Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle skalierbare Backend-Services mit Java oder Kotlin und erstelle robuste APIs.
- Unternehmen: Corporate Rates Club, Experten für Hotelbuchungen seit über 27 Jahren.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiter-Benefits und ein offenes Arbeitsklima.
- Weitere Informationen: Remote-Arbeit aus Deutschland mit exzellenten Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und entwickle moderne IT-Lösungen.
- Qualifikationen: Kenntnisse in Java/Kotlin, RESTful API-Design und Microservices erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Arbeiten, wo Technik auf Teamgeist trifft. Und jeder Beitrag zählt. Du bist im Backend zu Hause und schreibst Code, der hält, was er verspricht. Mit Java und/oder Kotlin entwickelst Du skalierbare, hoch performante Serveranwendungen – von robusten APIs über Microservices bis hin zu kompletten Backend-Systemen, die unsere Produkte tragen. Du arbeitest gerne in einem cross-funktionalen Team, in dem Deine Stimme zählt und gemeinsame Lösungen entstehen. Klingt gut? Dann komm zu uns!
Wir suchen Dich als Backend Developer (m/w/d) in Vollzeit – remote aus Deutschland. Wir, der Corporate Rates Club, sind seit über 27 Jahren Experten für die Abwicklung von Hotelbuchungen und -abrechnungen für kostenbewusste Unternehmen mit Geschäftsreise- und Tagungspotenzial. Damit alles reibungslos läuft, setzen wir auf eine moderne, stetig wachsende IT-Landschaft – und auf Menschen, die sie mit uns weiterentwickeln. Seit 2023 sind wir zudem Teil der S4BT (Solution for Business Travel) Unternehmensgruppe und damit auch international stärker aufgestellt. Wir freuen uns auf motivierte Verstärkung, die diesen Weg gemeinsam mit uns weitergehen möchte.
Deine Aufgaben
- Entwicklung und Wartung von Backend-Services mit Java oder Kotlin.
- Erstellung von RESTful APIs und GraphQL-Endpunkten für Web- und Mobile-Anwendungen.
- Design und Optimierung einer Microservices-Architektur für Skalierbarkeit und Performance.
- Arbeit mit relationalen (PostgreSQL, MySQL) und NoSQL-Datenbanken (MongoDB, Cassandra).
- Sicherstellung der Code-Qualität durch Unit-Tests, Integrationstests und CI/CD-Pipelines.
- Zusammenarbeit mit Frontend-Entwicklern, DevOps und Produktteams.
- Analyse und Behebung von Produktionsproblemen.
- Kontinuierliche Weiterbildung zu Java-, Kotlin- und Backend-Technologien.
Unsere Anforderungen
- Fundierte Kenntnisse in Java (8+) und/oder Kotlin für die Backend-Entwicklung.
- Erfahrung mit Spring Framework (Spring Boot, Spring MVC, Spring Data, Spring Security).
- Erfahrung in RESTful API-Design, OpenAPI/Swagger und API-Sicherheit (JWT, OAuth2).
- Kenntnisse in Microservices und Docker.
- Verständnis von Datenbankdesign, SQL und ORM-Tools (Hibernate, JPA, Exposed für Kotlin).
- Erfahrung mit Message Brokern (Kafka, RabbitMQ) für Event-driven Architectures.
- Kenntnisse in Git, Agile Methoden und DevOps (CI/CD, Jenkins, GitHub Actions).
- Analytische Fähigkeiten und sauberer, wartbarer Code.
Das bieten wir
- Unbefristete Vollzeitstelle mit 30 Tage Urlaub
- Lohnoptimierte Auszahlung (mehr Netto vom Brutto)
- Offenes, sympathisches Arbeitsklima im Team
- Mitarbeiter-Benefits wie Getränke, Obst und Massage
- Betriebliche und saisonale Firmenfeiern
- Pausenraum mit Aktiv - und Chill-Ecke
- Stellplatz für Auto/Fahrrad/Motorrad
- Persönlichen Arbeitsplatz
- Dienstrad über BusinessBike möglich
Werde Teil unseres CRC-Teams – wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Wenn Du Lust hast, Teil eines Teams zu werden, in dem Technik, Pragmatismus und gute Zusammenarbeit zählen, dann melde Dich bei uns.
Developer Backend Arbeitgeber: Goelett
Der Corporate Rates Club ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unbefristete Vollzeitstelle mit 30 Tagen Urlaub und einer lohnoptimierten Auszahlung bietet. In einem offenen und sympathischen Arbeitsklima fördern wir Teamgeist und persönliche Weiterentwicklung, während unsere Mitarbeiter von zahlreichen Benefits wie kostenlosen Getränken, Obst und Massage sowie regelmäßigen Firmenfeiern profitieren. Als Teil der S4BT Unternehmensgruppe bieten wir zudem internationale Perspektiven und die Möglichkeit, innovative Backend-Technologien in einem dynamischen Umfeld zu entwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Developer Backend erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Goelett anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Developer Backend bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Goelett vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Developer Backend mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Goelett klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Goelett vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
