Technische Immobilienmanager / Property Manager (m/w/d)
Technische Immobilienmanager / Property Manager (m/w/d)

Technische Immobilienmanager / Property Manager (m/w/d)

Taucha Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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GOLDBECK Property Services GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworten Sie die technische Betreuung und Planung von Immobilienprojekten.
  • Arbeitgeber: GOLDBECK, ein innovatives Familienunternehmen im Immobiliensektor.
  • Mitarbeitervorteile: 32 Urlaubstage, mobiles Arbeiten, Gesundheitsmanagement und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie zukunftsweisende Immobilien und entwickeln Sie Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Ingenieurstudium oder Meisterausbildung im relevanten Bereich.
  • Andere Informationen: Attraktive Benefits und ein starkes Team warten auf Sie!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Die GOLDBECK Property Services verbinden das Leistungsangebot Property Management mit dem Vermietungs- und Centermanagement für Gewerbeimmobilien.

Technische Immobilienmanager / Property Manager (m/w/d)

Erfahren Sie mehr über diese Stelle, indem Sie die nachstehenden Informationen lesen, und bewerben Sie sich, um berücksichtigt zu werden.

  • Immobilienbewirtschaftung: Verantworten Sie die ganzheitliche Betreuung unserer Immobilien hinsichtlich technischer und infrastruktureller Themen. Dabei kommunizieren Sie täglich mit unseren Kunden, Mietern und Dienstleistern.
  • Bestandsaufnahme: Führen Sie präzise Bestandsaufnahmen der Immobilien durch und gewährleisten Sie durch regelmäßige Besuche höchste Qualitätsstandards.
  • Planung: Erstellen Sie präzise Budgetpläne und behalten Sie die finanzielle Entwicklung im Blick.
  • Steuerung: Verantworten Sie die sorgfältige Auswahl, Beauftragung und Koordinierung von Nachunternehmern.
  • Gewährleistungsverfolgung: Behalten Sie Gewährleistungsfristen im Auge und setzen Sie erforderliche Maßnahmen zielorientiert um.
  • Reportings: Verfassen Sie aussagekräftige Berichte, um die technische Performance transparent darzustellen.

Ausbildung oder Studium: Abgeschlossenes Ingenieurstudium (Bau- / Wirtschaftsingenieurwesen, Gebäudetechnik, Facility Management) oder Meister- / Technikerausbildung mit nachweisbarer Qualifikation und Fachkenntnissen.

Berufserfahrung: Im gewerblichen Property Management, idealerweise in einer vergleichbaren Position.

Dienstleister-Gen: Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, um sicherzustellen, dass die Bedürfnisse der Kunden verstanden und erfüllt werden, und um einen hohen Standard an Kundenzufriedenheit aufrechtzuerhalten.

Kommunikativ: Kommunikationsstärke, um effektiv mit Kunden, Dienstleistern und innerhalb des Teams zu interagieren.

Eigenständig: Selbstständigkeit und organisatorisches Geschick, um Projekte eigenverantwortlich zu leiten, Prioritäten zu setzen und sicherzustellen, dass die Betriebsabläufe reibungslos und effizient ablaufen.

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist.

Wir bieten mehr als 34 attraktive Benefits aus den Kategorien:

  • Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende.
  • Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit.
  • Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskosten zuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung.
  • Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Vorsorge und Zusatzangebote.
  • Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandentsendungen.

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.

Technische Immobilienmanager / Property Manager (m/w/d) Arbeitgeber: GOLDBECK Property Services GmbH

GOLDBECK ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine spannende Karriere im Bereich Technisches Immobilienmanagement bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von Menschlichkeit, Vertrauen und Pioniergeist geprägt ist. Mit über 34 attraktiven Benefits, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten in der GOLDBECK-Academy fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Talente und schaffen so eine zukunftsfähige Arbeitskultur. Unsere Standorte bieten zudem eine hervorragende Anbindung und ein starkes Teamgefühl, das den Austausch und die Zusammenarbeit fördert.
GOLDBECK Property Services GmbH

Kontaktperson:

GOLDBECK Property Services GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Technische Immobilienmanager / Property Manager (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Immobilienbranche zu knüpfen. Je mehr Leute du kennst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über GOLDBECK und deren Projekte. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, 'building excellence' zu erreichen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Rolle als Technischer Immobilienmanager ist es wichtig, klar und effektiv mit Kunden und Dienstleistern zu kommunizieren. Übe, deine Ideen und Lösungen überzeugend zu präsentieren.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Menschen wie dich in unserem Team willkommen zu heißen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technische Immobilienmanager / Property Manager (m/w/d)

Technische Kenntnisse in Elektro- und Versorgungstechnik
Facility Management
Bauabwicklung
Immobilienbewirtschaftung
Budgetplanung
Koordination von Nachunternehmern
Gewährleistungsverfolgung
Berichterstattung
Dienstleistungsorientierung
Kommunikationsstärke
Selbstständigkeit
Organisatorisches Geschick
Teamarbeit
Kundenorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben und Lebenslauf. Das macht deine Bewerbung einzigartig und authentisch.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.

Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du bei GOLDBECK arbeiten möchtest und was dich an der Position des Technischen Immobilienmanagers reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen und zeigt, dass du wirklich interessiert bist.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere offizielle Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GOLDBECK Property Services GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmensphilosophie

Informiere dich über GOLDBECK und deren Anspruch 'building excellence'. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in deiner Rolle als Technischer Immobilienmanager umzusetzen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Kunden oder Dienstleistern kommuniziert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, um deine Kommunikationsstärke und Dienstleistungsorientierung zu demonstrieren.

Budgetplanung und Reporting

Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Budgetplanung und im Reporting zu sprechen. Überlege dir, wie du präzise Budgetpläne erstellt hast und welche Methoden du verwendet hast, um die technische Performance zu dokumentieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen in der Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu den nächsten Projekten sind immer gut!

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Standort: Taucha
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