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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die rechte Hand des Gründerteams und unterstütze bei strategischen Aufgaben.
- Arbeitgeber: Der Founders Bay Accelerator fördert nachhaltige Impact Startups in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsbedingungen, Apple Equipment und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Startups und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im kaufmännischen Bereich, idealerweise mit Startup-Erfahrung.
- Andere Informationen: Die Stelle ist projektfinanziert und auf 3 Jahre befristet.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der Founders Bay Accelerator unterstützt Impact Startups, oft aus den Bereichen Traveltech, New Work und Mobility, die den Unterschied machen wollen. Unser Programm, welches in Mecklenburg-Vorpommern gestartet ist, wird nun deutschlandweit ausgerollt und richtet sich ausschließlich an nachhaltige und impact-orientierte Startups. In unserem sechsmonatigen Programm fördern wir die schnellere Marktreife, beschleunigen das Wachstum und unterstützen die Skalierung der Startups durch exklusives Know-how und individuellen Support. Die Teams profitieren von maßgeschneiderten Workshops, wöchentlichen Meetings und der Zusammenarbeit im Founders Home auf Rügen.
Aufgaben:
- Du bist die rechte Hand und der Sparringspartner für unser (Founder) Team.
- Unterstützung der Geschäftsführung und des Teams bei strategischen Aufgabenstellungen sowie in allen Bereichen des operativen Tagesgeschäfts.
- Eigenständige Projekte und Events (intern/extern) übernehmen und steuern.
- Verwaltungstechnische Projektkoordination und -kommunikation mit Projektpartnern durchführen.
- Steuerung und Controlling des Förderprojektes verantwortlich.
- Erstellung von Zwischenberichten und Budgetplanung.
- Terminplanung und Reisemanagement für interne und externe Teilnehmer*innen.
- Verwaltung von Partnerschaften auf operativer und strategischer Ebene.
Qualifikation:
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium im kaufmännischen Bereich.
- Begeisterung für das Startup oder Venture Capital Umfeld sowie für Markttrends (Besonders Impact und ClimateTech).
- Erste Erfahrungen in der Administration von Forschungsprojekten und im Projektcontrolling.
- Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Energetisch und gestaltungsorientiert.
- Routinierter Umgang mit Microsoft Office, Slack, Google Suite, etc.
- Gute Kenntnisse in der Erstellung und Management von Content und Kampagnen für Social-Media-Plattformen.
- Idealerweise erste relevante Berufserfahrung in einem Accelerator oder Incubator, Startup als GründerIn oder Venture Capital.
Benefits:
- Schlüsselrolle für den Erfolg der nächsten Generation von erfolgreichen Startups.
- Entwicklung eines erstklassigen Netzwerks von Organisationen und Personen in der Startup-Welt.
- Kurze Kommunikationswege, offenes Miteinander, enge Zusammenarbeit und tägliches Wachstum.
- Eigenverantwortung mit spürbarem Impact für neue Ventures und Geschäftsmodelle.
- Hochwertiges Equipment von Apple und eine professionelle Tool-Infrastruktur.
- Langfristige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und faire Vergütung.
Klingt nach dem perfekten Arbeitsplatz für dich? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Wir schätzen Bescheidenheit und sind an Deinem Charakter ebenso interessiert wie an Deinem Talent. Bitte bewerbe Dich, auch wenn nicht alle der aufgeführten Kriterien erfüllt sind. Vielfalt fördert Innovation, und wir bieten ein internationales und freundliches Arbeitsumfeld mit einer dynamischen Unternehmenskultur. Es handelt sich um eine projektfinanzierte Stelle aus öffentlichen Mitteln, welche auf 3 Jahre befristet ist.
Chief of Staff / Head of Getting Things Done (w/m/d) Arbeitgeber: Golden Bees
Kontaktperson:
Golden Bees HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chief of Staff / Head of Getting Things Done (w/m/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Startup- und Venture Capital-Szene zu knüpfen. Vernetze dich mit Personen, die bereits in Accelerator-Programmen tätig sind oder Erfahrungen im Impact-Bereich haben.
✨Veranstaltungen besuchen
Nimm an relevanten Konferenzen, Meetups oder Workshops teil, die sich auf Impact Startups konzentrieren. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenlernen.
✨Proaktive Kommunikation
Zeige dein Interesse an der Position, indem du proaktiv Kontakt zu uns aufnimmst. Stelle Fragen zu unserem Accelerator-Programm und zeige, dass du dich mit den Themen Nachhaltigkeit und Impact auseinandersetzt.
✨Erfahrungen teilen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Administration von Forschungsprojekten belegen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chief of Staff / Head of Getting Things Done (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über den Founders Bay Accelerator und dessen Ziel, nachhaltige und impact-orientierte Startups zu unterstützen. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und teilst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Startup-Umfeld, insbesondere in Bezug auf Projektmanagement, Administration von Forschungsprojekten und Controlling. Konkrete Beispiele sind hier sehr hilfreich.
Gestalte dein Anschreiben individuell: Verfasse ein persönliches Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Chief of Staff oder Head of Getting Things Done verdeutlicht. Gehe darauf ein, wie du zur Weiterentwicklung des Accelerator Programms beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Golden Bees vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich gründlich über die Ziele und Werte des Founders Bay Accelerators. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Impact Startups verstehst und wie du zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Projektkoordination und im Controlling unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Begeisterung für das Startup-Umfeld
Lass deine Leidenschaft für Startups und Innovationen durchscheinen. Diskutiere aktuelle Trends im Bereich Impact und ClimateTech und erkläre, wie du diese in deine Arbeit einfließen lassen würdest.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Stelle Fragen zur Arbeitskultur und den Werten des Teams. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
