Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und setze spannende Marketing- und Vertriebskampagnen um.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit starkem Teamgeist und regionaler Verbundenheit.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und ein tolles Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Kampagnen und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Marketing und Projektmanagement sowie Kreativität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
Als Kampagnenmanager Vertriebsmarketing (m/w/d) übernimmst du die Planung, Steuerung und Umsetzung von Marketing- und Vertriebskampagnen und sorgst für deren erfolgreiche Durchführung. Dabei arbeitest du eng mit verschiedenen Fachbereichen sowie externen Dienstleistern zusammen und stellst eine effiziente Umsetzung aller Maßnahmen sicher.
Zu Deinen Aufgaben gehören insbesondere:
- Planung, Steuerung und Umsetzung von Marketing- und Vertriebskampagnen
- Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung zielgruppenspezifischer Vermarktungs- und Vertriebsstrategien
- Analyse von Märkten, Zielgruppen und Kampagnenergebnissen zur kontinuierlichen Optimierung der Maßnahmen
- Monitoring relevanter KPIs sowie Erstellung von Performance-Reports und Handlungsempfehlungen
- Verwaltung und Nachverfolgung von Kampagnenbudgets, Timelines und Projektplänen
- Koordination interner Fachbereiche sowie externer Agenturen und Dienstleister
- Vor- und Nachbereitung von Projekt- und Kampagnenmeetings inklusive Dokumentation und Aufgabenverfolgung
- Erstellung, Pflege und Aktualisierung von Präsentationen, Grafiken sowie Marketing- und Kommunikationsmaterialien
- Sicherstellung einer strukturierten Projektorganisation einschließlich Protokollführung
- Identifikation und Integration neuer Marketingtrends, Tools und Technologien zur Weiterentwicklung bestehender Kampagnen
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit praktischem Bezug zu Marketing, Kommunikation, Kampagnen- oder Projektmanagement
- Mehrjährige praktische Erfahrung im Kampagnen- und Projektmanagement
- Gute Kenntnisse im Marketing, Vertriebsmarketing und in der Unternehmenskommunikation
- Erfahrung in der Erstellung von Präsentationen, Grafiken und Marketingmaterialien
- Praktische Erfahrung mit Microsoft Planner und Microsoft Copilot
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung in der Auswertung von Kennzahlen und KPIs
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Zwingend erforderlich:
- Sicherer Umgang mit der Adobe Creative Cloud, insbesondere InDesign und Photoshop
- Sehr gute Kenntnisse in Microsoft PowerPoint und Excel
Die Stelle ist in Göttingen an unserem Hauptsitz zu besetzen.
Das zeichnet Dich aus:
- Hohe Eigeninitiative und ausgeprägte Hands-on-Mentalität
- Organisationsstärke und hervorragendes Priorisierungsvermögen
- Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Termintreue
- Fähigkeit, mehrere Projekte und Kampagnen parallel zu steuern
- Proaktive Arbeitsweise und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
- Kreativität gepaart mit analytischem Denken
Wir bieten:
- Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit
- 30 Tage Urlaub
- Eine hausinterne Weiterbildungsmaßnahme zur Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen
- Sehr gute technische Ausrüstung
- Attraktive Konditionen und Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein interessantes Aufgabefeld in einer wachsenden Branche
- Mittelständische Strukturen
- Ein dynamisches Team und kurze Entscheidungswege
Über uns
Kontakt: bewerbung@goetel.de personal@goetel.de
Als regionalverbundenes Unternehmen wollen wir ein Innovationstreiber für unsere Heimat sein! Wir möchten unseren Beitrag zur digitalen Chancengleichheit, durch den flächendeckenden Glasfaserausbau, in den Regionen Niedersachen und Hessen leisten. Wir sind ein Team von ca. 100 Mitarbeiter:innen und besitzen ein stark ausgeprägtes „Wir“-Gefühl.
Junior / Expert Kampagnenmanager Vertriebsmarketing (m/w/d) Arbeitgeber: Goetel
Als regionalverbundenes Unternehmen bieten wir dir nicht nur einen Minijob im Kundenmanagement, sondern auch ein starkes Teamgefühl und die Möglichkeit, aktiv zur digitalen Chancengleichheit in Niedersachsen und Hessen beizutragen. Mit 30 Tagen Urlaub, kurzen Entscheidungswegen und einem interessanten Aufgabenfeld in einer wachsenden Branche fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung in einem angenehmen Arbeitsumfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior / Expert Kampagnenmanager Vertriebsmarketing (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Goetel.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Goetel ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Goetel könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Goetel beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior / Expert Kampagnenmanager Vertriebsmarketing (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Goetel:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Goetel einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Goetel vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Goetel einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Goetel relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Goetel einfügt.
