Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktives Management von Immobilien und Ansprechpartner für Mieter und Eigentümer.
- Unternehmen: GOLDBECK Property Services, ein innovatives Familienunternehmen mit über 14.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: 32 Urlaubstage, mobiles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierewege und internationale Entsendungen möglich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensräume der Zukunft und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Immobilienbereich, Quereinsteiger willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Aktives Management von Immobilien (Wohnen, Büro, Handel, Logistik)
- Ansprechpartner für Mieter und Eigentümer
- Erstellung von Budgets, Reportings und Objektanalysen
- Stammdatenpflege sowie Daten- und Dokumentenmanagement
- Erstellung der Nebenkostenabrechnungen
- Rechnungswesen
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im immobilienspezifischen Bereich oder Hochschulstudium der Immobilienwirtschaft, alternativ gerne auch Quereinsteiger aus dem Bank- oder Finanzwesen
- Berufserfahrung im Property Management wünschenswert
- Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) sowie Erfahrung mit Immobilien Management Software (realax, Yardi etc.) wünschenswert
- Eigenverantwortliche und gleichzeitig teamorientierte Arbeitsweise
- Professionelle Kommunikation, hohe Kundenorientierung und Engagement
Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:
Matthias Diestelhorst
GOLDBECK Property Services GmbH
Duesseldorf, Derendorfer Allee 33
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist.
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
- Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
- Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
- Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
- Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
- Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
- Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
Kaufmännischer Property Manager / Immobilienverwalter / Immobilienkaufleute (m/w/d) Arbeitgeber: GOLDBECK Property Services
GOLDBECK Property Services ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Vergütungspaket mit über 35 Benefits bietet, sondern auch eine wertschätzende und teamorientierte Arbeitskultur fördert. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld in Düsseldorf, ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitenden, ihre Karriere aktiv zu gestalten und gleichzeitig Familie und Beruf in Einklang zu bringen.
Kontaktdaten:
GOLDBECK Property Services Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kaufmännischer Property Manager / Immobilienverwalter / Immobilienkaufleute (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Immobilienbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Stellenangeboten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über häufige Fragen im Vorstellungsgespräch und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen im Property Management zu teilen und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und wirklich Interesse an der Stelle hast.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei GOLDBECK im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Motivation klar zu kommunizieren – das macht einen großen Unterschied!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kaufmännischer Property Manager / Immobilienverwalter / Immobilienkaufleute (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Ansprache und ein paar individuelle Worte über deine Motivation können den Unterschied machen. Lass uns wissen, warum du gerade bei GOLDBECK arbeiten möchtest.
Betone deine Erfahrungen!:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Property Management hervor. Egal, ob du aus der Immobilienwirtschaft oder einem anderen Bereich kommst, wir wollen wissen, was du mitbringst und wie du unser Team bereichern kannst.
Sei klar und strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen unkompliziert hochladen und sicherstellen, dass sie direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GOLDBECK Property Services vorbereitet
✨Informiere dich über GOLDBECK
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über GOLDBECK Property Services verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Property Management unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Kenntnisse in EDV und Software betonen
Da gute EDV-Kenntnisse und Erfahrung mit Immobilienmanagement-Software wichtig sind, solltest du deine Kenntnisse in MS Office und eventuell genutzte Software wie realax oder Yardi hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools in der Vergangenheit effektiv eingesetzt hast.
✨Fragen zur Teamarbeit und Kommunikation
Da die Stelle eine teamorientierte Arbeitsweise erfordert, sei bereit, Fragen zu deiner Kommunikationsfähigkeit und deinem Umgang mit Kunden zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du mit Herausforderungen umgegangen bist.
