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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Hochbauprojekte und gestalte sie von Grund auf.
- Arbeitgeber: GOLDBECK realisiert innovative Immobilien in Europa mit ĂĽber 13.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: GenieĂźe 32 Urlaubstage, mobiles Arbeiten und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines engagierten Teams und forme die Zukunft des Bauens.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur und Erfahrung in der Projektleitung erforderlich.
- Andere Informationen: Zukünftiger Standort in Berlin-Schönefeld bietet inspirierende Arbeitsumgebung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige und energieeffiziente Hochbaulösungen aus einer Hand.
Projektleiter (m/w/d) Hochbau (Gewerbe- und Industriebau) Berlin-Brandenburg
Bauingenieurwesen / Architektur
Sie lieben es, Verantwortung zu übernehmen, und wollen Bauvorhaben nicht nur begleiten, sondern gestalten? Bei uns übernehmen Sie als Projektleiter (m/w/d) die Schlüsselrolle – und prägen anspruchsvolle Hochbauprojekte von Grund auf. Ihre Entscheidungen zählen, Ihr Gestaltungswille ist gefragt, Ihr Team folgt Ihrer Vision.
Ihre Mission:
- Teamführung mit Leidenschaft: Motivieren und führen Sie Ihr Team durch alle Phasen des Projekts – von der ersten Idee bis zur schlüsselfertigen Übergabe
- Drehscheibe für den Projekterfolg: Steuern Sie die Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen Bauherren, Behörden, Nachunternehmern und Fachingenieuren – und sorgen Sie für einen reibungslosen Bauablauf
- Projektsteuerung auf Top-Niveau: Halten Sie die Fäden in der Hand – Termin- und Kostenmanagement, Qualitätssicherung und fundierte Entscheidungen gehören zu Ihrem Tagesgeschäft
- Vergabe mit Weitblick: Wählen Sie leistungsstarke Partner aus, steuern Sie deren Beiträge und stellen Sie die technische Qualität sicher
- Botschafter (m/w/d) für GOLDBECK: Repräsentieren Sie unser Unternehmen souverän nach innen und außen, schaffen Sie Vertrauen und sorgen Sie für maximale Kundenzufriedenheit
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder in der Architektur oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer Bauprojekte, idealerweise im schlüsselfertigen Gewerbe- oder Industriebau
- Fundierte Kenntnisse im Vertragswesen, der VOB und der BauausfĂĽhrung
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und ein kollegiales Miteinander im Nachunternehmermanagement
- Selbstständiges, strukturiertes Arbeiten und ein echtes Organisationstalent
Ihre Chance: Professionelles Projektmanagement: Kunden schlüsselfertige und energieeffiziente Hochbaulösungen bieten
Gestalten Sie mit uns die Zukunft – an einem Standort mit Perspektive.
Derzeit befindet sich unsere Niederlassung in Ludwigsfelde, wo Sie ein engagiertes Team und ein professionelles Arbeitsumfeld erwarten. Mit Blick auf das Jahresende 2026 freuen wir uns, unseren neuen, zukunftsweisenden Standort in Berlin-Schönefeld zu beziehen. Nutzen Sie die Chance und begleiten Sie uns auf unserem Weg in eine innovative Arbeitswelt mit inspirierenden Räumlichkeiten, frischen Ideen und noch mehr Möglichkeiten, sich zu entfalten.
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
- Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinn bonus, Unter nehmens anteile, Job ticket / Fahrt kosten zuschuss, Alters ver sorgung, Corporate Benefits, Vermögens wirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
- Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeits zeit anpassung, Sabbatical, Alters teilzeit
- Familie & Beruf: Kinder betreuung, Betreuungs kosten zuschuss, Familien- und Angehörigen unterstützung
- Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheits management, Sport angebote vor Ort, Firmen fitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatz angebote
- Onboarding & Karriere: Einarbeitungs programm, Weiter bildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karriere wegen, Frauen netzwerk GOLDBECKwomen, Auslands entsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.
Standorte
Projektleiter (m/w/d) Hochbau (Gewerbe- und Industriebau) Berlin-Brandenburg Arbeitgeber: GOLDBECK Nordost GmbH
Kontaktperson:
GOLDBECK Nordost GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter (m/w/d) Hochbau (Gewerbe- und Industriebau) Berlin-Brandenburg
✨Netzwerken in der Bauindustrie
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Bauindustrie zu vernetzen. Besuche Branchenevents oder Messen, um Kontakte zu knĂĽpfen und mehr ĂĽber aktuelle Trends und Herausforderungen im Hochbau zu erfahren.
✨Fachliche Weiterbildung
Setze auf kontinuierliche Weiterbildung, insbesondere in den Bereichen Projektmanagement und Bauvertragsrecht. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in deinem Fachgebiet weiterzuentwickeln, was fĂĽr die Position als Projektleiter entscheidend ist.
✨Präsentation deiner Führungskompetenzen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele fĂĽr deine Erfahrungen in der TeamfĂĽhrung und Projektsteuerung zu teilen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Teams geleitet und Projekte zum Abschluss gebracht hast.
✨Vertrautmachen mit GOLDBECK
Informiere dich gründlich über GOLDBECK, deren Projekte und Unternehmenswerte. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und bereit bist, zur Vision von 'building excellence' beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter (m/w/d) Hochbau (Gewerbe- und Industriebau) Berlin-Brandenburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber GOLDBECK und deren Projekte. Besuche die offizielle Website, um mehr ĂĽber ihre Werte, aktuellen Projekte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Projektleiter im Hochbau wichtig sind. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Leitung komplexer Bauprojekte.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Leidenschaft für das Bauwesen und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GOLDBECK Nordost GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Informiere dich über GOLDBECK und deren Ansatz, Gebäude als Produkte zu betrachten. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Projektleiter umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Bauprojekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Erfahrungen im Termin- und Kostenmanagement sowie in der Qualitätssicherung.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Kommunikation zwischen verschiedenen Stakeholdern entscheidend ist, solltest du im Interview deine Kommunikationsstärke und dein Durchsetzungsvermögen unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast.
✨Fragen zur Teamführung stellen
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Teamdynamik interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die das Team bei Projekten hat, und wie du als Projektleiter dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
