Mitarbeiter Vertriebsinnendienst in Angebotsabteilung Trennwand (m/w/d)

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst in Angebotsabteilung Trennwand (m/w/d)

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Prüfe Ausschreibungen, kalkuliere Angebote und arbeite eng mit dem Vertriebsteam zusammen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Trennwände mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Trainee-Ausbildung, tiefe Einblicke in den Vertriebsinnendienst und spannende Herausforderungen.
  • Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und Unterstützung bei deiner beruflichen Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem zukunftsorientierten Umfeld und entwickle deine Fähigkeiten in der Kalkulation.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Erfahrung in der Kalkulation, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Deine Aufgaben:

  • Prüfung von Ausschreibungsunterlagen und Leistungsverzeichnissen auf Durchführbarkeit (mit Unterstützung unseres Vertriebs- und Entwicklungsteams)
  • Einholung von Material- und Nachunternehmerpreisen mit Hilfe unseres Einkaufs
  • Angebots-, Auftrags- und Nachtragskalkulationen
  • Erstellung von wettbewerbsfähigen Angeboten über Objektkalkulationen mit firmeneigenem Konfigurator, Rahmenvertragspreisen oder Preislisten anhand von Leistungsverzeichnissen, Plänen sowie auf Grundlage von Kundenwünschen
  • Erarbeitung von Kalkulationsgrundlagen für unser Haus
  • Kundenkontakt zur Detailklärung, Angebotsnachverfolgung und Akquise
  • Enge Zusammenarbeit mit den Vertriebs- und Projektteams

Dein Profil:

  • Fundierte technische Ausbildung idealerweise im Bereich des Schreinerhandwerks, des Glas- oder Metallbereichs oder aber mit Erfahrungen in einer vergleichbaren Tätigkeit
  • Erfahrung in der Kalkulation von Ausbaugewerken
  • Kostenbewusstsein, Sorgfalt, verantwortungsbewusste, genaue, engagierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden
  • Teamfähigkeit, gute Auffassungsgabe sowie analytische und strukturierte Vorgehensweise
  • Du fühlst Dich dem Termindruck des Angebotswesens gewachsen
  • ODER – Du hast eine technische Ausbildung, brennst für Zahlen und suchst eine neue Herausforderung in Deinem Werdegang?

Wir bieten:

  • Eine 1,5 bis 2-jährige Trainee-Ausbildung in den notwendigen Bereichen des Angebotswesens im Trennwandbereich
  • Du erhältst tiefe Einblicke in den Vertriebsinnendienst, das Einkaufswesen und in allgemein kaufmännische Aufgaben.
  • Auf der Montage, in der Produktion und in Schulungen lernst Du die benötigten, technischen Grundlagen
  • Wenn Du schon in Deiner Laufbahn ein Faible für Zahlen entwickelt hast und das bei uns vertiefen möchtest, dann bist Du bei uns genau richtig
  • Du hast den Mut sowie Ehrgeiz Dich neuen Herausforderungen zu stellen und spannende, erfolgreiche Wege zu gehen.

Bist Du bereit mit uns in eine erfolgreiche Zukunft zu starten?

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst in Angebotsabteilung Trennwand (m/w/d) Arbeitgeber: Goldbach Kirchner raumconcepte GmbH

Als Arbeitgeber in Geiselbach bieten wir eine praxisnahe Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer, die nicht nur technische Fähigkeiten fördert, sondern auch ein starkes Teamgefühl und eine unterstützende Arbeitskultur vermittelt. Unsere Auszubildenden profitieren von individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, ihre Karriere durch interne Aufstiegschancen aktiv zu gestalten. Bei uns erwartet dich ein innovatives Umfeld, in dem du deine Leidenschaft für Technik ausleben kannst.

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Kontaktdaten:

Goldbach Kirchner raumconcepte GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter Vertriebsinnendienst in Angebotsabteilung Trennwand (m/w/d) erhalten könntest

✨Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Goldbach Kirchner raumconcepte GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

✨Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Goldbach Kirchner raumconcepte GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

✨Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Goldbach Kirchner raumconcepte GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Goldbach Kirchner raumconcepte GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Vertriebsinnendienst in Angebotsabteilung Trennwand (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Prüfung von Ausschreibungsunterlagen
Leistungsverzeichnisse
Material- und Nachunternehmerpreise einholen
Angebotskalkulation
Auftragskalkulation
Nachtragskalkulation
Erstellung wettbewerbsfähiger Angebote

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Goldbach Kirchner raumconcepte GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Goldbach Kirchner raumconcepte GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Goldbach Kirchner raumconcepte GmbH vorbereitet

✨Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

✨Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

✨Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

✨Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!