Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte das Facility Management und koordiniere spannende Projekte.
- Unternehmen: GOLDBECK, ein innovatives Unternehmen im Gebäudemanagement.
- Vorteile: 32 Urlaubstage, mobiles Arbeiten und über 35 attraktive Benefits.
- Weitere Informationen: Karrierechancen mit über 900 Trainings und internationalen Einsätzen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensräume der Zukunft mit Menschlichkeit und Pioniergeist.
- Qualifikationen: Ingenieurstudium oder Technikerausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Facility Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Technisches und infrastrukturelles Facility Management / Gebäudemanagement
- Umsetzung von Sonderleistungen (z.B. Instandsetzungen, Erneuerungen etc.)
- Beauftragung und Koordinierung von Nachunternehmern
- Berichtswesen / Reporting
- Qualifizierte Kundenberatung inklusive technischer Konzeption
Profil
- Abgeschlossenes Ingenieurstudium (Bau-/ Wirtschaftsingenieurwesen, Gebäudetechnik, Facility Management) oder Technikerausbildung mit entsprechender Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich Elektro- oder Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen oder Facility Management wünschenswert
- Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
- Kommunikationsstärke, Selbstständigkeit und organisatorisches Geschick
- Führerschein Klasse B
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
- Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
- Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
- Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
- Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
- Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
- Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
Facility Manager (m/w/d) Objekt- und Kundenbetreuung Arbeitgeber: GOLDBECK Facility Services
GOLDBECK Gebäudemanagement ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Hamburg bietet, sondern auch eine Vielzahl von attraktiven Benefits wie 32 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamgeist und persönliche Entwicklung, während wir gemeinsam an zukunftsweisenden Immobilienprojekten arbeiten und dabei Menschlichkeit, Vertrauen und Verantwortung in den Mittelpunkt stellen.
Kontaktdaten:
GOLDBECK Facility Services Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Facility Manager (m/w/d) Objekt- und Kundenbetreuung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Firma und deren Projekten!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Einfach bewerben und durchstarten!
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du die richtige Stelle finden. Lass dich nicht entmutigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facility Manager (m/w/d) Objekt- und Kundenbetreuung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu GOLDBECK passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung im Facility Management oder der Gebäudetechnik, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Lies deine Bewerbung mehrmals durch oder lass sie von jemand anderem gegenlesen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du sorgfältig und professionell bist.
Bewirb dich online!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Lass uns gemeinsam die Lebensräume der Zukunft gestalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GOLDBECK Facility Services vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten von GOLDBECK vertraut, wie Menschlichkeit, Vertrauen und Verantwortung. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Position im Facility Management technische Kenntnisse erfordert, solltest du dein Wissen über Elektro- und Versorgungstechnik sowie Gebäudetechnik auffrischen. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten oder Lösungen für typische Probleme zu präsentieren.
✨Kundenorientierung betonen
GOLDBECK legt großen Wert auf Dienstleistungsorientierung. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert und ihre Bedürfnisse erfüllt hast. Zeige, dass du ein Problemlöser bist und stets das Beste für den Kunden im Blick hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Facility Management oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb der GOLDBECK-Academy.
