Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Compliance-Team bei der Einhaltung von Vorschriften und Risikomanagement.
- Unternehmen: Goldman Sachs, ein führendes globales Investmentbanking-Unternehmen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Compliance-Landschaft und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Universitätsabschluss und 2-4 Jahre Erfahrung im Compliance-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
UNSER EINFLUSS
Unsere Abteilung ist darauf spezialisiert, Compliance-, regulatorische und reputationsbezogene Risiken im gesamten Unternehmen zu verhindern, zu erkennen und zu mindern. Diese Ziele werden durch die Umsetzung eines unternehmensweiten Compliance-Risikomanagementprogramms erreicht. Als unabhängige Kontrollfunktion innerhalb des Unternehmens und Teil der zweiten Verteidigungslinie ist Compliance verantwortlich für die Bewertung der Exposition des Unternehmens gegenüber Compliance-, regulatorischen und reputationsbezogenen Risiken. Die Abteilung überwacht aktiv die Einhaltung neuer und geänderter Gesetze, Vorschriften und Regelungen. Zu den wichtigsten Aufgaben der Abteilung gehören das Entwerfen und Implementieren effektiver Kontrollen, Richtlinien, Verfahren und Schulungsprogramme zur Förderung der Compliance. Sie führt auch unabhängige Tests durch, um sicherzustellen, dass Standards eingehalten werden, untersucht und überwacht potenzielle Risiken oder Verstöße und leitet die Reaktionen des Unternehmens auf regulatorische Prüfungen, Audits und Anfragen.
Wir suchen einen Analysten/Associate, der dem Compliance-Team der Goldman Sachs Bank Europe SE (GSBE) beitritt, unserem EU-Hub. Die Rolle ist in Frankfurt angesiedelt und als Teil des Regional Country Compliance-Teams werden Sie Compliance-Unterstützung und -Abdeckung für die irischen Operationen von GSBE bieten, mit Fokus auf das Geschäft mit Verbrauchereinlagen und regulatorische Interaktionen. Sie werden auch an regionalen und globalen Initiativen teilnehmen, um das globale Compliance-Mandat und die Prioritäten der Geschäftseinheit umzusetzen. Darüber hinaus ist die Position eng mit den Anforderungen des deutschen Wertpapierhandelsgesetzes (WpHG) verbunden, um sicherzustellen, dass die Compliance-Rahmenbedingungen und -verfahren sowohl den lokalen als auch den Gruppenstandards entsprechen.
ROLLEN UND VERANTWORTLICHKEITEN
- Verbraucherregulatorische Erfahrung mit einem soliden Verständnis der wichtigsten Bereiche wie neue Geschäftsinitiativen, Kundenservice und Kommunikation sowie Änderungen bestehender Produkt- und Dienstleistungsangebote.
- Tiefes Verständnis des Wertpapierhandelsgesetzes (WpHG), insbesondere hinsichtlich der Verhaltensregeln und organisatorischen Anforderungen.
- Unterstützung bei ad-hoc und regelmäßigen Compliance-Berichten an den Vorstand und den Aufsichtsrat.
- Beitrag zur jährlichen Compliance-Risikoanalyse, insbesondere zur Identifizierung von Risiken im Zusammenhang mit den Anforderungen des WpHG und MaComp.
- Sicherstellung der angemessenen Integration der geltenden Regeln in das Compliance-Programm und den Kontrollplan.
- Sicherstellung der Einhaltung der EU-Vorschriften, einschließlich der Umsetzung neuer Vorschriften und des Managements regulatorischer Änderungen (z.B. MiFID II/MiFIR-Updates, wie sie im WpHG reflektiert sind).
- Zusammenarbeit mit anderen Compliance-Offizieren in der Goldman Sachs Compliance-Abteilung weltweit sowie mit anderen Interessengruppen im Unternehmen, um die Einhaltung der unternehmensweiten Compliance-Standards sicherzustellen.
QUALIFIKATIONEN UND FÄHIGKEITEN
- Universitätsabschluss.
- 2–4 Jahre Compliance-Erfahrung im Zusammenhang mit Investmentdienstleistungen, mit nachgewiesener Erfahrung und Kenntnis des Wertpapierhandelsgesetzes (WpHG).
- Erweiterte Kenntnisse der verschiedenen regulatorischen Anforderungen während des Lebenszyklus von Verbraucherprodukten (z.B. Produkt- und Dienstleistungsdesign bis hin zur Implementierung, laufende Verbraucherbetreuung und Marketing).
