebsablaufes der Restaurants, der Tagungen und Bankettveranstaltungen
- Erstellung, Kontrolle und Einhaltung von Standards für alle Bereiche der Abteilung
- Steuerung der Personaleinsatzplanung inklusive Dienst- und Urlaubsplanung sowie Führen, Motivieren und Entwickeln der Mitarbeiter, Auszubildenden und neuen Mitarbeiter
- Operative Mitarbeit im Restaurant
- Verantwortung für Warenbestellung, Lagerhaltung und Inventur
- Enge Zusammenarbeit mit Küche, Rezeption und Hotelleitung
Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie. Konsequente Service- und Kundenorientierung. Zuverlässigkeit, Sozial- und Führungskompetenz. Lust auf ein internationales Team aus insgesamt 37 Nationen.
Wir bieten einen wirtschaftlich sicheren Arbeitsplatz in einer der TOP 50 Hotelgesellschaften Deutschlands, viele Möglichkeiten zur Weiterentwicklung, viele Vergünstigungen sowohl in den Hotels als auch in der Umgebung mit unserer Göbel-Mitarbeiter-Card, exklusive Vergünstigungen bei Freizeitangeboten, Shows, Veranstaltungen sowie in zahlreichen Onlineshops und Gastronomiebetrieben, kostengünstige betriebliche Krankenzusatzversicherung und E-Bike Leasing.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie zu diesem Profil passen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail oder auf Ihre schriftliche Bewerbung: Göbel's Vital Hotel, Am Kurpark 1-3, 37441 Bad Sachsa, Frau Sophia Goetze, Personalabteilung.
Restaurant Supervisor (w/m) Arbeitgeber: Göbel's Vital Hotel
Kontaktperson:
Göbel's Vital Hotel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Restaurant Supervisor (w/m)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Restaurant Supervisor interessierst, schau dir die Göbel Hotels genau an. Besuche unsere Website, um mehr über uns zu erfahren und zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und die Kultur unseres Unternehmens verstehst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern oder ehemaligen Kollegen in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Herausforderungen, die ein Restaurantleiter bewältigen muss. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und im Kundenservice unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie! Während des Gesprächs solltest du deine Begeisterung für die Branche und deine Motivation, Teil eines internationalen Teams zu werden, deutlich machen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Restaurant Supervisor (w/m)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Gastronomie oder Hotellerie. Zeige auf, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Göbel's Vital Hotel vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Göbel Hotels und deren Philosophie kennenzulernen. Schau dir die Website an, lies über ihre Werte und die verschiedenen Dienstleistungen, die sie anbieten. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Ansprüche eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Restaurantleiter unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet, Probleme gelöst oder den Service verbessert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Lass deine Begeisterung für die Gastronomie und den Kundenservice durchscheinen. Sprich darüber, was dich an der Arbeit in einem internationalen Team reizt und wie du zur positiven Atmosphäre im Restaurant beitragen möchtest. Authentizität kommt immer gut an!
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Frag nach den Herausforderungen, die das Restaurant aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens. So zeigst du, dass du langfristig denkst.