Auf einen Blick
- Aufgaben: Le Duty Manager Fret dirige les équipes et assure un fonctionnement optimal des opérations aéroportuaires.
- Arbeitgeber: Swissport est un leader mondial dans les services aéroportuaires, actif dans 276 aéroports à travers le monde.
- Mitarbeitervorteile: Travail dans un environnement dynamique avec des opportunités de développement personnel et professionnel.
- Warum dieser Job: Rejoignez une équipe collaborative et contribuez à l'amélioration continue des services aéroportuaires.
- Gewünschte Qualifikationen: Excellente maîtrise du français, bonnes notions d'anglais et expérience en opérations aéroportuaires requises.
- Andere Informationen: Postulez en ligne avec votre CV et lettre de motivation, aucune candidature par email ne sera acceptée.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
En 2024, Swissport International SA a fourni des services aéroportuaires de haute qualité à quelque 247 millions de passagers aériens et a traité environ 5 millions de tonnes de fret aérien dans plus de 117 entrepôts de fret dans le monde entier. Plusieurs de ses entrepôts ont été certifiés par le CEIV Pharma de l'IATA et par la MHRA britannique pour la logistique pharmaceutique. À la fin décembre 2024, Swissport comptait environ 60 000 employés et était actif dans 276 aéroports de 45 pays sur six continents.
Nous cherchons au sein de l'unité Cargo un/e Duty Manager Fret (M/F/D) à 100% à l'aéroport de Genève.
Tâches principales et responsabilités :
- Diriger les équipes, promouvoir un professionnalisme de haut niveau et une bonne atmosphère de collaboration.
- Veiller à la bonne application des instructions de Swissport, des compagnies clientes et des autorités aéroportuaires.
- Se tenir en permanence informé(e) des changements et mises à jour des règles applicables.
- S'assurer que le personnel fasse de même.
- Effectuer spontanément des contrôles de qualité et initier toute mesure corrective requise.
- Maintenir un fonctionnement opérationnel optimal de l'unité, dans le respect des buts et standards fixés.
- Attribuer les missions aux équipes en tenant compte des priorités opérationnelles.
- Rédiger des rapports pour signaler toute irrégularité, dans les délais impartis.
- Assurer la communication interne et externe; représenter Swissport auprès des clients pour les questions opérationnelles.
- Favoriser le développement personnel des collaborateurs, en les encadrant de manière à ce qu'ils puissent gagner en autonomie et élargir leurs compétences.
- Encourager au maintien des bonnes pratiques; fixer des objectifs personnels pour améliorer la performance individuelle et en assurer le suivi.
Profil de compétences :
- Excellentes connaissances du français, bonnes notions d'anglais.
- Permis de conduire définitif catégorie B.
- Expérience dans un poste de responsabilité dans les opérations aéroportuaires.
- Aisance avec les outils informatiques ; aptitude à fournir du support technique.
- Aptitude à rédiger des rapports détaillés en anglais et en français, afin de pouvoir fournir des informations en cas d'irrégularités.
- Conscience professionnelle pointue, sens des responsabilités, esprit d'initiative et de service, volonté de développer et maintenir la qualité de nos prestations à un niveau optimal.
- Aptitude à analyser, anticiper, prendre des décisions autonomes sur le plan opérationnel.
- Volonté de s'impliquer dans un processus d'amélioration continue, tant au niveau opérationnel qu'organisationnel.
Calendrier :
Date d'entrée : à convenir.
Si cette offre vous séduit, merci de postuler directement en ligne (avec CV actualisé et lettre de motivation). Aucune candidature par email ne sera acceptée.
DUTY MANAGER FRET (M/F/D) Arbeitgeber: Golden Bees
Kontaktperson:
Golden Bees HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: DUTY MANAGER FRET (M/F/D)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Luftfrachtbranche. Zeige in deinem Gespräch, dass du über aktuelle Trends und Herausforderungen Bescheid weißt, um dein Interesse und deine Fachkenntnisse zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Swissport. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Duty Managers geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungsfähigkeiten und Erfahrungen im Umgang mit Teams zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Verbesserung. Bereite Vorschläge vor, wie du Prozesse optimieren und die Qualität der Dienstleistungen bei Swissport steigern könntest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: DUTY MANAGER FRET (M/F/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über Swissport International SA. Informiere dich über die Unternehmenswerte, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position des Duty Manager Fret.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Bereich der Luftfracht und deine Führungsqualitäten, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Motivation für die Bewerbung darlegst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Verbesserung der Betriebsabläufe bei Swissport beitragen können.
Dokumente überprüfen: Überprüfe alle Dokumente sorgfältig, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Golden Bees vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Swissport. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da die Position des Duty Managers eine Führungsrolle beinhaltet, sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du Teams geleitet und motiviert hast. Betone deine Fähigkeit, eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, Situationen zu diskutieren, in denen du Herausforderungen im operativen Bereich erfolgreich gemeistert hast. Erkläre, wie du Entscheidungen getroffen hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um Probleme zu lösen.
✨Sprich über deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern wichtig ist, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten geben. Zeige, wie du Informationen klar und präzise weitergibst und wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden und Teammitgliedern kommuniziert hast.