Kaufmännischer Sachbearbeiter (Angebotsmanagement) (m/w/d)
Kaufmännischer Sachbearbeiter (Angebotsmanagement) (m/w/d)

Kaufmännischer Sachbearbeiter (Angebotsmanagement) (m/w/d)

Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Online-Recherche, Projektbearbeitung und Erstellung von Ausschreibungsunterlagen.
  • Arbeitgeber: Götz-Gruppe, ein nachhaltiges und zuverlässiges Unternehmen im Gebäudemanagement.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und arbeite an spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, MS-Office-Kenntnisse und Teamfähigkeit.
  • Andere Informationen: Selbstständige Arbeit in einem dynamischen Umfeld mit tollen Mitarbeiterangeboten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Deutschland | Regensburg | Vollzeit/Teilzeit (mind. 30h/Woche)

Über uns

Seit über 75 Jahren zählen Qualität, Service und Zuverlässigkeit zu den Charakteristiken der Götz-Gruppe. Als inhabergeführtes Unternehmen sind für uns Nachhaltigkeit und Verbindlichkeit keine leeren Versprechen, sondern fester Bestandteil unserer Firmenphilosophie. Wir begleiten unsere Kunden als Full-Service-Anbieter von Anfang an in allen Belangen rund um das Gebäudemanagement. Bewerben Sie sich und werden Sie Teil unseres Teams.

Ihre Aufgaben

  • Online-Recherche über Ausschreibungen/Sichtung Vergabeplattformen
  • Übernahme und selbstständige Bearbeitung eigener Projekte
  • Erstellung von Übersichten und Statistiken
  • Erarbeitung von Konzepten/Unterlagen/Nachweisen bei Ausschreibungen
  • Erstellen von Präsentationen
  • Termingerechte Versendung der Ausschreibungsunterlagen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Erste Berufserfahrung
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
  • Teamfähigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise
  • Gute Kommunikationsfähigkeit

Das bieten wir Ihnen

  • Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit
  • Homeoffice-Möglichkeit
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeit
  • Weiterentwicklung durch Schulungsangebote
  • Dienstrad, JobAuto und weitere Mitarbeiterangebote
  • Jubiläumszuwendungen

Kontakt

Götz-Management-Holding AG
Hofer Straße 10
93057 Regensburg

Ansprechpartner
Vanessa Kuchler, Annika Staporowski, Lena Ceran

Kaufmännischer Sachbearbeiter (Angebotsmanagement) (m/w/d) Arbeitgeber: Götz-Management-Holding AG

Die Götz-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice bietet, sondern auch eine Unternehmenskultur fördert, die auf Nachhaltigkeit und Verbindlichkeit basiert. Mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr und umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch Schulungsangebote unterstützt das inhabergeführte Unternehmen seine Mitarbeiter dabei, eigenverantwortlich zu arbeiten und sich beruflich weiterzuentwickeln. Werden Sie Teil eines engagierten Teams in Regensburg, wo Qualität und Service seit über 75 Jahren im Mittelpunkt stehen.
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Kontaktperson:

Götz-Management-Holding AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kaufmännischer Sachbearbeiter (Angebotsmanagement) (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Kaufmännische Sachbearbeiter für das Angebotsmanagement bist.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden!

Tipp Nummer 4

Folge den Unternehmen, die dich interessieren, in sozialen Medien. So bleibst du über Neuigkeiten und Stellenangebote informiert. Außerdem kannst du direkt mit dem Unternehmen interagieren und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Sachbearbeiter (Angebotsmanagement) (m/w/d)

Online-Recherche
Projektmanagement
Erstellung von Statistiken
Konzeptionelles Arbeiten
Präsentationsfähigkeiten
MS-Office-Kenntnisse
Teamfähigkeit
Eigenständige Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.

Pass auf die Details auf: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität in deinen Unterlagen.

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung direkt erhalten, bewirb dich bitte über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alles reibungslos läuft und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Götz-Management-Holding AG vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Götz-Gruppe und ihre Philosophie kennenzulernen. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Projekte und achte auf ihre Werte wie Nachhaltigkeit und Verbindlichkeit. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite konkrete Beispiele vor

Da die Stelle viel Eigenverantwortung und Projektmanagement erfordert, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte bearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast. Das zeigt deine Eignung für die Position.

Zeige deine MS-Office-Kenntnisse

Da sehr gute MS-Office-Kenntnisse gefordert sind, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Fähigkeiten in Excel, Word und PowerPoint zu demonstrieren. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel aus deiner letzten Anstellung nennen, wo du diese Programme effektiv eingesetzt hast, um deine Arbeit zu optimieren.

Stelle Fragen

Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung im Unternehmen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.

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