Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und setze eine europäische Vertriebsstrategie um und arbeite eng mit dem Management-Team zusammen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf strategischen Vertrieb und internationalem Wachstum.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 32 Urlaubstage und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit internationalen Perspektiven und hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs und baue strategische Partnerschaften auf.
- Qualifikationen: Erfahrung im strategischen Vertrieb und Kenntnisse im Bereich Data Center erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Strategische Vertriebsentwicklung: Entwicklung und Umsetzung einer übergreifenden europäischen Vertriebsstrategie und enge Zusammenarbeit mit dem Management Team mit Fokus auf Cross‑Selling.
- Betrieb von Groß- und Portfoliokunden: Strategische Begleitung und Weiterentwicklung von Key Accounts in enger Abstimmung mit den regionalen Vertriebsteams.
- Markt- und Potenzialanalysen: Durchführung strukturierter Markt- und Wettbewerbsanalysen, systematische Dokumentation und Ableitung strategischer Maßnahmen sowie Einführung geeigneter Tools zur Effizienzsteigerung im Vertrieb.
- Zusammenarbeit & Organisation: Steuerung und Koordination einer interdisziplinären, internationalen und dezentralen Teamstruktur.
- Netzwerk & Teamentwicklung: Teilnahme an nationalen und internationalen Netzwerkveranstaltungen sowie aktiver Ausbau und Pflege strategisch relevanter Partnerschaften.
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches, betriebswirtschaftliches oder ingenieurwissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Vertrieb sowie Kenntnisse im Bereich Data Center (Kundenstrukturen, Wettbewerbs- und Vergabeverfahren, technische Besonderheiten).
- Verständnis für komplexe Vertriebsstrukturen und internationale Märkte.
- Affinität zur Tool‑ und Softwareentwicklung, idealerweise mit Erfahrung in der Einführung oder Optimierung von Vertriebs‑Tools (z. B. Kalkulations‑, CRM‑, Analyse‑ oder Reportinglösungen).
- Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter Netzwerkorientierung.
- Ausgeprägte Fähigkeit, in einer interdisziplinären, internationalen und dezentralen Organisationsstruktur erfolgreich zu agieren.
- Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse (mind. B2); Französischkenntnisse sind von Vorteil.
Benefits
- Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket bzw. Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen.
- Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit.
- Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung.
- Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad‑Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote.
- Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk.
- Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings‑ und Seminaren der GOLDBECK‑Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen.
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.
Senior Manager Strategic Sales (m/w/d) Arbeitgeber: GOLDBECK Advanced Industries GmbH
Als Senior Manager im strategischen Vertrieb bei uns profitieren Sie von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch eine ausgeglichene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und 32 Urlaubstagen. Unser Engagement für Gesundheit, Nachhaltigkeit und die Förderung von Vielfalt macht uns zu einem herausragenden Arbeitgeber in der Branche.
Kontaktdaten:
GOLDBECK Advanced Industries GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Manager Strategic Sales (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerk aufbauen
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern! Besuche Veranstaltungen, Messen oder Webinare, die mit strategischem Vertrieb zu tun haben. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Vorbereitung ist alles
Mach dich fit für Vorstellungsgespräche! Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im strategischen Vertrieb dem Unternehmen helfen können, und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Erfolge zeigen.
✨Sei proaktiv
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen! Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige Initiative. Wenn du ein Unternehmen wirklich interessant findest, zögere nicht, auch direkt Kontakt aufzunehmen und dein Interesse zu bekunden.
✨Feedback einholen
Nach einem Gespräch ist es super wichtig, Feedback zu bekommen! Frag nach, was gut gelaufen ist und wo du dich verbessern kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, dich für zukünftige Gespräche weiterzuentwickeln.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager Strategic Sales (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil von StudySmarter werden möchtest.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen – so zeigst du, dass du die richtige Wahl für uns bist.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GOLDBECK Advanced Industries GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Mach dich mit der strategischen Vertriebsentwicklung des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Bereich Cross-Selling und Key Account Management dazu passen. Zeige im Interview, dass du die Vision und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du zur Umsetzung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Markt- und Potenzialanalysen durchgeführt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, welche strategischen Maßnahmen du daraus abgeleitet hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Netzwerk und Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in interdisziplinären und internationalen Teams zu sprechen. Betone, wie du Netzwerke aufgebaut und gepflegt hast, um strategisch relevante Partnerschaften zu entwickeln. Das zeigt deine Kommunikationsstärke und Teamorientierung.
✨Technologische Affinität zeigen
Da Kenntnisse in der Tool- und Softwareentwicklung wichtig sind, solltest du Beispiele nennen, wo du Vertriebs-Tools eingeführt oder optimiert hast. Erkläre, wie diese Tools zur Effizienzsteigerung beigetragen haben. Das zeigt, dass du nicht nur strategisch denkst, sondern auch praktisch umsetzen kannst.
