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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Motiviere dein Team und sorge für das beste Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: JYSK ist ein dynamisches Unternehmen, das Mitarbeiter im Einzelhandel schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Exzellente Trainingsmöglichkeiten und eine Stimme in der Unternehmensentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle dich persönlich und beruflich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Motivation und Teamgeist sind die Hauptqualifikationen für diese Rolle.
- Andere Informationen: Arbeitserlaubnis erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Arbeitserlaubnis erforderlich. Es macht dir Spaß, deine Kollegen zu motivieren, gemeinsam die besten Ergebnisse zu erreichen? Du willst jeden Tag ein Stückchen besser werden? Du erkennst Möglichkeiten, wo andere Hindernisse sehen, und willst mit deinem Team für das beste Einkaufserlebnis unserer Kunden sorgen? Dann ist die Stelle als stellvertretender Filialleiter das perfekte Match für dich!
WAS WIR DIR BIETEN
JYSK hat es sich als Ziel gesetzt, die erste Wahl der Mitarbeiter im Einzelhandel zu sein. Jetzt hast du die Chance, ein Teil davon zu werden und zusammen mit uns an diesem großen Ziel zu arbeiten! JYSK ist ein dynamisches Unternehmen und bei uns wird deine Stimme gehört. Du wirst involviert und deine Entwicklung ist uns sehr wichtig. Um dich in deiner Rolle als stellvertretender Filialleiter bestmöglich zu stärken, bieten wir dir:
- Möglichkeiten für deine eigene Entwicklung durch ausgezeichnetes Training
STELLVERTRETENDE/R FILIALLEITER/IN (M/W/D) - Bergen auf Rügen - In 3 Minuten erfolgreich bewerben Arbeitgeber: GOJYSK.com
Kontaktperson:
GOJYSK.com HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: STELLVERTRETENDE/R FILIALLEITER/IN (M/W/D) - Bergen auf Rügen - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Unternehmenswerte von JYSK und überlege, wie du diese in deiner Rolle als stellvertretender Filialleiter umsetzen kannst. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und bereit bist, aktiv zur Erreichung der Unternehmensziele beizutragen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Teammanagement und in der Motivation von Kollegen verdeutlichen. Konkrete Erfolge oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Zeige während des Vorstellungsgesprächs deine Begeisterung für den Einzelhandel und deine Bereitschaft, ständig dazuzulernen. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur die Anforderungen erfüllen, sondern auch eine positive Einstellung und Lernbereitschaft mitbringen.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur bei JYSK zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Informationen können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten und gezielte Fragen zu stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: STELLVERTRETENDE/R FILIALLEITER/IN (M/W/D) - Bergen auf Rügen - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über JYSK und deren Unternehmensphilosophie. Verstehe, was sie von ihren Mitarbeitern erwarten und welche Werte ihnen wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als stellvertretender Filialleiter relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und Teamarbeit.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Wahl für die Position bist. Gehe darauf ein, wie du dein Team motivieren und das Einkaufserlebnis verbessern kannst.
Sorgfältige Überprüfung: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GOJYSK.com vorbereitest
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Als stellvertretender Filialleiter ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Motivation und Führung deines Teams unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und Ziele von JYSK. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Erreichung der Unternehmensziele beizutragen.
✨Bereite dich auf Fragen zu Herausforderungen vor
Erwarte Fragen zu Situationen, in denen du Hindernisse überwinden musstest. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Probleme gelöst und Chancen erkannt hast, um das Einkaufserlebnis zu verbessern.
✨Stelle eigene Fragen
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zur Unternehmenskultur, den Entwicklungsmöglichkeiten und den Erwartungen an die Rolle stellst. Das zeigt, dass du engagiert und motiviert bist.
