Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die Ansprechperson für Kunden und koordiniere Nachunternehmer zur Mängelbeseitigung.
- Unternehmen: GOLDBECK, ein innovatives Unternehmen im Bauwesen mit über 14.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: 32 Urlaubstage, mobiles Arbeiten, zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Benefits und ein starkes Team, das auf Menschlichkeit und Vertrauen setzt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensräume der Zukunft und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauwesen oder verwandten Bereichen und Erfahrung in der Baubranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47700 - 58300 € pro Jahr.
Ort: Bielefeld
Verantwortlichkeiten
- Ansprechperson für Kunden und Nachunternehmer nach der Bauabnahme
- Bearbeitung von Gewährleistungsansprüchen unter Berücksichtigung rechtlicher, wirtschaftlicher und kundenorientierter Aspekte
- Technische Klärung und Beurteilung von Mängeln
- Koordination von Nachunternehmern zur Mängelbeseitigung
- Kundenorientierte Sicherstellung unserer Serviceleistungen
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), Elektro- / Versorgungstechnik, Architektur oder ein vergleichbarer Abschluss
- Berufserfahrung in der Abwicklung von Baumaßnahmen
- Gute Kenntnisse der VOB und in der Bauausführung
- Hohe Kommunikationsfähigkeit, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick
Wir bieten
- mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
- Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
- Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
- Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
- Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
- Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
- Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.
Über GOLDBECK
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive.
Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an GOLDBECK Logistik Deutschland GmbH, Timo Rogg, Ummelner Straße 4-6, 33649 Bielefeld.
Jetzt bewerben: www.goldbeck.de/karriere
Bauleiter (m/w/d) im Gewährleistungsmanagement in Detmold Arbeitgeber: GOLDBECK Logistik Deutschland GmbH
GOLDBECK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation in der Immobilienbranche, profitieren Sie von einer offenen Unternehmenskultur und attraktiven Benefits, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen. Arbeiten Sie in einem dynamischen Familienunternehmen, das über 14.000 engagierte Mitarbeitende an mehr als 100 Standorten vereint und sich für die Zukunftsfähigkeit seiner Talente einsetzt.
Kontaktdaten:
GOLDBECK Logistik Deutschland GmbH Recruiting-Team