- Vertrautheit mit MaComp (Mindestanforderungen an die Compliance-Funktion) und deren Anwendung innerhalb eines in Deutschland ansässigen Kreditinstituts.
- Nachgewiesene Fähigkeit, sich in einem internationalen Umfeld zurechtzufinden.
- Klare, prägnante Kommunikations- und Entwurfskompetenzen; in der Lage, auf hohem Niveau und mit externen Regulierungsbehörden wirkungsvoll zu kommunizieren.
- Erfahrung in der Interaktion mit Regulierungsbehörden oder der Unterstützung von regulatorischen Audits oder Anfragen.
- Risikomanagement: die Fähigkeit, Risiken im Zusammenhang mit der regulatorischen Berichterstattung zu identifizieren, zu verstehen und zu artikulieren und mit mehreren Interessengruppen zusammenzuarbeiten, um diese Risiken zu mindern/eskalieren.
- Teamorientiert und unterstützend für den Erfolg anderer; angenehm, ein Teamprodukt gegenüber Interessengruppen zu vertreten.
- Detailorientiert mit der Fähigkeit, mehrere Aufgaben zu bewältigen, zu organisieren und Prioritäten zu setzen.
- Vertrautheit mit der Governance von Rechtsträgern.
- Gut organisiert mit der Fähigkeit, sowohl langfristige Projekte als auch tägliche, oft zeitkritische Eskalationen zu managen.
- Starke analytische, technische und problemlösende Fähigkeiten, mit der Fähigkeit, fundierte und ausgewogene Urteile zu fällen.
- Übernahme von Aufgaben, eigenständiger Fortschritt und Eskalation an leitende Stakeholder, wenn erforderlich.
Compliance, Regional Country Compliance, Analyst / Associate, Frankfurt Arbeitgeber: Goldman Sachs Group, Inc.
Goldman Sachs ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Frankfurt nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion fördert das Unternehmen eine Kultur, die Teamarbeit und individuelle Erfolge wertschätzt, während umfassende Gesundheits- und Wellnessprogramme sowie großzügige Urlaubsregelungen sicherstellen, dass die Mitarbeiter die notwendige Balance zwischen Arbeit und Freizeit finden.
Kontaktdaten:
Goldman Sachs Group, Inc. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Compliance, Regional Country Compliance, Analyst / Associate, Frankfurt erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Compliance-Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zur Compliance und zu regulatorischen Themen übst. Zeig, dass du die aktuellen Gesetze und Vorschriften verstehst und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Unternehmens vertraut. Informiere dich über Goldman Sachs und deren Compliance-Strategien, damit du im Gespräch gezielt darauf eingehen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Compliance, Regional Country Compliance, Analyst / Associate, Frankfurt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei klar und präzise:Wenn du deine Bewerbung schreibst, achte darauf, dass du klar und präzise kommunizierst. Vermeide es, um den heißen Brei herumzureden, und bringe deine Punkte direkt auf den Punkt. Das zeigt uns, dass du die Fähigkeit hast, komplexe Informationen einfach zu vermitteln.
Zeige deine Leidenschaft für Compliance:Wir suchen nach Kandidaten, die eine echte Leidenschaft für Compliance und Regulierung haben. Teile in deinem Anschreiben mit, warum du dich für diesen Bereich interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich darauf vorbereitet haben. Lass uns wissen, was dich motiviert!
Betone relevante Erfahrungen:Stelle sicher, dass du alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die du in Bezug auf die Anforderungen der Stelle hast. Wenn du bereits mit dem Wertpapierhandelsgesetz (WpHG) gearbeitet hast, erwähne das unbedingt! Wir wollen sehen, dass du die nötigen Kenntnisse mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du dort auch mehr über unsere Unternehmenskultur und die Benefits erfahren, die wir bieten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Goldman Sachs Group, Inc. vorbereitet
✨Verstehe die Compliance-Landschaft
Mach dich mit den aktuellen Vorschriften und Gesetzen vertraut, insbesondere dem Wertpapierhandelsgesetz (WpHG). Zeige im Interview, dass du die wichtigsten Punkte verstehst und wie sie sich auf die Rolle auswirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Compliance-Risiken identifiziert oder gemanagt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Zeige Teamgeist
Da die Compliance-Arbeit oft teamorientiert ist, betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen oder externen Regulierungsbehörden zusammengearbeitet hast.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Compliance-Team derzeit sieht, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.