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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein innovatives Team in der Serienentwicklung von Flughafenfahrzeugen.
- Arbeitgeber: Goldhofer ist ein global agierendes Unternehmen mit über 300 Jahren Erfahrung in Transportlösungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein motiviertes Team und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Flughafen-Technologie mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Know-how und Führungskompetenz sind erforderlich.
- Andere Informationen: Standort: Memmingen – eine Stadt mit viel Charme und Lebensqualität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Was im Jahre 1705 als Schmiede begann, ist heute ein weltweit operierendes Unternehmen mit weitreichender Erfahrung und großer Innovationskraft. Täglich schmieden wir Pläne für äußerst robuste und intelligente Transportlösungen im Schwerlast- und Spezialtransport – auf der Straße, offroad oder am Flughafen. Mit unserer Lösungsorientierung bewegen wir – egal wie lang, wie schwer oder wie kompliziert! Als leistungsfähiger Global Player sind wir gemeinsam stark, denn wir haben eine starke Geschichte. Wir sind Goldhofer – Das Original.
Werden Sie Teil eines starken, motivierten und innovativen Teams am Standort Memmingen und bewerben Sie sich jetzt als Teamleiter m/w/d für die Serienentwicklung Airport Technology. Sie verbinden technisches Know-how mit Führungsstärke und begeistern sich für die Serienentwicklung unserer Airport-Fahrzeuge? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Teamleiter m/w/d für die Serienentwicklung Airport Technology Arbeitgeber: Goldhofer AG
Kontaktperson:
Goldhofer AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter m/w/d für die Serienentwicklung Airport Technology
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Airport Technology. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die aktuellen Entwicklungen kennst, sondern auch, wie sie die Serienentwicklung beeinflussen können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Messen oder Konferenzen, die sich auf Transportlösungen konzentrieren, um wertvolle Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von Goldhofer zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du erfolgreich ein Team geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Produkte von Goldhofer. Informiere dich über deren Serienentwicklung und bringe Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung der Airport-Fahrzeuge beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter m/w/d für die Serienentwicklung Airport Technology
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Goldhofer und deren Produkte im Bereich Airport Technology. Verstehe die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung gezielt auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine technischen Fähigkeiten und Führungserfahrung hervorhebt. Betone relevante Projekte oder Positionen, die deine Eignung für die Serienentwicklung von Airport-Fahrzeugen unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Innovationskraft von Goldhofer beitragen können.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und die Klarheit deiner Argumente, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Goldhofer AG vorbereitest
✨Technisches Know-how hervorheben
Bereiten Sie sich darauf vor, Ihre technischen Fähigkeiten und Erfahrungen im Bereich der Serienentwicklung zu präsentieren. Seien Sie bereit, konkrete Beispiele aus Ihrer bisherigen Arbeit zu nennen, die Ihre Expertise unter Beweis stellen.
✨Führungsstärke demonstrieren
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sollten Sie Beispiele für Ihre Führungserfahrungen parat haben. Erzählen Sie von Situationen, in denen Sie ein Team geleitet oder motiviert haben und welche Erfolge Sie dabei erzielt haben.
✨Unternehmenswerte verstehen
Informieren Sie sich über die Geschichte und die Werte des Unternehmens. Zeigen Sie im Gespräch, dass Sie sich mit der Mission und Vision von Goldhofer identifizieren können und wie Sie zur Innovationskraft des Unternehmens beitragen möchten.
✨Fragen vorbereiten
Bereiten Sie einige durchdachte Fragen vor, die Sie dem Interviewer stellen können. Fragen Sie beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen in der Serienentwicklung oder nach den zukünftigen Projekten im Bereich Airport Technology.
