Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Jahresabschlüsse und Steuererklärungen für verschiedene Unternehmen.
- Arbeitgeber: Moderne Kanzlei mit einem motivierten Team und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechtes Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Zusatzkrankenversicherung.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil der digitalen Transformation in der Finanzbuchhaltung und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich und mindestens drei Jahre Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Was erwartet dich?
- Du erstellst Jahresabschlüsse und Steuererklärungen für Unternehmen unterschiedlicher Branchen.
- Du betreust eigenverantwortlich Mandant:innen in allen Fragen der Finanzbuchhaltung.
- Du führst die laufende Finanzbuchhaltung durch und kontrollierst sie.
- Du wirkst bei der Optimierung von digitalen Buchhaltungsprozessen mit.
- Du unterstützt bei betriebswirtschaftlichen Auswertungen und Analysen.
- Du bist Ansprechperson für Mandant:innen sowie Behörden (z. B. Finanzamt) und arbeitest bei Projekten im Bereich Digitalisierung und Prozessoptimierung innerhalb der Kanzlei mit.
Was bieten wir dir?
- Vergütung: Dich erwartet ein leistungsgerechtes Gehalt, das durch Sozialleistungen und ein 13. Monatsgehalt ergänzt wird.
- Arbeitszeiten: Flexible Arbeitszeiten ermöglichen dir eine verlässliche Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Familie & Gesundheit: Wir übernehmen die anfallenden Kosten für die Kinderbetreuung und bieten dir eine Zusatzkrankenversicherung.
- Vorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge unterstützen wir dich bei der finanziellen Absicherung für deine Zukunft.
- Arbeitsumfeld: Du arbeitest an einem modernen Arbeitsplatz und wirst aktiv in den Wandel zur digitalen Kanzlei eingebunden.
- Teamkultur: Es erwartet dich ein motiviertes Team, flache Hierarchien und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit einem offenen Ohr für deine Ideen und Ansätze.
- Weiterbildung: Wir fördern deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Möglichkeiten und regelmäßige betriebliche Fortbildungen.
Was solltest du mitbringen?
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du bringst mindestens drei Jahre Erfahrung in der Finanzbuchhaltung und Erstellung von Jahresabschlüssen mit.
- Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Steuerrecht sowie Handels- und Bilanzrecht (HGB).
- Du bist sicher im Umgang mit gängigen Buchhaltungsprogrammen (idealerweise DATEV).
- Du hast Interesse an digitalen Prozessen und modernen Kanzleistrukturen.
- Du arbeitest strukturiert, eigenständig und zuverlässig und denkst mandantenorientiert sowie kommunikationsstark.
Bilanzbuchhalter für Finanzbuchhaltung (m/w/d) Arbeitgeber: Götze & Kollegen Steuerberatungsgesellschaft mbH
Kontaktperson:
Götze & Kollegen Steuerberatungsgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bilanzbuchhalter für Finanzbuchhaltung (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und bereite Antworten auf häufige Fragen vor. Überlege dir auch, welche Fragen du stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote für Bilanzbuchhalter:innen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so bist du immer auf dem neuesten Stand!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bilanzbuchhalter für Finanzbuchhaltung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung und wie du Jahresabschlüsse erstellt hast. Zeige auf, wie du Mandant:innen betreut hast und welche digitalen Prozesse du optimiert hast – das interessiert uns brennend!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf gut, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Ein bisschen Struktur kann Wunder wirken!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Götze & Kollegen Steuerberatungsgesellschaft mbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir genau klar, was die Stelle als Bilanzbuchhalter für Finanzbuchhaltung beinhaltet. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Jahresabschlüsse erstellt hast oder wie du Mandant:innen betreut hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Interesse an Digitalisierung
Da die Kanzlei Wert auf digitale Buchhaltungsprozesse legt, solltest du dich über aktuelle Trends in der digitalen Buchhaltung informieren. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du zur Optimierung von Prozessen beitragen kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Kanzlei. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Kanzlei bei der Digitalisierung sieht oder wie das Team zusammenarbeitet.