Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Architekturprojekte und arbeite an spannenden Bauvorhaben.
- Unternehmen: GOLDBECK, ein zukunftsorientiertes Familienunternehmen mit über 14.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Azubi-Events und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Exzellente Übernahmechancen und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensräume der Zukunft und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Leidenschaft für Architektur, Teamarbeit und technisches Interesse sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Diese Ausschreibung richtet sich an Studierende des 3./ 4. Semesters an der TH OWL im Fachbereich Architektur.
Verantwortlichkeiten
- Beginn: Wintersemester 2027
- Dauer: 5.-10. Semester, Wechsel von Theorie- und Praxisphasen (das Studium beginnt mit einem Praxissemester und geht ins duale System über)
- Praxisinhalte: Alle Leistungsphasen von schlüsselfertigen Büro- und Gewerbeimmobilien, Schulen, Wohnhäuser, Bauen im Bestand
- Abstimmung mit Bauherren, Behörden, Fach-Ingenieuren, Nachunternehmern sowie allen Planungspartnern bei GOLDBECK
- Wechsel zwischen Abteilungen mit verschiedenen Schwerpunkten, Baustellenexkursionen und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Nutzung des CAD-Systems REVIT (beinhaltet 3D-Modellierung), Lumion, Adobe Creative Cloud und Enscape (keine Vorkenntnisse notwendig, Schulungen vorhanden)
Profil
- Leidenschaft für Architektur und Bauwesen
- Bestehen aller Module der ersten drei Semester und von mindestens zwei Pflichtmodulen des vierten Semesters an der TH OWL in Detmold
- Ausgeprägtes technisches Interesse, räumliches Vorstellungsvermögen sowie Spaß an Teamarbeit mit viel Eigeninitiative
- Erste Kenntnisse in Konstruktions- und Darstellungsprogrammen
- Aufgeschlossenheit, Flexibilität, Kommunikationsstärke, Engagement und Teamfähigkeit
Klingt interessant? Dann bewirb Dich jetzt online und richte Deine Bewerbung bitte an:
Michael Bensmann
GOLDBECK Nord GmbH
Bielefeld, Ummelner Strasse 4-6
Bei Rückfragen erreichst Du uns telefonisch unter:
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist.
Eine Ausbildung bei GOLDBECK ist fundiert und zukunftsorientiert. Dich erwarten ein hochmodernes Arbeitsumfeld und eine vertrauensvolle Unternehmenskultur mit jeder Menge Vorteile:
- Attraktives Grundgehalt + 13. Monatsgehalt
- Gewinnbonus
- Azubi-Events & Projekte
- Sport- und Fitnessangebote
- Umfangreiches Seminarangebot
- Begrüßungs- und Abschlussveranstaltung
- 30 Tage Urlaub für Auszubildende, 25 Tage Urlaub für dual Studierende
- Arbeitskleidung & Berufsschulmaterial
- Büchergeld
- Fahrtkostenzuschuss / Jobticket
- Ausgezeichnete Übernahmechancen
Bitte beachte, dass die Benefits vom Standort abhängig sind.
Mehr Infos über eine Ausbildung bei GOLDBECK und über ein duales Studium bei GOLDBECK.
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
Duales Studium Architektur (m/w/d) 2027 - ab dem 5. Semester (kammerfähiger Bachelor) Arbeitgeber: Goldbeck
GOLDBECK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Projektleiter im Hochbau in Berlin-Brandenburg die Möglichkeit bietet, anspruchsvolle Bauprojekte aktiv zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen. Mit einem inspirierenden Arbeitsumfeld, über 35 attraktiven Benefits und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem hilfsbereiten Team. Hier erleben Sie eine Kultur des Vertrauens und der Menschlichkeit, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Duales Studium Architektur (m/w/d) 2027 - ab dem 5. Semester (kammerfähiger Bachelor) erhalten könntest
✨Nutze deine Hochschule!
