Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Bibliothek und organisiere spannende Events für Bücherliebhaber.
- Unternehmen: Das Goethe-Institut Irland – ein Ort der kulturellen Begegnung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 24 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Multikulturelles Umfeld mit Fokus auf Chancengleichheit und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Bibliothek als lebendigen Treffpunkt und fördere den Austausch zwischen Kulturen.
- Qualifikationen: C2 Deutsch und C1 Englisch, Erfahrung im Bibliothekswesen und Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43192 - 43192 € pro Jahr.
Sie Lieben Bücher und den Umgang mit Menschen? Sie haben Visionen und können gut diese planen, organisieren und umsetzen? Dann sind Sie im Goethe‑Institut Irland als
Mitarbeiter*in für die Leitung Bibliothek und Bibliotheksevents an der richtigen Stelle!
- Das erwartet Sie
- Konzeption / Organisation des Bestands (Medienankauf/Katalogisierung / Buchbearbeitung / Bestandspflege / Aussonderungen).
- Fachaufsicht und Mitarbeit an der Ausleihtheke, Verantwortung für Ordnung, Funktionalität und Ablauf des täglichen Bibliotheksbetriebs.
- Weiterentwicklung der Bibliothek als Ort der Begegnung in Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und Partnern.
Entwicklung neuer Formate zur Verbesserung der Nutzung und Sichtbarkeit.
- Planung, Steuerung, Controlling und Budgetplanung und -überwachung im Bibliotheksbereich mit den Planungs- und Steuerungsinstrumente des Goethe‑Instituts.
- Erweiterung finanzieller Handlungsspielräume durch Akquisition von Drittmitteln.
- Das zeichnet Sie aus
- Deutsch auf C2-Niveau und sehr gute Englischkenntnisse (C1‑Niveau oder höher).
- Kenntnisse über und Interesse am kulturellen und bildungspolitischen Austausch zwischen Irland und Deutschland.
- Hochschulabschluss oder vergleichbare Kenntnisse im Feld der Bibliotheks- oder Geisteswissenschaften und möglichst mehrjährige Berufserfahrung.
- Sehr gute Kenntnisse der deutschen und irischen Literaturszenen inkl. privaten und öffentlichen Organisationen, Medien, Förderinstitutionen, Archiven, Verlagen.
- Ausgeprägte Aufmerksamkeit für Details, Flexibilität und Zuverlässigkeit.
- Idealerweise verfügen Sie
- Fähigkeit, sowohl eigenständig als auch im Team zu arbeiten
- Starke Kommunikationsfähigkeiten
- Nachweisliche Erfahrung im Veranstaltungs‑/Projektmanagement im Kulturbereich sowie der dazugehörigen Öffentlichkeitsarbeit
- Das bieten wir Ihnen
- Ein Einstellungsgehalt von brutto 43.192,80 EUR p. a.
- Jahresurlaub von 24 Tagen plus 3 deutsche Feiertage
- Kontinuierliche Fortbildungsveranstaltungen.
- Arbeit im globalen Netz des Goethe‑Instituts und damit einem multikulturellen Umfeld.
- Einreise- und Visabestimmungen
Aufgrund der Kürze der Sachgrundbefristung (Vertretung Sabbatical) muss eine gültige Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis für Irland vorhanden sein.
Chancengleichheit und Inklusion sind uns wichtig.
Wir streben auf allen Positionen ein ausgewogenes Geschlechterverhältnis an und laden insbesondere auch Interessierte mit Schwerbehinderung ein sich zu bewerben.
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Schwerbehindertenvertretung, Barbara von Engelbrechten.
#J-18808-Ljbffr
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung Bibliothek und Bibliotheksevents (m/w/d) am Goethe-Institut Dublin erhalten könnten
✨E-Learning-Veranstaltungen besuchen
Schau dir lokale und virtuelle E-Learning-Events an! Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch die neuesten Trends und Anforderungen in der digitalen Bildung kennenlernen. Nutze diese Gelegenheiten, um dein Netzwerk zu erweitern.
✨Community-Engagement
Engagiere dich in Foren und Communities, die sich auf digitale Bildung konzentrieren – wie zum Beispiel in LinkedIn-Gruppen oder Fachforen. Dein aktives Mitwirken zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du dich für die Branche interessierst und stets am Puls der Zeit bist.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du befristet arbeiten möchtest, überlege, ob du auch kleinere Projekte oder Praktika in Betracht ziehen kannst. Praktische Erfahrung kann dir helfen, ins E-Learning-Feld reinzukommen. Frag bei Goethe-Institut e.V. nach, ob sie solche Möglichkeiten anbieten!
✨Direkte Bewerbung über unsere Website
Wirf einen Blick auf die aktuellen Stellenangebote auf unserer Website bei Goethe-Institut e.V. und bewirb dich direkt! Auf diese Weise zeigst du dein Interesse und vereinfachst den Prozess für dich und uns. Je schneller du handelst, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Bibliothek und Bibliotheksevents (m/w/d) am Goethe-Institut Dublin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für digitale Bildung:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt betonen, warum du dich für e-learning und digitale Bildung interessierst. Erzähl uns, welche Trends oder Technologien du spannend findest und warum du denkst, dass sie die Zukunft des Lernens prägen. Das hilft uns zu sehen, dass du wirklich hinter dem Thema stehst!
Hebe relevante Erfahrungen hervor:Falls du bereits Erfahrungen im Bereich e-learning hast, sei es durch Praktika, Projekte oder eigene Initiativen, solltest du diese unbedingt anführen. Das können Online-Kurse sein, die du erstellt hast oder Plattformen, die du genutzt hast – zeig uns, was du kannst und wie du in der Vergangenheit einen positiven Einfluss auf das Lernen hattest!
Dein CV – ein Blick hinter die Kulissen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur deine bisherigen Positionen auflistet, sondern auch konkrete Ergebnisse und Erfolge widerspiegelt. Frag dich, wie du den digitalen Bildungsbereich durch deine Fähigkeiten und Erfahrungen bereichern kannst, und schau, dass das auch in deinem Lebenslauf deutlich wird!
Motivationsschreiben – Warum du zu Goethe-Institut e.V. passt:In deinem Motivationstext sollten wir spüren, warum du ausgerechnet bei Goethe-Institut e.V. arbeiten möchtest. Stell eine Verbindung zwischen deinen Zielen und den Werten von Goethe-Institut e.V. her. Denk daran: deine Bewerbung ist auch ein Schaufenster für deine Persönlichkeit und deine Ambitionen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Goethe-Institut e.V. vorbereitet
✨Bereite deine e-Learning-Tools vor
Stell sicher, dass du mit gängigen e-Learning-Tools vertraut bist. Wenn du beispielsweise Erfahrung mit Plattformen wie Moodle oder Articulate hast, bring das zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis beherrschst.
✨Demonstriere deine Kreativität
In der digitalen Bildung ist Kreativität gefragt! Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Ideen für zukünftige Lerninhalte zeigt. So kannst du in der Vorstellung überzeugen, dass du innovative Lösungen für Lernende entwickeln kannst.
✨Flexibilität und Lernbereitschaft betonen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir unsere Flexibilität und Bereitschaft betonen, schnell zu lernen. Bereite dir Beispiele vor, in denen du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen wirst.
✨Interaktive Interviewtechniken nutzen
In der E-Learning-Branche könnten Vorstellungsgespräche interaktiv gestaltet sein. Sei bereit, live ein Beispiel für ein lernförderliches Modul zu skizzieren oder eine kurze Demo durchzuführen. So zeigst du nicht nur, dass du die Theorie drauf hast, sondern auch praktische Skills.
