Inbetriebnahme-Manager (m/w/d) Photovoltaik

Inbetriebnahme-Manager (m/w/d) Photovoltaik

Mannheim +1 Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
GOLDBECK Facility Services GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisiere und führe Inbetriebnahmen für innovative Photovoltaik-Projekte durch.
  • Unternehmen: GOLDBECK, ein führendes Unternehmen im Bereich nachhaltiger Immobilien.
  • Vorteile: 32 Urlaubstage, mobiles Arbeiten, Gewinnbeteiligung und zahlreiche weitere Vorteile.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der erneuerbaren Energien und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich und Erfahrung in Photovoltaikanlagen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Aufgaben

  • Organisation und Durchführung von Inbetriebnahmen für Photovoltaik-Projekte
  • Parametrierung von Wechselrichtern, Kommunikationssystemen sowie Schutzgeräten
  • Überwachung und Koordination der vor Ort auszuführenden Montage- und Inbetriebnahmearbeiten
  • Enge Zusammenarbeit mit Projektmanagement, Bauleitung sowie externen Partnern während der Planungs- und Bauphase
  • Durchführung von Einweisungen sowie Begleitung von Abnahmen mit Auftraggebern und Netzbetreibern
  • Erstellung von Leistungsverzeichnissen, technischen Dokumentationen sowie Ausschreibungsunterlagen für externe Dienstleistungen

Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich (z. B. Elektroniker (m/w/d)) oder Weiterbildung mit Meister- / Technikerqualifikation bzw. vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in der Umsetzung bzw. Abwicklung von gewerblichen Photovoltaikanlagen
  • Kenntnisse in den Bereichen Energieverteilung, Netz- und Schutztechnik
  • Erfahrung im Umgang mit Kommunikations- und Datentechnik von PV-Anlagen
  • Strukturierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Ausgeprägtes Interesse an erneuerbaren Energien
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb Deutschlands

Wir bieten

  • Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
  • Mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
    • Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
    • Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
    • Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
    • Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
    • Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
    • Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.

Standorte

MannheimBielefeld

Inbetriebnahme-Manager (m/w/d) Photovoltaik Arbeitgeber: GOLDBECK Facility Services GmbH

GOLDBECK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in der zukunftsorientierten Photovoltaik-Branche bietet, sondern auch eine Vielzahl von Benefits, die das Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben fördern. Mit 32 Urlaubstagen, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten in der GOLDBECK-Academy unterstützt das Familienunternehmen aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Talente und schafft eine Kultur des Vertrauens und der Verantwortung.

GOLDBECK Facility Services GmbH

Kontaktdaten:

GOLDBECK Facility Services GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Inbetriebnahme-Manager (m/w/d) Photovoltaik erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen über deine Leidenschaft für Photovoltaik. Wer weiß, vielleicht triffst du jemanden von GOLDBECK!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse an GOLDBECK und ihren Projekten – das kommt immer gut an!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über GOLDBECK und deren Projekte im Bereich Photovoltaik. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die spezifischen Anforderungen der Stelle einbringen kannst. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wovon du sprichst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über die GOLDBECK-Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam die Zukunft der erneuerbaren Energien gestalten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Inbetriebnahme-Manager (m/w/d) Photovoltaik mit Bravour zu bestehen

Organisation und Durchführung von Inbetriebnahmen
Parametrierung von Wechselrichtern
Überwachung und Koordination von Montagearbeiten
Zusammenarbeit mit Projektmanagement und Bauleitung
Durchführung von Einweisungen
Erstellung von technischen Dokumentationen
Kenntnisse in Energieverteilung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position als Inbetriebnahme-Manager (m/w/d) Photovoltaik brennst.

Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben, die zur Stelle passen.

Technische Details nicht vergessen!:Da wir im Bereich Photovoltaik arbeiten, ist es wichtig, dass du deine technischen Kenntnisse und Erfahrungen gut darstellst. Zeig uns, was du über Wechselrichter, Kommunikationssysteme und Schutztechnik weißt!

Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen zur Bewerbung und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GOLDBECK Facility Services GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmensphilosophie

Mach dich mit der Philosophie von GOLDBECK vertraut, insbesondere mit dem Anspruch 'building excellence'. Überlege dir, wie du in deiner Rolle als Inbetriebnahme-Manager zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.

Bereite technische Fragen vor

Da du im elektrotechnischen Bereich arbeitest, solltest du dich auf technische Fragen zu Photovoltaikanlagen, Wechselrichtern und Kommunikationssystemen vorbereiten. Zeige dein Wissen und deine Erfahrung in diesen Bereichen.

Präsentiere deine Projektmanagementfähigkeiten

Hebe deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Projektmanagement und Bauleitung hervor. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Koordination und Überwachung von Montagearbeiten zeigen.

Zeige dein Interesse an erneuerbaren Energien

Sprich über deine Leidenschaft für erneuerbare Energien und wie du dich in diesem Bereich weiterentwickeln möchtest. Dies zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch eine langfristige Vision für deine Karriere.