Goldman Sachs Asset & Wealth Management - DACH Regional Marketing Lead - Vice President - Zurich
Goldman Sachs Asset & Wealth Management - DACH Regional Marketing Lead - Vice President - Zurich

Goldman Sachs Asset & Wealth Management - DACH Regional Marketing Lead - Vice President - Zurich

Zürich Vollzeit 100000 - 130000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Goldman Sachs

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Marketingaktivitäten für die DACH-Region und entwickle kundenorientierte Strategien.
  • Arbeitgeber: Goldman Sachs, ein führendes Finanzinstitut mit globaler Reichweite.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Sozialleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Marketingstrategien und beeinflusse das Wachstum in der Finanzbranche.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Finanzsektor und fließend in Deutsch und Englisch.
  • Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrierechancen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.

Der Vice President wird alle Marketingaktivitäten für die DACH-Region von Goldman Sachs Asset Management überwachen. Mit einem Fokus auf Wachstum im Third-Party Wealth (TPW) Kundenkanal wird die Rolle hauptsächlich die Entwicklung und Ausführung integrierter, kundenorientierter Marketinginitiativen leiten, die auf den TPW-Kundenkanal in Deutschland, Österreich und der Schweiz abzielen.

Der Vice President wird eng mit globalen, regionalen und lokalen Marketing- und Vertriebsteams zusammenarbeiten, um die lokale Go-to-Market-Strategie voranzutreiben, Messaging-Strategien zu nutzen, Inhalte zu erstellen, digitales Marketing, Veranstaltungen und Sponsoring sowie soziale Medien zu nutzen, um End-to-End-Kampagnen und Programme im Dienste der kommerziellen Ziele des Unternehmens in diesen drei Märkten zu schaffen.

Der TPW-Kundenkanal umfasst diskretionäre und beratende Vermögensverwalter, Privatbanken und Fondsplattformen. Der Vice President wird mit kundenorientierten Geschäftsteams zusammenarbeiten, um die kommerziellen Ziele zu verstehen und Marketingstrategien festzulegen, die das Wachstum in diesem wichtigen Segment unterstützen.

Die Rolle wird sich auch auf den Aufbau strategischer Partnerschaften konzentrieren und relevante Marketinginitiativen liefern, die mit den Bedürfnissen, Vorlieben und Engagement-Strategien der Kunden in der vielfältigen DACH-Landschaft übereinstimmen.

Position Responsibilities

  • Leitung strategischer Marketingpläne zur Steigerung der Markenbekanntheit und Unterstützung des Wachstums des TPW-Kundensegments in Deutschland, Österreich und der Schweiz.
  • Partnerschaft mit den Teams für institutionelles und alternatives Marketing zur Umsetzung globaler oder EMEA-Marketinginitiativen in der DACH-Region.
  • Überwachung der Entwicklung eines koordinierten Marketingkalenders, der global geplante Initiativen (einschließlich Inhalte) und lokale Verstärkung und Veranstaltungen in der DACH-Region harmonisiert.
  • Entwicklung eines integrierten Veranstaltungskalenders; Planung, Organisation und Koordination regionaler Veranstaltungen, Sponsoring und Roadshows in Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Stakeholdern, um sicherzustellen, dass sie mit den Prioritäten der Kunden übereinstimmen und die TPW-Marke sowie Beziehungsaufbau in Zürich, Frankfurt, Wien und anderen wichtigen Finanzzentren unterstützen.
  • Einbringen lokaler strategischer Perspektiven in EMEA-weite Initiativen, um die Relevanz für das DACH-Segment sicherzustellen; regionale Kampagnen und Produkteinführungen mit lokal zugeschnittenen Initiativen für deutsche, Schweizer und österreichische Zielgruppen ergänzen, wobei eine Vielzahl von Kanälen wie E-Mail, Digital und soziale Medien genutzt wird.
  • Überwachung und Entwicklung der Mitglieder des DACH-Marketingteams.

