Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bau- und Sanierungsprojekte und arbeite eng mit verschiedenen Fachleuten zusammen.
- Unternehmen: GOLDBECK Parking Services - ein innovatives Unternehmen mit über 13.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: 32 Urlaubstage, mobiles Arbeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütungen.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensräume der Zukunft und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder Techniker/Meister-Abschluss, Erfahrung in der Bauleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Qualifizierte Bau- und Projektleitung aller Gewerke von Umbau- und Sanierungsprojekten, teilweise im laufenden Betrieb
- Zustandsfeststellung von Bestandsimmobilien
- Überwachung und Sicherstellung von Quantität, Qualität, Terminen und Kosten
- Verhandlung mit Auftraggebern sowie Architekten, Sonderfachleuten, Behörden
- Unterstützung bei der Kalkulation und Nachtragsbearbeitung
Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Techniker/ Meister Abschluss in einem bautechnischen Beruf
- Berufserfahrung in der Bauleitung, idealerweise im Bereich Sanierung und Bestandsbau
- Sicherer Umgang mit den bauvertraglichen Regelwerken (VOB, HOAI) sowie im Arbeits- und Gesundheitsschutz
- Idealerweise Besitz des SIVV-Scheines
- Strukturierte, eigenverantwortliche, lösungsorientierte, gewissenhafte Arbeitsweise
- Reisebereitschaft
Sie erhalten bei uns eine individuelle und intensive Einarbeitung in Ihr Aufgabenfeld. Daher sollten Sie eine hohe Bereitschaft und Motivation zur Weiterbildung mitbringen, die wir gerne unterstützen und fördern.
Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:
Steffen Neuhorn
GOLDBECK Parking Services GmbH
Treuen, Zum Bahndamm 15
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist.
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
- Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
- Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
- Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
- Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
- Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
- Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
Bau-/Projektleiter (m/w/d) Instandsetzung von Bestandsimmobilien Arbeitgeber: GOLDBECK Parking Services
GOLDBECK Parking Services ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine umfassende Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, sondern auch ein attraktives Paket von über 35 Benefits, darunter flexible Arbeitszeiten, 32 Urlaubstage und Unterstützung bei der Kinderbetreuung. Die Unternehmenskultur fördert Menschlichkeit, Vertrauen und Verantwortung, während die Möglichkeit zur Karriereentwicklung und internationale Entsendungen den Mitarbeitenden helfen, ihre beruflichen Ziele zu erreichen und sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
GOLDBECK Parking Services Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bau-/Projektleiter (m/w/d) Instandsetzung von Bestandsimmobilien erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Bau- und Projektleitungsbranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei GOLDBECK arbeiten, und erfahre mehr über ihre Erfahrungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den Projekten von GOLDBECK beschäftigst. Zeige, dass du die Verantwortung für die Bauleitung ernst nimmst und bereit bist, Lösungen zu finden.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für nachhaltiges Bauen und innovative Lösungen. GOLDBECK sucht nach Menschen, die nicht nur die Anforderungen erfüllen, sondern auch einen Beitrag zur Zukunft leisten wollen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bau-/Projektleiter (m/w/d) Instandsetzung von Bestandsimmobilien mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Bewirb dich online!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GOLDBECK Parking Services vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Bau-/Projektleiter vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Bauleitung und im Umgang mit Sanierungsprojekten zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern und zu diskutieren.
✨Kenntnis der relevanten Vorschriften
Stelle sicher, dass du die relevanten bauvertraglichen Regelwerke wie VOB und HOAI gut kennst. Zeige im Interview, dass du mit diesen Vorschriften vertraut bist und wie du sie in der Praxis angewendet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder der Unternehmenskultur bei GOLDBECK.
