Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Friseurstudio.
- Arbeitgeber: dm ist eine führende Drogeriemarktkette in Deutschland, die Wert auf Nachhaltigkeit legt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein tolles Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Friseurhandwerks und bring deine Ideen in einem dynamischen Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung im Friseurhandwerk und Führungskompetenzen mitbringen.
- Andere Informationen: Die Stelle bietet dir die Möglichkeit, kreativ zu sein und Verantwortung zu übernehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Studioleiter:in dm friseurstudio für 35-40 Stunden Arbeitgeber: Golden Bees
Kontaktperson:
Golden Bees HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Studioleiter:in dm friseurstudio für 35-40 Stunden
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Friseurhandwerk und präsentiere dein Wissen im Vorstellungsgespräch. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein Gespür für aktuelle Styles und Kundenwünsche.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche Messen oder lokale Events, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von dm zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Führungsqualitäten und Teamarbeit unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Marke dm und deren Werte. Informiere dich über die Unternehmensphilosophie und überlege, wie du diese in deiner Rolle als Studioleiter:in umsetzen kannst. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Studioleiter:in dm friseurstudio für 35-40 Stunden
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über dm und die spezifischen Anforderungen für die Position als Studioleiter:in. Besuche die offizielle Website von dm, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
Bewerbungsunterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich eines aktuellen Lebenslaufs, eines Motivationsschreibens und gegebenenfalls von Zeugnissen oder Referenzen. Achte darauf, dass deine Unterlagen professionell und ansprechend gestaltet sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Friseurbranche und deine Führungskompetenzen darlegst. Betone, warum du die ideale Person für die Position bist und wie du das Team unterstützen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Golden Bees vorbereitest
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Als Studioleiter:in ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Führung und Motivation deines Teams unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast.
✨Kenntnis der Branche
Informiere dich über aktuelle Trends im Friseurhandwerk und die spezifischen Dienstleistungen, die das dm Friseurstudio anbietet. Zeige dein Interesse an der Branche und wie du zur Weiterentwicklung des Studios beitragen kannst.
✨Kundenorientierung betonen
Stelle sicher, dass du deine Fähigkeiten im Kundenservice hervorhebst. Überlege dir, wie du eine positive Kundenerfahrung schaffen kannst und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung mit.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.