Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Hochbauprojekte und gestalte sie von Grund auf.
- Unternehmen: GOLDBECK, ein innovatives Unternehmen im Bauwesen mit über 14.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: 32 Urlaubstage, mobiles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsorte in Hamburg und zahlreiche Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und forme die Lebensräume der Zukunft.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur und Erfahrung in der Projektleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Sie lieben es, Verantwortung zu übernehmen und wollen Bauvorhaben nicht nur begleiten, sondern gestalten? Bei uns übernehmen Sie als Projektleiter:in die Schlüsselrolle – und prägen anspruchsvolle Hochbauprojekte von Grund auf. Ihre Entscheidungen zählen, Ihr Gestaltungswille ist gefragt, Ihr Team folgt Ihrer Vision.
Verantwortlichkeiten
- Teamführung mit Leidenschaft: Motivieren und führen Sie Ihr Team durch alle Phasen des Projekts – von der ersten Idee bis zur schlüsselfertigen Übergabe.
- Drehscheibe für den Projekterfolg: Sie sind der erste Ansprechpartner für unsere Kunden! Steuern Sie die Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen Bauherren, Behörden, Nachunternehmern und Fachingenieur:innen – und sorgen Sie für einen reibungslosen Bauablauf.
- Projektsteuerung auf Top-Niveau: Halten Sie die Fäden in der Hand – Termin- und Kostenmanagement, Qualitätssicherung und fundierte Entscheidungen gehören zu Ihrem Tagesgeschäft.
- Vergabe mit Weitblick: Wählen Sie leistungsstarke Partner aus, steuern Sie deren Beiträge und stellen Sie die technische Qualität sicher.
- Botschafter:in für GOLDBECK: Repräsentieren Sie unser Unternehmen souverän nach innen und außen, schaffen Sie Vertrauen und sorgen Sie für maximale Kundenzufriedenheit.
Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder in der Architektur oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer Bauprojekte, idealerweise im schlüsselfertigen Gewerbe- oder Industriebau
- Fundierte Kenntnisse im Vertragswesen, der VOB und der Bauausführung
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und ein kollegiales Miteinander im Nachunternehmermanagement
- Selbstständiges, strukturiertes Arbeiten und echtes Organisationstalent
Die Stelle kann flexibel an einem unserer zwei Bürostandorte in Hamburg ausgeübt werden.
Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:
Anjani Willing
GOLDBECK Nord GmbH
Hamburg, Fuhlsbuettler Strasse 29a
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist.
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.
Projektleiter Hochbau (m/w/d) Arbeitgeber: GOLDBECK Nord
GOLDBECK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Projektleiter Hochbau die Möglichkeit bietet, anspruchsvolle Bauprojekte aktiv zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen. Mit über 35 attraktiven Benefits, einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung durch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und einer flexiblen Arbeitskultur an unseren Standorten in Hamburg, schaffen wir ein Umfeld, in dem Sie Ihre Karriere vorantreiben und gleichzeitig Familie und Beruf in Einklang bringen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter Hochbau (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Projektleiter:in interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen wir arbeiten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die vielleicht schon bei GOLDBECK arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich möglicherweise sogar empfehlen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere aktuellen Projekte und über die Werte, die uns wichtig sind. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut zu unserer Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über alle offenen Stellen zu informieren und die beste für dich auszuwählen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Hochbau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Erfolgen im Hochbau.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich und achte auf eine logische Reihenfolge – so finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!
Pass auf die Details auf!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer im positiven Sinne.
Bewirb dich online!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GOLDBECK Nord vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Projektleiters im Hochbau vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Verantwortlichkeiten passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Teamführung demonstrieren
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Zeige, wie du dein Team motiviert und durch verschiedene Projektphasen geführt hast. Das wird deine Führungsstärke unter Beweis stellen.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
Da du als erste Ansprechperson für Kunden fungierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten großen Projekten.
