Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das COO-Team bei der Umsetzung von strategischen Initiativen und regulatorischen Änderungen.
- Unternehmen: Goldman Sachs, ein führendes Unternehmen im Private Wealth Management.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wealth Managements und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre relevante Erfahrung in Projektmanagement oder Beratung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
OUR IMPACT
Private Wealth Management (PWM) sichert, entwickelt und verwaltet Beziehungen zu vermögenden Privatpersonen, deren Familien, Family Offices und Stiftungen. PWM unterstützt Kunden beim Aufbau und Erhalt ihres finanziellen Wohlstands, indem es langfristige Vermögensallokationen im Kontext der jeweiligen Risikotoleranz des Kunden erstellt und umsetzt sowie Zugang zu innovativen Anlageideen und -möglichkeiten bietet. PWM-Profis entwickeln maßgeschneiderte Anlagestrategien und bieten ein umfassendes Angebot an Vermögensverwaltungsprodukten und -dienstleistungen, einschließlich Privatbank- und Treuhanddienste.
Your Impact
Der erfolgreiche Bewerber wird ein Schlüsselmitglied des COO-Teams sein, das dafür verantwortlich ist, den COO bei der Umsetzung von regulatorischen Änderungen, strategischen Initiativen und Effizienzsteigerungen im PWM-Geschäft zu unterstützen.
Die Rolle umfasst:
- Beteiligung an den Anforderungen, dem Design, der Abgrenzung und der Umsetzung wichtiger Projekte und Initiativen zur Erfüllung regulatorischer Verpflichtungen und zur strategischen Verbesserung des PWM-Geschäfts
- Sammlung, Analyse und Präsentation von Daten zur Unterstützung des COO und wichtiger Stakeholder bei der Entscheidungsfindung in Projekten
- Enge Zusammenarbeit und effektive Kommunikation mit wichtigen Stakeholdern zur Entwicklung und Umsetzung der Wachstumsstrategie von PWM und Veränderungen im Geschäft
- Vertretung des PWM-Geschäfts in Projektarbeitsgruppen. Leitung von Arbeitsströmen bei größeren Programmen
- Identifizierung operativer Risiken für das Geschäft innerhalb von Projekten
- Entwicklung der PWM-Plattform zur Ausrichtung an der Wachstumsstrategie von PWM
Der Mitarbeiter wird eine starke Stakeholder-Beziehung zu PWM Business, Recht, Compliance, Betrieb, Engineering und anderen funktionalen Teams haben, mit denen er eng an den oben genannten Prozessen zusammenarbeitet.
Requirements
- Mindestens 4 Jahre relevante Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle, vorzugsweise einschließlich Projektmanagement/regulatorische Änderungen/Consulting
- Fließende Englischkenntnisse sind für diese Rolle erforderlich
- Strategisches Denken mit starken Problemlösungsfähigkeiten, Datenanalysefähigkeiten und die Fähigkeit, kreative und innovative Lösungen anzubieten
- Nachgewiesene Erfahrung im Aufbau und Management von Beziehungen zu Führungskräften und deren Einflussnahme auf die Fokussierung auf die wichtigsten Probleme und Ergebnisse
- Drang zur Umsetzung, Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum Lernen von anderen im Team und zur Lieferung hochwertiger Ergebnisse
- Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, schriftlich und mündlich; sicher im Umgang mit Führungskräften
Equal Employment Opportunity
Goldman Sachs ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Alter, Veteranenstatus, Behinderung oder einer anderen durch geltendes Recht geschützten Eigenschaft diskriminiert. Wir setzen uns dafür ein, angemessene Vorkehrungen für Kandidaten mit besonderen Bedürfnissen oder Behinderungen während unseres Rekrutierungsprozesses zu treffen.
Private Wealth Management, COO Team, Associate, Frankfurt Arbeitgeber: Goldman Sachs Group, Inc.
Goldman Sachs bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Frankfurt, die es Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten im Private Wealth Management weiterzuentwickeln. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterwachstum, innovativen Projekten und einer offenen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen die Zusammenarbeit und den Austausch von Ideen. Die Möglichkeit, an strategischen Initiativen zu arbeiten und enge Beziehungen zu hochrangigen Stakeholdern aufzubauen, macht diese Position besonders attraktiv für Fachkräfte, die einen bedeutenden Einfluss auf die Finanzwelt ausüben möchten.
Kontaktdaten:
Goldman Sachs Group, Inc. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Webinare oder Meetups und sprich mit Menschen, die bereits im Private Wealth Management tätig sind. Wir können uns gegenseitig unterstützen und wertvolle Einblicke gewinnen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihrer Arbeit. Wir sollten auch unsere Website nutzen, um direkt zu bewerben und uns von anderen abzuheben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die neuesten Trends im Private Wealth Management und bereite Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für die Branche – und wir wissen, wie wichtig das ist!
✨Zeige deine Soft Skills!
In einem Team wie dem COO-Team sind Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit Stakeholdern kommuniziert hast. Lass uns zeigen, dass wir nicht nur die technischen Fähigkeiten haben, sondern auch die Menschen hinter den Zahlen verstehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Private Wealth Management, COO Team, Associate, Frankfurt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für das Team bist und wie du zur Umsetzung unserer Strategien beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Goldman Sachs Group, Inc. vorbereitet
✨Verstehe die PWM-Welt
Mach dich mit den Grundlagen des Private Wealth Managements vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends, Herausforderungen und Chancen in der Branche. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse von vermögenden Kunden verstehst und wie du zur Entwicklung maßgeschneiderter Strategien beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Datenanalyse demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Probleme gelöst und Stakeholder erfolgreich beeinflusst hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere im Hinblick auf die Interaktion mit Führungskräften. Du solltest in der Lage sein, komplexe Informationen klar und präzise zu präsentieren. Überlege dir, wie du deine Ideen überzeugend vermitteln kannst, um das Vertrauen der Stakeholder zu gewinnen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im PWM-Bereich oder wie das Team strategische Initiativen umsetzt. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.
