Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead a dynamic team in delivering innovative consulting solutions.
- Arbeitgeber: Join a forward-thinking firm known for its collaborative culture and impactful projects.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work hours, remote options, and professional development opportunities.
- Warum dieser Job: Be part of a vibrant team that values creativity and drives real change in the industry.
- Gewünschte Qualifikationen: Proven leadership experience and a strong background in consulting are essential.
- Andere Informationen: Opportunity to work with diverse clients and tackle exciting challenges.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Your missionIn your role as Teamlead Consulting (m/f/d) at myneva, you will be the key anchor driving the success of our projects. You will oversee our customer projects from planning to implementation, ensuring that our solutions are smoothly integrated and optimally utilized. Not only will you bear the technical responsibility, but you will also lead your team with foresight and support to achieve outstanding results together. Your mission is to provide long-term support for both new and existing clients, offering tailored solutions to meet their challenges.What you’ll do:Plan and lead new client implementation and expansion projects to ensure that customer requirements are fully met and that the implementation process runs smoothly.Provide ongoing support and consultation for existing clients to build long-term relationships and ensure customer satisfaction.Lead the team, ensuring that all team members perform their tasks efficiently and achieve the shared goals.Advise clients on process-related and regulatory requirements, ensuring that the application complies with industry standards and legal regulations.Solve customer inquiries by providing prompt and effective support to ensure smooth operations.Support the sales team through presentations and participation in sales events to convince potential customers and drive business growth.Your profileSeveral years ofprofessional experience in consulting or the ICT sector, with a completed ICT education or a comparable qualification (e.g., Business Informatics).Experience inproject management, ideally with leadership responsibilities.Excellent communication skills and a willingness to travel.Aself-driven and structured approach to work, combined with strong teamwork and customer orientation.Solution-oriented thinking and the ability to analyze and implement complex requirements.Fluency inGerman and English.Why us?A meaningful and responsible role: Our software products allow our clients to focus on improving the lives of their service users by providing more time for care and support.Part-time work is possible. Classification according to the collective agreement ST2, starting at EUR 3.828,- with willingness for overpayment depending on qualifications and experience.A varied and exciting role in a forward-looking and growing environment with flat hierarchies, short decision-making processes, and plenty of opportunities to contribute your ideas.A well-organized onboarding process and mentors to help you settle into our company from day one.In addition to professional life, we also value private interactions, for example during shared lunches.A modern office space at the Austria Campus and a public transportation ticket (annual pass for Wiener Linien).The possibility to work up to 45% of your time remotely.contact informationIf this sounds like you, we look forward to receiving your detailed application, including your salary expectations and the earliest possible start date, through our online application form#J-18808-Ljbffr
Teamlead Consulting (m/f/d) Arbeitgeber: Golden Bees
Kontaktperson:
Golden Bees HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamlead Consulting (m/f/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Führungskompetenzen! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Das wird uns helfen, deine Eignung für die Rolle als Teamlead Consulting zu erkennen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und mehr über unsere Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur strategischen Planung und Problemlösung vor. Wir suchen jemanden, der nicht nur die täglichen Aufgaben managen kann, sondern auch langfristige Strategien entwickeln kann, um unser Consulting-Team voranzubringen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Als Teamlead ist es wichtig, dass du klar und effektiv kommunizieren kannst, sowohl mit deinem Team als auch mit anderen Abteilungen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamlead Consulting (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Understand the Role: Make sure to thoroughly understand the responsibilities and expectations of a Teamlead Consulting. This will help you tailor your application to highlight relevant experiences and skills.
Highlight Leadership Experience: Emphasize any previous leadership roles or experiences in consulting. Use specific examples to demonstrate your ability to lead teams, manage projects, and drive results.
Showcase Problem-Solving Skills: Consulting often involves complex problem-solving. Include examples in your application that showcase your analytical thinking and how you've successfully tackled challenges in past roles.
Tailor Your CV and Cover Letter: Customize your CV and cover letter for the Teamlead Consulting position. Use keywords from the job description and align your qualifications with what the company is looking for.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Golden Bees vorbereitest
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Als Teamlead Consulting ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Führung und Motivation von Teams unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast und welche Strategien du angewendet hast, um die Teamdynamik zu fördern.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Consulting-Bereich. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie dein zukünftiger Arbeitgeber in diesem Umfeld agiert und sich positioniert.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Consulting-Interviews werden Fallstudien verwendet, um deine analytischen Fähigkeiten zu testen. Übe verschiedene Fallstudien und sei bereit, deine Denkweise und Lösungsansätze klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.