Wenn du ein duales Studium in der Architektur machst, hast du einen direkten Zugang zu Hochschulressourcen. Frag nach Praktikumsmöglichkeiten oder Kooperationen mit Firmen in deiner Umgebung – oft haben Hochschulen gute Kontakte zu lokalen Architekturbüros!
✨Baue dein Netzwerk auf!
Tritt lokalen Architekturverbänden oder -gemeinschaften bei und besuche Veranstaltungen oder Messen. Das hilft dir, in der Branche sichtbar zu werden und wertvolle Kontakte zu knüpfen. Oft suchen Architekturbüros direkt auf solchen Events nach motivierten Praktikanten.
✨Zeig deine Projekte!
Erstelle ein ansprechendes Portfolio, das deine Designideen und Projekte zeigt. Das kannst du online besser zur Schau stellen, zum Beispiel über Plattformen wie Issuu oder Behance. So machen wir bei StudySmarter! Bei Vorstellungsgesprächen können deine Arbeiten richtig punkten.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du bei Goldbeck ein duales Studium in der Architektur anstrebst, schau dir unsere Karriereseite an. Dort findest du nicht nur Stellenangebote, sondern auch Informationen zu unserem Unternehmen und was wir von dir erwarten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Duales Studium Architektur (m/w/d) 2027 - ab dem 5. Semester (kammerfähiger Bachelor) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine kreative Seite!:Die Architektur ist ein kreativer Beruf! In deinem Lebenslauf sollte deshalb ein Portfolio oder Beispiele deiner bisherigen Arbeiten nicht fehlen. Ob das Skizzen, Modelle oder Projekte sind – wir wollen sehen, was du drauf hast!
Persönliche Motivation im Bewerbungsschreiben:Da es sich um ein duales Studium handelt, ist es wichtig, dass du deine Motivation klar und überzeugend formulierst. Erkläre uns, warum du Architektur studieren möchtest und wie du die Theorie mit der praktischen Erfahrung kombinieren willst. Das zeigt uns dein Engagement und deine Lernbereitschaft!
Achte auf Technik und Softwarekenntnisse:Architekten arbeiten häufig mit speziellen Programmen wie AutoCAD oder ArchiCAD. Wenn du bereits Erfahrung mit diesen Tools hast, erwähne das unbedingt in deinem Lebenslauf. Das gibt uns einen Eindruck davon, dass du mit der technischen Seite der Architektur vertraut bist!
Praktische Erfahrungen nutzen:Wenn du Praktika oder Nebenjobs im Bereich Architektur hattest, nenne sie im CV! Zeige uns, wie du deine theoretischen Kenntnisse bereits praktisch anwenden konntest. Das macht dich zu einem starken Kandidaten für ein duales Studium bei Goldbeck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Goldbeck vorbereitet
✨Portfolio, Portfolio, Portfolio!
Du solltest ein starkes Portfolio haben, das deine besten Arbeiten zeigt. In der Architektur ist es wichtig, dass du deine kreativen Ideen und technischen Fähigkeiten visuell präsentieren kannst. Überlege dir also, welche Projekte du unbedingt zeigen möchtest und wie du sie am besten präsentierst!
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
In Interviews für ein duales Studium in der Architektur musst du mit technischen Fragen rechnen. Denke an grundlegende bautechnische Prinzipien, Materialkenntnisse oder sogar an bekannte Architekten und deren Stile. Es könnte auch sein, dass du in eine Fallstudie eintauchen musst, um dein Denken und deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige dein Interesse an der Branche
Mach dich mit aktuellen Trends und Themen in der Architektur vertraut und finde einige interessante Projekte, die dich inspirieren. Im Interview kannst du darüber sprechen, wie du diese Trends in deine eigene Arbeit integrieren möchtest. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ bist, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Netzwerke aktiv und frage nach Mentoren
Nutze dein duales Studium, um Kontakte zu knüpfen – sowohl mit Kommilitonen als auch in der Praxis. Frage im Interview nach Möglichkeiten für Mentorship oder Fachveranstaltungen, die deine Entwicklung unterstützen können. Das zeigt, dass du bereit bist, aus der Erfahrung anderer zu lernen!
