Kaufmännischer Trainee

Kaufmännischer Trainee

Bielefeld Trainee Kein Home Office möglich
G

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Teil eines dynamischen Traineeprogramms und übernehme Verantwortung im kaufmännischen Projektmanagement.
  • Arbeitgeber: GOLDBECK ist ein führendes Unternehmen im Bauwesen mit über 12.500 Mitarbeitenden in Europa.
  • Mitarbeitervorteile: Erlebe spannende temporäre Stationen und profitiere von einem umfassenden Mentoring-Programm.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und entwickle dich zur Führungskraft in einem innovativen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder ähnlichem Bereich.
  • Andere Informationen: Direkter Einfluss auf Entscheidungen und die Möglichkeit, Projekte live vor Ort zu erleben.

Traineeprogramm

Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium ist ein wichtiger Schritt, aber der Durchstart
ist gerade dabei zu beginnen.

Unser Traineeprogramm bietet dir die Möglichkeit, von Anfang an Verantwortung zu übernehmen und Teil eines dynamischen Umfelds zu werden. Du wirst die vielseitigen Facetten des kaufmännischen Niederlassungs- und Projektmanagements kennen lernen, eng mit Experten verschiedener Fachbereiche zusammenarbeiten und gezielt auf deine zukünftige Rolle als Führungskraft in 18 Monaten vorbereitet werden.

Profil

  • Wissen trifft Praxis: Dein Bachelor- oder Masterstudium in Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurswesen, Betriebswirtschaftslehre oder einem ähnlichen Bereich wurde erfolgreich abgeschlossen, und du hast erste praktische Erfahrungen gesammelt.
  • Führungspersönlichkeit von morgen: Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative aus und verstehst es, mit deinem Engagement andere zu motivieren. Deine Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit helfen dir, Teams und Partner für gemeinsame Ziele zu gewinnen.
  • Strategisches Denken: Du hast nicht nur ein Auge fürs Detail, sondern siehst immer das große Ganze. Dein wirtschaftliches Verständnis und deine analytischen Fähigkeiten helfen dir, komplexe Unternehmensstrukturen und Bauprojekte in Rekordzeit zu durchdringen.
  • Neugierig und abenteuerlustig: Temporäre Stationen an verschiedenen Standorten sehen du als spannende Möglichkeit, deinen Horizont zu erweitern und von den besten Erfahrungen an jedem Standort zu profitieren.
  • Teamplayer mit Ambitionen: Du bist ein Teamplayer, der die Vielfalt verschiedener Perspektiven schätzt und gleichzeitig Eigeninitiative zeigt, um selbstständig Entscheidungen zu treffen und umzusetzen.

Missionen

  • Wirtschaftlicher Erfolg liegt in deinen Händen: Du unterstützt das Niederlassungs- und Projektcontrolling und trägst aktiv dazu bei, dass unsere Bauprojekte nicht nur technisch, sondern auch wirtschaftlich Spitzenklasse sind.
  • Übernimm die Kontrolle: Du analysierst kaufmännische Risiken und Chancen und entwickelst Strategien, die unsere Projekte auf Erfolgskurs bringen. Von Anfang an hast du Einfluss auf wesentliche Entscheidungen.
  • Strategischer Einkauf: Du verantwortest den gesamten Einkaufsprozess für Nachunternehmerleistungen und stellst sicher, dass wir die besten Partner für unsere Projekte gewinnen. Dabei führst du eigenständig Verhandlungen, um optimale Konditionen zu erzielen und sowohl die Qualität als auch die Wirtschaftlichkeit unserer Bauprojekte zu gewährleisten.
  • Deine Expertise zählt: In vertraglichen und kaufmännischen Fragen bist du die treibende Kraft und unterstützt unsere Teams, die richtigen Entscheidungen zu treffen – fundiert und faktenbasiert.
  • Vom Plan zum Erfolg: Begleite unsere Projekte von der Kalkulation bis zur Realisierung. Du siehst deine Arbeit nicht nur auf Papier, du erlebst hautnah, wie deine Entscheidungen auch auf unseren Baustellen Wirklichkeit werden. Dabei hast du die Möglichkeit, direkt vor Ort zu sein und den Fortschritt live mitzuerleben.

Über uns

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch buildingexcellence steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente Zukunftsfähigkeit inklusive.

Kaufmännischer Trainee Arbeitgeber: GOLDBECK GmbH Careers

GOLDBECK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Kaufmännischer Trainee die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere aktiv zu gestalten. Mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir deine individuellen Stärken und bieten dir spannende Perspektiven durch temporäre Einsätze an verschiedenen Standorten. Profitiere von einem starken Teamgeist, der Vielfalt schätzt, und erlebe hautnah, wie deine Entscheidungen unsere Bauprojekte zum Erfolg führen.
G

Kontaktperson:

GOLDBECK GmbH Careers HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kaufmännischer Trainee

Tip Nummer 1

Nutze Networking-Events und Karrieremessen, um direkt mit Vertretern von GOLDBECK in Kontakt zu treten. So kannst du nicht nur mehr über das Unternehmen erfahren, sondern auch einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen von GOLDBECK. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an den Herausforderungen und Chancen im Bauwesen hast und wie du dazu beitragen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten und dein strategisches Denken in praktischen Beispielen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zu deiner Teamfähigkeit und Eigeninitiative zu beantworten. Überlege dir Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit andere motiviert und zum Erfolg geführt hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Trainee

Eigeninitiative
Kommunikationsstärke
Analytische Fähigkeiten
Wirtschaftliches Verständnis
Strategisches Denken
Teamfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Projektmanagement
Risikomanagement
Entscheidungsfindung
Detailorientierung
Flexibilität
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Präsentationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe das Unternehmen: Informiere dich über GOLDBECK und deren Traineeprogramm. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Projekte und die Kultur zu erfahren.

Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar darlegst, wie dein Studium und deine praktischen Erfahrungen mit den Anforderungen des Traineeprogramms übereinstimmen.

Zeige deine Motivation: In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für das Traineeprogramm interessierst und welche Ziele du verfolgst. Deine Begeisterung und Eigeninitiative sollten klar hervorgehoben werden.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GOLDBECK GmbH Careers vorbereitest

Zeige deine Eigeninitiative

Bereite Beispiele vor, die deine Eigeninitiative und dein Engagement verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast und andere motivieren konntest.

Kommunikationsstärke demonstrieren

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich präsentieren kannst, um Teams und Partner für gemeinsame Ziele zu gewinnen.

Strategisches Denken hervorheben

Sei bereit, über deine analytischen Fähigkeiten zu sprechen. Erkläre, wie du wirtschaftliche Risiken und Chancen identifizieren und Strategien entwickeln kannst, um Projekte erfolgreich zu steuern.

Neugier und Abenteuerlust zeigen

Betone deine Bereitschaft, an verschiedenen Standorten zu arbeiten und neue Erfahrungen zu sammeln. Zeige, dass du die Vielfalt schätzt und bereit bist, aus jeder Situation zu lernen.

Kaufmännischer Trainee
GOLDBECK GmbH Careers
G
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>