Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandsetzung von Türen, Toren, Fenstern und technischen Anlagen.
- Unternehmen: GOLDBECK, ein innovatives Unternehmen im Bereich Facility Services.
- Vorteile: 32 Urlaubstage, flexibles Arbeiten, Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Weitere Informationen: Karrierechancen mit über 900 Trainings und internationaler Erfahrung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensräume der Zukunft in einem familiären Team mit viel Verantwortung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Metallbauer, Schlosser oder Anlagenmechaniker.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Verantwortlichkeiten
- Wartung und Instandsetzung von mechanischen Anlagen und Einrichtungen - vor allem Türen, Tore, Fassaden, Sonnenschutzanlagen, Fenstern aller Art und Überladebrücken
- Prüfung von Brandschutzeinrichtungen, z.B. Brandschutztore und Feststellanlagen
- Inbetriebnahme technischer Anlagen und Einweisung des Betriebspersonals bei Neubauprojekten
Profil
- Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung als Metallbauer, Schlosser, Anlagenmechaniker oder in einem der oben beschriebenen Gewerke
- Bereitschaft zu regionaler Reisetätigkeit
- Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Engagement, selbstständige Arbeitsweise und organisatorisches Geschick
Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an: Christian Geißler GOLDBECK Facility Services GmbH Gera, Reichsstrasse 3.
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist.
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
- Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
- Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
- Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
- Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
- Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
- Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
Metallbauer, Schlosser oder Anlagenmechaniker (m/w/d) Türen, Tore, Fenster und Überladebrücken Arbeitgeber: GOLDBECK Facility Services
GOLDBECK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein familiäres Betriebsklima und starken Teamzusammenhalt bietet, sondern auch über 35 attraktive Benefits, darunter flexible Arbeitszeitmodelle und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit einem eigenen Servicefahrzeug und modernster Technik ausgestattet, haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen weiterzuentwickeln und dabei aktiv zur Gestaltung lebenswerter Räume beizutragen.
Kontaktdaten:
GOLDBECK Facility Services Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Metallbauer, Schlosser oder Anlagenmechaniker (m/w/d) Türen, Tore, Fenster und Überladebrücken erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Metallbauer oder Schlosser interessierst, zögere nicht, direkt bei GOLDBECK anzurufen. Frag nach dem Team, den Projekten und zeig dein Interesse. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über GOLDBECK, ihre Projekte und Werte. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten und überzeugen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über alle offenen Stellen zu informieren und die beste für dich auszuwählen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Metallbauer, Schlosser oder Anlagenmechaniker (m/w/d) Türen, Tore, Fenster und Überladebrücken mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bring deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du bei GOLDBECK arbeiten möchtest und was dich an der Stelle als Metallbauer, Schlosser oder Anlagenmechaniker reizt. Deine Begeisterung kann uns überzeugen!
Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GOLDBECK Facility Services vorbereitet
✨Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut
Informiere dich über die spezifischen technischen Anlagen, die du warten und instand setzen wirst. Zeige im Interview, dass du die Grundlagen der Mechanik verstehst und bereit bist, dein Wissen anzuwenden.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da der Job auch Kundenkontakt beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Dienstleistungsorientierung unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du mit Kunden umgehst und ihre Bedürfnisse erfüllst.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das familiäre Betriebsklima und den Teamzusammenhalt zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an der Unternehmenskultur und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.
