Verantwortlichkeiten
- Eigenständige Einholung, Prüfung und Bewertung von Nachunternehmerangeboten
- Erstellung und Ausarbeitung von Angeboten und Verträgen in enger Abstimmung mit dem Vertrieb
- Aktive Unterstützung und Mitwirkung bei der Angebotskalkulation
- Fachliche und kaufmännische Abstimmung von Angeboten mit unseren Kunden
- Zentrale Ansprechperson für Kunden sowie Nachunternehmer während der Angebotsphase
- Verlässliche administrative Unterstützung des Vertriebsteams im Back-Office
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- Berufserfahrung in der Immobilien‑ oder Baubranche, idealerweise mit Kenntnissen in Kalkulation und Vertragserstellung
- Gutes technisches Grundverständnis sowie ein Blick für wirtschaftliche Zusammenhänge
- Sehr gute Anwenderkenntnisse in Excel und PowerPoint
- Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise, gepaart mit Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Zahlen und Menschen
Benefits
- Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
- Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
- Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
- Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
- Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
- Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind. Mehr Infos zu den GOLDBECK Benefits
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
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Sales Assistant / Vertriebsassistenz (m/w/d) Facility Management in Kassel Arbeitgeber: GOLDBECK Facility Services GmbH
GOLDBECK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Beckum bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation fördert das Familienunternehmen eine Kultur des gegenseitigen Respekts und der Wertschätzung, während es gleichzeitig die Zukunftsfähigkeit seiner Talente sichert. Die Mitarbeitenden profitieren von einer stabilen Unternehmensstruktur und einem klaren Bekenntnis zu Spitzenleistungen im Bau- und Immobiliensektor.
Kontaktdaten:
GOLDBECK Facility Services GmbH Recruiting-Team
