Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Finanzmodelle und unterstütze bei wichtigen Transaktionen in der Investmentbanking-Branche.
- Unternehmen: Goldman Sachs, eine weltweit führende Investmentbank mit dynamischer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Erlebe ein dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Finanztransaktionen und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Investment Banking und starke Teamfähigkeit.
Wir sind stolz auf unsere Einfallsreichtum und arbeiten an einer Vielzahl von Initiativen. An jedem Tag könnte unsere Arbeit die Beratung eines Unternehmens zu einer grenzüberschreitenden Fusion, die Strukturierung des Börsengangs einer Tochtergesellschaft, die Refinanzierung einer ausstehenden Anleihe und mehr umfassen.
Strategische Ziele
- Die weltweit führende Investmentbank zu sein – vertrauenswürdiger Berater, Finanzierer und Risikomanager für unsere Kunden bei ihren wichtigsten Transaktionen.
- Langfristige Beziehungen zu Kunden aufzubauen und ihnen erstklassige Ausführung zu bieten, indem wir „die Firma“ über einen längeren Zeitraum liefern.
- Überlegene Renditen für unsere Stakeholder zu erzielen.
- Der Arbeitgeber der Wahl für alle Karrierestufen zu sein, indem wir einen hochdynamischen, meritokratischen, vielfältigen und lohnenden Arbeitsplatz bieten.
Wir suchen einen Fachmann, der unserem Investment Banking-Team in Frankfurt beitritt und seine Fähigkeiten und Ideen einbringt, um den Erfolg von Goldman Sachs zu beeinflussen.
Rollenverantwortlichkeiten
Unsere Associates spielen eine wichtige Rolle bei der Entwicklung und Stärkung unserer Kundenbeziehungen, nehmen an unseren Beratungsteams teil und strukturieren und führen eine vollständige Palette von Finanztransaktionen durch. Zu ihren Aufgaben gehören die Erstellung und Analyse von Finanzmodellen, die Organisation und Vorbereitung von Kundenpräsentationen, die Unterstützung bei der Verwaltung von Transaktionsprozessen und die Mitwirkung an der Strukturierung von Transaktionen. Sie werden Einblicke in die Geschäfte der Firma gewinnen und ihr Wissen über die Investmentbanking-Branche erweitern, während sie wichtige analytische, kommunikations- und marketingbezogene Fähigkeiten entwickeln.
Associates entwickeln Finanzmodelle, führen maßgeschneiderte Unternehmensbewertungsanalysen durch und sind aktiv an Fusionen und Übernahmen (M&A) sowie an der Emission von festverzinslichen Wertpapieren und Aktien beteiligt. Sie organisieren und bereiten Präsentationen vor, die Branchentrends erklären, die Situationen der Kunden bewerten, um die notwendige finanzielle Beratung zu bieten, und Strategien empfehlen, um die Ziele der Kunden zu erreichen. Darüber hinaus koordinieren Associates Teams von Steuerberatern, Anwälten und Bankern für verschiedene Transaktionen; leiten Due-Diligence-Prozesse und nehmen aktiv an den Verhandlungen rechtlicher Dokumente teil. Von der Aufrechterhaltung der Kundenkommunikation bis hin zur Unterstützung von Goldman Sachs bei der Strukturierung von Kunden-transaktionen sind unsere Associates ein wesentlicher Bestandteil des Investmentteams von Goldman Sachs.
Fähigkeiten und Erfahrungen, die wir suchen
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Investment Banking oder gleichwertige Erfahrung.
- Geschichte herausragender akademischer und beruflicher Leistungen.
- Starke Teamorientierung und nachgewiesene Fähigkeit, effektiv mit Teammitgliedern in mehreren Gruppen und Regionen zusammenzuarbeiten.
Global Banking & Markets, German Coverage, Classic, Associate, Frankfurt Arbeitgeber: Goldman Sachs
Goldman Sachs ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter durch vielfältige Wachstumschancen und globale Projekte. Die Unternehmenskultur ermutigt zur Mitgestaltung von Prozessen und bietet gleichzeitig umfassende Vorteile, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten.
