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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Lebensräume und übernehme Verantwortung für spannende Bauprojekte.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Hochbau mit Fokus auf Menschlichkeit und Vertrauen.
- Mitarbeitervorteile: 32 Urlaubstage, mobiles Arbeiten, Gewinnbeteiligung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Offene Kommunikation und ein motivierendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil der Zukunftsgestaltung und arbeite an innovativen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur und Erfahrung in der Projektleitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Als Projektleiter (m/w/d) gestalten Sie nicht nur Gebäude – gestalten Sie Lebensräume, die Zukunft und Innovation vereinen!
Verantwortung übernehmen: Sie tragen die wirtschaftliche und technische Gesamtverantwortung für die Planung und Realisierung spannender und anspruchsvoller Schlüsselfertig-Bauprojekte im Gewerbe-, Industrie-, Schul- und Wohnungsbau.
Kunden begeistern: Als zentrale Ansprechperson begleiten Sie unsere Kund:innen kompetent und lösungsorientiert – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Übergabe.
Projekte steuern: Sie koordinieren die technische Klärung und übernehmen die Vergabe von Nachunternehmerleistungen, um höchste Qualität sicherzustellen.
Team führen: Sie leiten ein interdisziplinäres Projektteam aus Bauleiter:innen, Architekt:innen und Fachplaner:innen und sorgen für eine motivierende Zusammenarbeit.
Budget im Blick: Sie planen und überwachen die Bauabrechnung sowie das Projektbudget – wirtschaftlich und transparent.
Netzwerk nutzen: Sie stimmen sich eng mit Behörden, Fachingenieur:innen und internen Schnittstellen wie Vertrieb und Produktmanagement ab, um Projekte erfolgreich umzusetzen.
Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder in der Architektur.
- Mehrjährige Praxis in der Bau- und Projektleitung schlüsselfertiger Gewerbeimmobilien.
- Sicherer Umgang mit Kalkulation, VOB, Ausführungsplanung, Vertragswesen und Bauausführung.
- Hohe Kunden- und Partnerorientierung – Sie denken lösungsorientiert und handeln verbindlich.
- Ein gutes Netzwerk im regionalen Nachunternehmermarkt ist von Vorteil.
- Offene, motivierende Kommunikation gepaart mit Durchsetzungsvermögen.
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ein ausgeprägtes Organisationstalent.
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist.
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
- Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen.
- Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit.
- Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung.
- Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote.
- Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk.
- Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen.
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.
Projektleiter (m/w/d) schlüsselfertiger Hochbau Arbeitgeber: Goldbeck
Kontaktperson:
Goldbeck HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter (m/w/d) schlüsselfertiger Hochbau
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, die richtigen Türen zu öffnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch die Leidenschaft für innovative Bauprojekte!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Bauleitung ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Projekte zum Erfolg zu führen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter (m/w/d) schlüsselfertiger Hochbau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Projektleiter für unsere spannenden Bauprojekte bist.
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Achte auf die Details!: Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass alles klar und verständlich ist – von deinem Lebenslauf bis zu deinem Anschreiben. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Goldbeck vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. Da sie Menschlichkeit, Vertrauen und Verantwortung betonen, solltest du Beispiele aus deiner Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzt.
✨Bereite konkrete Projektbeispiele vor
Sei bereit, über deine bisherigen Projekte zu sprechen. Konzentriere dich auf schlüsselfertige Bauprojekte, die du geleitet hast, und erläutere, wie du Herausforderungen gemeistert und das Team motiviert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als zentrale Ansprechperson fungierst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
✨Frage nach dem Team und der Zusammenarbeit
Zeige Interesse an der Teamdynamik und der interdisziplinären Zusammenarbeit. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen die Zusammenarbeit zwischen Bauleitern, Architekten und Fachplanern fördert, um zu zeigen, dass dir ein gutes Arbeitsumfeld wichtig ist.