Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und setze Business Development-Initiativen um und identifiziere neue Geschäftsmöglichkeiten.
- Unternehmen: GÖRG, eine innovative Kanzlei mit über 370 engagierten Persönlichkeiten.
- Vorteile: Attraktive Zusatzleistungen, mobiles Arbeiten und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Büros, frisches Obst und regelmäßige Mitarbeiterevents für starke Teamkultur.
- Warum dieser Job: Gestalte kreative Ideen in einem dynamischen Umfeld und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und 3-5 Jahre Erfahrung in einer Professional Services Firm.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Tätigkeitsschwerpunkte:
- Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Business Development-Initiativen sowie der Vermarktung neuer Beratungsthemen und Identifikation von Business Opportunities
- Unterstützung beim strategischen Auf- und Ausbau von Praxis- und Fokusgruppen einschließlich Entwicklung von Beratungsprodukten und Go-to-Market-Strategien in enger Zusammenarbeit mit Partnern sowie den Fachgruppen
- Steuerung thematischer Initiativen und Kommunikationsmaßnahmen über relevante interne und externe Kanäle
- Analyse von Markt-, Branchen- und Mandantenentwicklungen sowie Durchführung von Unternehmens- und Wettbewerbsrecherchen
- Erstellung von Angebots- und Präsentationsunterlagen sowie von Submissions für juristische Fachverlage in enger Zusammenarbeit mit den Partnern aus den jeweiligen Praxisgruppen
- Aufbau eines fundierten Verständnisses der Mandantenstruktur, des Beratungsportfolios und relevanter Markt- und Branchentrends
Das suchen wir:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschafts- Rechts- oder Kommunikationswissenschaften)
- Idealerweise 3-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer Professional Services Firm (z.B. Wirtschaftskanzlei, Unternehmensberatung, WP-Gesellschaft o.ä.)
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein gutes Verständnis für Markt- und Mandantenanforderungen
- Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten im Umgang mit Partnern und interdisziplinären Teams
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir:
- Ein Arbeitsumfeld, das Raum für kreative Ideen bietet
- Regelmäßige Weiterbildungsangebote – u. a. im Rahmen unserer internen GÖRG Akademie sowie Englischkurse und IT-Trainings
- Moderne Büroflächen in zentraler Lage mit guter Anbindung – inklusive täglich frischem Obst sowie kostenfreien Heiß- und Kaltgetränken
- Mobiles Arbeiten nach individueller Absprache
- Attraktive Zusatzleistungen, wie z. B. das Deutschlandticket, Urban Sports Club, Business Bike Leasing, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie eine Edenred-Shoppingkarte mit monatlichem Zuschuss
- Mitarbeiterevents zur Förderung einer starken Teamkultur und zum bereichsübergreifenden Austausch
Jetzt online bewerben und Teil unseres Teams werden!
Manager Business Development (m/w/d) – in Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: GÖRG Partnerschaft von Rechtsanwälten mbB
GÖRG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein kreatives und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit modernen Büroflächen in zentraler Lage und einem starken Fokus auf Weiterbildungsmöglichkeiten, wie der GÖRG Akademie, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen und einer lebendigen Teamkultur, die den Austausch und die Zusammenarbeit über verschiedene Fachbereiche hinweg stärkt.
Kontaktdaten:
GÖRG Partnerschaft von Rechtsanwälten mbB Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager Business Development (m/w/d) – in Voll- oder Teilzeit erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Je mehr Menschen du kennst, desto höher ist die Chance, dass dir jemand einen Fuß in die Tür bei GÖRG oder einer anderen Firma öffnet.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere gezielt Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten im Business Development – vielleicht gibt es ja eine Stelle, die noch nicht ausgeschrieben ist!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über GÖRG, ihre Projekte und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe Antworten auf häufige Fragen und bereite auch eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und den ersten Schritt machst. Außerdem bekommst du so einen besseren Überblick über alle offenen Positionen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Business Development (m/w/d) – in Voll- oder Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Mach es konkret!:Verlinke deine Erfahrungen direkt mit den Anforderungen der Stelle. Zeige uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten und Erfolge zu den Aufgaben als Manager Business Development passen. So wird klar, warum du die perfekte Wahl bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GÖRG Partnerschaft von Rechtsanwälten mbB vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über GÖRG und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und Engagement verstehst und wie du diese Werte in deine Arbeit einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Business Development-Initiativen oder den Herausforderungen, denen sich das Team gegenübersieht.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte auf dein Auftreten und deine Körpersprache. Ein sicheres Auftreten ist entscheidend, besonders im Umgang mit Partnern und interdisziplinären Teams. Übe deine Präsentationsfähigkeiten, um im Interview zu glänzen.
