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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Treuhandspezialisten und betreue anspruchsvolle Mandate.
- Arbeitgeber: ROCKEN Jobs bietet spannende Karrieremöglichkeiten in der Treuhandbranche.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt zwischen CHF 100'000 - 130'000 und flexible Arbeitsbedingungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Treuhandbereichs und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung als Treuhänder/in und mehrjährige Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeite eng mit der Geschäftsführung und bringe innovative Ideen ein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Exklusivmandat: Leiter:in Treuhand (m/w/d)Lohn – CHF100\’000 – 130\’000Du führst und entwickelst ein Team von Treuhandspezialisten und schaffst eine motivierende Arbeitsatmosphäre.Du betreust und berätst anspruchsvolle Mandate in den Bereichen Buchhaltung, Steuern und Lohnwesen.Du bist verantwortlich für die Qualitätssicherung und die Einhaltung von gesetzlichen sowie internen Standards.Du optimierst Arbeitsabläufe innerhalb des Teams und sorgst für Effizienz.Du unterstützt bei der Erstellung von Jahresabschlüssen, Steuererklärungen und der Lohnadministration.Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und bringst neue Ideen zur Weiterentwicklung des Bereichs ein.Du kümmerst dich um den Aufbau und die Pflege von Kundenbeziehungen sowie die Akquise neuer Mandate.Abgeschlossene Weiterbildung als Treuhänder/in mit eidg. Fachausweis oder vergleichbare Qualifikation.Mehrjährige Berufserfahrung im Treuhandbereich sowie erste Führungserfahrung.Unternehmerisches Denken mit einer dienstleistungsorientierten Arbeitsweise.Strukturierte, lösungsorientierte Persönlichkeit mit Freude am Coaching.Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sicherer Umgang mit Treuhand- und Buchhaltungssoftware.Lohn – CHF100\’000 – 130\’000VerantwortungDu führst und entwickelst ein Team von Treuhandspezialisten und schaffst eine motivierende Arbeitsatmosphäre.Du betreust und berätst anspruchsvolle Mandate in den Bereichen Buchhaltung, Steuern und Lohnwesen.Du bist verantwortlich für die Qualitätssicherung und die Einhaltung von gesetzlichen sowie internen Standards.Du optimierst Arbeitsabläufe innerhalb des Teams und sorgst für Effizienz.Du unterstützt bei der Erstellung von Jahresabschlüssen, Steuererklärungen und der Lohnadministration.Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und bringst neue Ideen zur Weiterentwicklung des Bereichs ein.Du kümmerst dich um den Aufbau und die Pflege von Kundenbeziehungen sowie die Akquise neuer Mandate.QualifikationenAbgeschlossene Weiterbildung als Treuhänder/in mit eidg. Fachausweis oder vergleichbare Qualifikation.Mehrjährige Berufserfahrung im Treuhandbereich sowie erste Führungserfahrung.Unternehmerisches Denken mit einer dienstleistungsorientierten Arbeitsweise.Strukturierte, lösungsorientierte Persönlichkeit mit Freude am Coaching.Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sicherer Umgang mit Treuhand- und Buchhaltungssoftware.ROCKEN Jobshttps://rocken.jobsProfil Erstellenhttps://rocken.jobs/application/profil-erstellen/newObbürgen, Nidwalden, Switzerland 2 weeks agoSenior Digital Newsroom Manager (Zurich)Leitung Gastronomie 100% (m/w/d) für ein vielseitiges gastronomisches Angebot am Sempachersee #J-18808-Ljbffr
Exklusivmandat: Leiter:in Treuhand (m/w/d) Arbeitgeber: Golden Bees
Kontaktperson:
Golden Bees HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Exklusivmandat: Leiter:in Treuhand (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Treuhandbranche sind entscheidend. Besuche Branchenevents oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dich über aktuelle Trends auszutauschen. So kannst du potenzielle Arbeitgeber wie uns besser kennenlernen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Führungskompetenzen bereits im Gespräch. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder optimiert hast. Dies wird uns helfen, deine Eignung für die Position zu erkennen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über unsere Unternehmenskultur und Werte. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du gut zu uns passt und unsere Philosophie teilst, steigert das deine Chancen erheblich.
✨Tip Nummer 4
Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Fragen zur Teamdynamik oder zu zukünftigen Projekten können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Exklusivmandat: Leiter:in Treuhand (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Weiterbildung als Treuhänder/in sowie deine mehrjährige Berufserfahrung im Treuhandbereich. Zeige auf, wie deine Qualifikationen mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Treuhandbranche und deine Führungskompetenzen darlegst. Erkläre, wie du ein motivierendes Arbeitsumfeld schaffen kannst und welche Ideen du zur Weiterentwicklung des Bereichs einbringst.
Beziehe dich auf spezifische Aufgaben: Gehe in deiner Bewerbung konkret auf die Aufgaben ein, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, wie z.B. die Qualitätssicherung und die Optimierung von Arbeitsabläufen. Zeige, dass du diese Herausforderungen meistern kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Golden Bees vorbereitest
✨Vorbereitung auf Fachfragen
Stelle sicher, dass du dich intensiv mit den Themen Buchhaltung, Steuern und Lohnwesen auseinandersetzt. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Bereichen zu beantworten und zeige dein Fachwissen.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung bereit haben, die deine Fähigkeit zur Teamführung und -entwicklung demonstrieren. Betone, wie du eine motivierende Arbeitsatmosphäre geschaffen hast.
✨Kundenbeziehungen betonen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Aufbau und in der Pflege von Kundenbeziehungen zu sprechen. Zeige, wie du neue Mandate akquiriert hast und welche Strategien du dabei verfolgt hast.
✨Unternehmerisches Denken zeigen
Hebe deine unternehmerische Denkweise hervor, indem du konkrete Beispiele nennst, wie du Arbeitsabläufe optimiert oder neue Ideen zur Weiterentwicklung des Bereichs eingebracht hast. Dies zeigt dein Engagement für Effizienz und Innovation.
