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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Montageteam und sorge für die Inbetriebnahme unserer Anlagen.
- Arbeitgeber: Göhler, ein führendes Unternehmen in der Verfahrens- und Anlagentechnik.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Team und gestalte die Unternehmenszukunft mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Anlagenmechanik oder SHK und Erfahrung im Rohrleitungsbau.
- Andere Informationen: Spannende Teamevents und eine offene, kollegiale Atmosphäre.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.
Seit 75 Jahren bietet Göhler neue spannende berufliche Herausforderungen in der Welt der Verfahrens- und Anlagentechnik für technische Flüssigkeiten, Gase und gasförmige Medien! Als führendes Unternehmen in diesem Bereich bieten wir unseren Kunden ein umfassendes Rundumpaket – von der Planung über den Bau bis hin zur Instandhaltung für Anlagen. Unser langjähriger Kundenstamm umfasst renommierte Unternehmen aus der Mineralöl-, Chemie-, Lebensmittel-, Automobilindustrie sowie aus der Batterie- und Versorgungstechnologie. Entdecke bei Göhler nicht nur einen neuen Job, sondern auch die einzigartige Gelegenheit, Deine Fähigkeiten in einem kollegialen Umfeld einzusetzen, zu entfalten und weiterzuentwickeln.
Deine Aufgaben:
- Du übernimmst die Verantwortung für das Montageteam inklusive Subunternehmer bis zur Inbetriebnahme unserer Anlagen.
- Einhaltung von Sicherheitsstandards und Qualitätsvorgaben.
- Stimme Dich mit unseren Projektleitern, Kunden und anderen Dienstleistern ab.
- Dokumentation der erbrachten Leistungen und Verbrauchsmaterialien.
Dein Profil:
- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Anlagenmechanik oder SHK (Sanitär, Heizung, Klima), Meister, Techniker oder Bachelor.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Montage im Rohrleitungs- und Anlagenbau.
- Du solltest Isometrien und Pläne sicher verstehen.
- Du bist baustellenerfahren und verfügst über die Bereitschaft, regionale und überregionale Montageeinsätze durchzuführen.
Arbeitsvertrag und Vergütung:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag: Nachhaltige Karriereplanung.
- Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt und Zusatzleistungen, Urlaubsgeld.
Arbeitszeit und Urlaub:
- Flexible Arbeitszeiten: 38,5-Stunden-Woche, 4-Tage-Woche mit Montageeinsätzen.
- Urlaubszeit: 30 Tage Urlaub pro Jahr.
Ausstattung und Technologie:
- Moderne Ausrüstung: Gut gewartete Werkzeuge und Maschinen.
- Fortschrittliche Technologie: Hochmoderne Geräte für effizientes Arbeiten.
Weiterbildung und Entwicklung:
- Göhler Akademie: Individuelle Karriereplanung.
- Zukunftswerkstatt: Mitgestaltung der Unternehmenszukunft.
Arbeitsumfeld und Team:
- Starkes Team und unterstützendes Umfeld.
- Spannende Teamevents und Firmenfeiern (zB Floßfahrt, Burger-Grillen, Public Viewing).
- Offene, kollegiale Atmosphäre mit wertgeschätzter Meinung.
Wenn Dich diese spannende Perspektive in unserem innovativen Familienunternehmen mit kurzen Wegen reizt und Du Wert auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit, flache Hierarchien und kurze Wege legst, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Obermonteur/in (m/w/d) Arbeitgeber: Göhler GmbH & Co. KG Anlagentechnik
Kontaktperson:
Göhler GmbH & Co. KG Anlagentechnik HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Obermonteur/in (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Workshops und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Wir bei StudySmarter wissen, dass persönliche Kontakte oft der Schlüssel zum Erfolg sind!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Wir bei StudySmarter empfehlen, auch typische Interviewfragen zu üben!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Obermonteur/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Obermonteur/in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Anlagenmechanik oder SHK hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du dabei Sicherheitsstandards und Qualitätsvorgaben eingehalten hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für unser Team bist!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine logische Reihenfolge. So können wir deine Qualifikationen und Erfahrungen schnell erfassen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle Informationen zur Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Göhler GmbH & Co. KG Anlagentechnik vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Verfahrens- und Anlagentechnik, insbesondere über die spezifischen Anforderungen in der Branche von Göhler. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Trends kennst, um dein Interesse und Engagement zu demonstrieren.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Montage und Teamführung zeigen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um deine Eignung für die Position als Obermonteur/in zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Sicherheitsstandards betonen
Da die Einhaltung von Sicherheitsstandards und Qualitätsvorgaben wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit sicherheitsbewusst gearbeitet hast. Das zeigt, dass du die Verantwortung ernst nimmst und gut ins Team passt.