Stellen-ID: 549
Standort: Lauf an der Pegnitz
Anstellungsart(en): Schicht
Maschineneinrichter (m/w/d)
GOLDMANN Personaldienste fokussiert sich auf den nationalen sowie internationalen Arbeitsmarkt und bringt BewerberInnen und Unternehmen zusammen.
Für ein international tätiges Industrieunternehmen in Lauf a. d. Pegnitz suchen wir ab sofort, in Vollzeit, langfristig und mit der Option auf Übernahme neue MitarbeiterInnen.
Ihre Aufgaben:
- Vorbereitung und fachgerechtes Einrichten von Presswerkzeugen für die Produktion
- Anfertigung und Bearbeitung von Mustern nach vorgegebenen Anforderungen
- Durchführung von Qualitätsprüfungen und Kontrolle der gefertigten Produkte
- Rüsten und Anpassen von Vorrichtungen für Verputz- und Bearbeitungsprozesse
- Erkennen und Beheben von Störungen an den eingesetzten Produktionsanlagen
- Durchführung kleinerer Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten
- Unterstützung bei der Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker oder Maschinenanlagenführer (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Qualifikation
- Erfahrung im Produktionsbereich von Vorteil
- Praktisches technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Schichtbereitschaft vorausgesetzt
- Selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
Wir bieten:
- Persönliche Beratung und Betreuung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag nach DGB/GVP Tarif
- Übertarifliche Zulagen
- Fahrtkostenzuschuss
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen
Wir beraten Sie gerne.
Kontakt:
GOLDMANN Personaldienste
Ritter-von-Schuh-Platz 3
90459 Nürnberg
Tel: 0911 - 28 500 600
E-Mail: jobs@goldmann-personal.de
Abteilung(en): gewerblich
Tarifvertrag: DGB/GVP
#J-18808-Ljbffr
Maschineneinrichter (m/w/d) Arbeitgeber: GOLDMANN Personaldienste
GOLDMANN Personaldienste ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Lauf an der Pegnitz nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und übertarifliche Zulagen bietet, sondern auch eine persönliche Beratung und Betreuung. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Entwicklung, während die Möglichkeit zur Übernahme und attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld die Position im Bereich Qualitätssicherung besonders attraktiv machen.
