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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte in der Elektro- und Versorgungstechnik von der Planung bis zur Übergabe.
- Arbeitgeber: GOLDBECK ist ein führendes Unternehmen im Bauwesen, das Qualität und Innovation vereint.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 32 Urlaubstage, mobiles Arbeiten, Firmenfitness und viele weitere Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team, das Spitzenleistungen anstrebt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Meister- oder Bautechnikerausbildung in Elektro- oder Versorgungstechnik erforderlich.
- Andere Informationen: Nutze umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und profitiere von einem starken Netzwerk.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Bauleiter (m/w/d) Gebäudetechnik / TGA Versorgungstechnik und / oder Elektrotechnik Sie möchten nicht einfach nur abwickeln, sondern aktiv mitgestalten? TGA-Bauleitung mit Verantwortung: Sie steuern eigenständig anspruchsvolle Bauprojekte im Bereich Elektro- und / oder Versorgungstechnik – von der Planung bis zur schlüsselfertigen Übergabe Qualität, die überzeugt: Sie sichern eine technisch einwandfreie, termingerechte Ausführung und stehen für höchste Standards auf der Baustelle Erfolgreich abgeschlossene Meister- oder Bautechnikerausbildung in Elektro- oder Versorgungstechnik oder Studium mit fachspezifischem Baubezug (z. B. TGA-Ingenieurwesen, Elektrotechnik, Versorgungstechnik, MSR, Energie-, Gebäude- und Umwelttechnik) Idealerweise erste Erfahrung in der TGA-Bauleitung von SF-Projekten Kenntnisse in Kalkulation, VOB, technischen Regelwerken, Planung und Bauabwicklung von gebäudetechnischen Anlagen Verantwortungsbewusstsein, Präzision und der Anspruch, Projekte mit höchster Qualität umzusetzen Vergütung & Prämien Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote Onboarding & Karriere Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Unser Anspruch »building excellence« steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige und energieeffiziente Hochbaulösungen aus einer Hand. Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Frau Mecky GOLDBECK Südwest GmbH
Bauleiter (m/w/d) TGA Elektro- oder Versorgungstechnik Arbeitgeber: GOLDBECK Südwest GmbH
Kontaktperson:
GOLDBECK Südwest GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter (m/w/d) TGA Elektro- oder Versorgungstechnik
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der TGA-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich mit Elektro- und Versorgungstechnik beschäftigen, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Informiere dich über aktuelle Projekte
Recherchiere aktuelle Bauprojekte in deiner Region, die im Bereich TGA stattfinden. Zeige in Gesprächen dein Interesse an diesen Projekten und bringe Ideen ein, wie du zur erfolgreichen Umsetzung beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Erfahrungen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Bauleitung unter Beweis stellen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Zeige deine Leidenschaft für Qualität
Betone in Gesprächen deine Einstellung zu Qualität und Präzision in der Bauleitung. Erkläre, wie du sicherstellst, dass Projekte termingerecht und nach höchsten Standards abgeschlossen werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter (m/w/d) TGA Elektro- oder Versorgungstechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über GOLDBECK Südwest GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Bauleiters zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der TGA-Bauleitung sowie deine Kenntnisse in Kalkulation und technischen Regelwerken.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie deine Qualifikationen und Erfahrungen zur Unternehmensphilosophie passen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung online über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GOLDBECK Südwest GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Bauleiters in der TGA Elektro- oder Versorgungstechnik vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung, Qualitätssicherung und Teamarbeit demonstrieren. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Zeige dein Verantwortungsbewusstsein
Betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir Präzision und Verantwortung sind. Unternehmen suchen nach Kandidaten, die Projekte mit höchster Qualität umsetzen können, also stelle sicher, dass du dies klar kommunizierst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Informiere dich über die angebotenen Weiterbildungsprogramme und zeige Interesse daran. Das Unternehmen legt Wert auf die Entwicklung seiner Talente, und dein Engagement für kontinuierliches Lernen wird positiv wahrgenommen.
