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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf im Store, Kundenberatung und Warenmanagement.
- Arbeitgeber: JYSK ist ein dynamisches Einzelhandelsunternehmen mit 1.000 Filialen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 20% Mitarbeiterrabatt, 36 Tage Urlaub und exklusive Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und erlebe ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Kontaktfreudig, teamorientiert und leidenschaftlich im Verkauf.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung und Teilnahme an internen Wettbewerben.
Du bist motiviert und brennst für den Verkauf? Zusammen mit deinem Team möchtest du unseren Kunden bei JYSK das beste Einkaufserlebnis bieten? Du magst Abwechslung und ein schnelllebiges Umfeld? Dann ist die Stelle als Verkäufer das perfekte Match für dich!
WAS WIR DIR BIETEN
- Entwicklungsmöglichkeiten und Praxistrainings
- Eine Perspektive: Unser Ziel ist es, 80% unserer Führungskräfte intern zu rekrutieren
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem arbeitsfreien Samstag im Monat
- 20% Mitarbeiterrabatt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umsatzorientierte Bonuszahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge und AG-Zuschuss zur Entgeltumwandlung von 30%
- Exklusive Mitarbeitervorteile und Zugang zu zahlreichen Corporate Benefits
- 36 Tage Urlaub
- Die Möglichkeit, ein Lebensarbeitszeitkonto aufzubauen
- Steuerfreies Gehaltsextra mit einer mtl. Sachbezugskarte in Höhe von bis zu 50€
- Interne Wettbewerbe mit attraktiven Prämien sowie Teamevents und unsere Jahresfeier
- Das respektvolle „Du“ und ein starker Teamzusammenhalt als Teil unserer Firmenphilosophie
WAS DEINE NÄCHSTE STELLE BEINHALTET
Du bist für den Verkauf im Store verantwortlich: Du bietest unseren Kunden einen Top-Service und kompetente Beratung mit einem Lächeln! Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für einen gepflegten Store und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden. Du hilfst bei der Warenannahme, dem Auspacken und Einräumen der Waren, sowohl im Lager als auch im Store. Du hast die Möglichkeit, die Verantwortung für einen eigenen Bereich im Store zu übernehmen.
WAS DU MITBRINGEN SOLLTEST
- Du bist kontaktfreudig und ergreifst die Initiative
- Du bietest unseren Kunden ein großartiges Einkaufserlebnis
- Deine Leidenschaft ist der Verkauf und du sprichst gerne mit Kunden
- Du bist kollegial und gehst gemeinsam mit deinem Team einen Schritt weiter, um großartige Ergebnisse zu erzielen.
- Du liebst die Abwechslung und bist flexibel: sowohl in Bezug auf die Aufgaben als auch auf die Arbeitszeiten
IST DAS DEINE NÄCHSTE CHANCE? Bewirb dich noch heute!
Über uns: Wir sind überzeugt, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb setzen wir alles daran, Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu schaffen. Seit unser Gründer, Lars Larsen, 1979 sein erstes Geschäft in Dänemark eröffnet hat, haben wir unsere globale Präsenz mit Filialen und Onlineshops in vielen Ländern weltweit ausgebaut.
VERKÄUFER/IN TEILZEIT (M/W/D) – Tönisvorst (18,5 Std) Arbeitgeber: GOJYSK.com
Kontaktperson:
GOJYSK.com HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: VERKÄUFER/IN TEILZEIT (M/W/D) – Tönisvorst (18,5 Std)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Begeisterung für den Verkauf! Wenn du die Möglichkeit hast, in einem persönlichen Gespräch oder während eines Vorstellungsgesprächs zu glänzen, sprich über deine Leidenschaft für den Kundenkontakt und wie wichtig dir ein positives Einkaufserlebnis ist.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Einzelhandel arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen auf die Stelle erhöhen kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Verkauf und deine Teamfähigkeit am besten präsentieren kannst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und ernsthaftes Interesse an der Position hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über JYSK und deren Unternehmensphilosophie. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und teilst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Bewerbung stärken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: VERKÄUFER/IN TEILZEIT (M/W/D) – Tönisvorst (18,5 Std)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenbeschreibung sorgfältig zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für den Verkauf und deine Teamfähigkeit betont. Zeige, wie du zum positiven Einkaufserlebnis der Kunden beitragen kannst.
Lebenslauf optimieren: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und fokussiere dich auf relevante Erfahrungen im Einzelhandel oder Kundenservice. Hebe besondere Erfolge hervor, die deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen.
Persönliche Note hinzufügen: Füge deiner Bewerbung eine persönliche Note hinzu, indem du kurz erläuterst, warum du gerne bei JYSK arbeiten möchtest. Dies zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GOJYSK.com vorbereitest
✨Zeige deine Verkaufsleidenschaft
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für den Verkauf zu zeigen. Erzähle von Erfahrungen, in denen du Kunden erfolgreich beraten hast und wie du ihnen ein positives Einkaufserlebnis geboten hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit bei JYSK wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kollegial bist und bereit, gemeinsam mit anderen großartige Ergebnisse zu erzielen.
✨Flexibilität hervorheben
Sei bereit, über deine Flexibilität zu sprechen, sowohl in Bezug auf die Aufgaben als auch auf die Arbeitszeiten. JYSK sucht nach jemandem, der sich schnell an verschiedene Situationen anpassen kann.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Entwicklungsmöglichkeiten oder den internen Wettbewerben.