Qualifications and Skills

  • 10+ Jahre in einer ähnlichen Rolle innerhalb einer führenden Finanzinstitution mit nachweisbarem Einfluss.
  • Fließend in Deutsch und Englisch (essentiell).
  • Kenntnisse der Vermögensverwaltungsbranche: Kunden, Produkte, Vorschriften und Wettbewerber, mit tiefem Wissen über DACH-spezifische regulatorische Anforderungen.
  • Tiefes Verständnis der Vertriebskanäle und Kundenkontaktpunkte innerhalb von Banken oder anderen Finanzvertriebsplattformen.
  • Starkes Verständnis aller Marketingmedien, einschließlich digital, sozial und Collateral.
  • Starke finanzielle Kenntnisse und Interesse an Investitionsansichten und Märkten, mit der Fähigkeit, Informationen aus mehreren Quellen zu synthetisieren und eine klare, überzeugende Geschichte zu entwickeln.
  • Nachgewiesene Erfolgsbilanz in der effektiven Zusammenarbeit in matrixartigen, komplexen Organisationen mit starken Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten und der Fähigkeit, mit Partnern auf allen Ebenen zu interagieren.
  • Fähigkeit, in unterschiedlichem Tempo und unter Zeitdruck zu arbeiten, während extrem hohe Standards aufrechterhalten werden.
  • Bachelor-Abschluss (BA/BS).

Goldman Sachs Asset & Wealth Management - DACH Regional Marketing Lead - Vice President - Zurich Arbeitgeber: Goldman Sachs

Goldman Sachs ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich nicht nur ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation fördert die Unternehmenskultur eine offene Kommunikation und kreative Ansätze, um die Marketingstrategien für den DACH-Raum erfolgreich umzusetzen. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Vergünstigungen und einem Netzwerk, das den Austausch mit führenden Experten der Finanzbranche ermöglicht.
Goldman Sachs

Kontaktperson:

Goldman Sachs HR Team

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So bekommst du den Job: Goldman Sachs Asset & Wealth Management - DACH Regional Marketing Lead - Vice President - Zurich

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Konferenzen oder Webinare und sprich mit den Teilnehmern. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Sei aktiv auf LinkedIn!

Optimiere dein LinkedIn-Profil und teile regelmäßig Inhalte, die für deine Zielgruppe relevant sind. Kommentiere und interagiere mit Beiträgen von anderen, um sichtbar zu werden und dein Netzwerk zu erweitern.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Position bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Interesse und erhöhst deine Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Goldman Sachs Asset & Wealth Management - DACH Regional Marketing Lead - Vice President - Zurich

Strategische Marketingplanung
Markenbewusstsein
Wachstumsstrategien
Eventplanung und -organisation
Koordination von Sponsoring
Digitale Marketingstrategien
Inhaltserstellung
Soziale Medien
Fließend in Deutsch und Englisch
Kenntnis der Vermögensverwaltungsbranche
Verständnis von Vertriebskanälen
Finanzielle Kompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten
Fähigkeit zur Arbeit unter Zeitdruck

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.

Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Anschreiben und Lebenslauf auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit der Position als DACH Regional Marketing Lead zu tun haben.

Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und leicht zu lesen ist. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine klare Schriftart, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Goldman Sachs vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit der Asset-Management-Branche vertraut, insbesondere mit den spezifischen Anforderungen und Trends im DACH-Raum. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in Deutschland, Österreich und der Schweiz verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge im Marketing und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams belegen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen und wie sie zur Erreichung von Geschäftszielen beigetragen haben.

Kenntnis der Zielgruppe

Informiere dich über die TPW-Kunden und deren Bedürfnisse. Überlege dir, wie du Marketingstrategien entwickeln kannst, die auf diese Zielgruppe zugeschnitten sind, und bringe diese Ideen ins Gespräch ein.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im DACH-Marketing oder wie das Team den Erfolg von Kampagnen misst.

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