Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Nutzfahrzeuge und arbeite an spannenden Projekten in einem internationalen Umfeld.
- Unternehmen: GOLDMANN Personaldienste, ein führendes Unternehmen im Personalwesen.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Zulagen, Fahrtkostenzuschuss und Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld.
- Weitere Informationen: Persönliche Beratung und Betreuung für alle Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der Montage.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder langjährige Erfahrung in der Montage erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Standort: Lauf an der Pegnitz
GOLDMANN Personaldienste fokussiert sich auf den nationalen sowie internationalen Arbeitsmarkt und bringt BewerberInnen und Unternehmen zusammen. Für ein international tätiges Industrieunternehmen am Standort Lauf an der Pegnitz suchen wir ab sofort, in Vollzeit, langfristig und mit der Option auf Übernahme neue MitarbeiterInnen.
Ihre Aufgaben:
- Montagetätigkeiten anhand vom Fertigungsplänen
- Bereitstellung von Vorrichtungen
- Montage von Baugruppen an verschiedenen Stationen
- Durchführung von Montage wie z. B. Kabelbäume, Schläuche, Ventile
- Montage von Hydraulikaggregaten, Pneumatikaggregaten, Elektrik, Motoren, Getriebe
- Arbeitsergebnisse nach Fertigstellung gemäß Richtlinien dokumentieren
- Ggf. Wechsel von der Vormontage in die Montage
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich, oder eine langjährige Berufserfahrung in der Montage
- Handwerkliches Verständnis sowie Erfahrung in der Montage
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Gute Deutschkenntnisse
- Bereitschaft zu Schichtarbeit
Wir bieten:
- Persönliche Beratung und Betreuung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag nach iGZ-DGB Tarif
- Übertarifliche Zulagen
- Fahrtkostenzuschuss
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen
Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail, schriftlich oder telefonisch. Wir beraten Sie gerne.
Kontakt:
GOLDMANN Personaldienste
Ritter-von-Schuh-Platz 3
90459 Nürnberg
Tel: 0911 - 28 500 600
E-Mail: jobs@goldmann-personal.de
Abteilung(en): gewerblich
Tarifvertrag: iGZ-DGB
Mechaniker - Nutzfahrzeugebau (m/w/d) Arbeitgeber: GOLDMANN Personaldienstei Kaygisuz
GOLDMANN Personaldienste ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und übertarifliche Zulagen bietet, sondern auch eine persönliche Beratung und Betreuung. Die positive Arbeitskultur in Lauf an der Pegnitz fördert Teamarbeit und Kommunikation, während die Möglichkeit zur Übernahme und die attraktiven Zusatzleistungen wie Fahrtkostenzuschuss und Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld die berufliche Entwicklung unterstützen und den Mitarbeitern ein Gefühl von Wertschätzung vermitteln.
Kontaktdaten:
GOLDMANN Personaldienstei Kaygisuz Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mechaniker - Nutzfahrzeugebau (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir sind hier, um dir zu helfen und deine Bewerbung bestmöglich zu unterstützen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Beruf! In Gesprächen kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung teilen, die deine Motivation und dein handwerkliches Geschick unter Beweis stellen. Das bleibt im Gedächtnis!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mechaniker - Nutzfahrzeugebau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Mechaniker - Nutzfahrzeugebau interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Wenn du bereits in der Montage gearbeitet hast, erzähl uns von deinen Erfolgen und was du dabei gelernt hast.
Achte auf die Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GOLDMANN Personaldienstei Kaygisuz vorbereitet
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die spezifischen Aufgaben an, die in der Stellenbeschreibung aufgeführt sind. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Aufgaben passen und bereite konkrete Beispiele vor, um deine Eignung zu zeigen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da es sich um eine Position im Nutzfahrzeugbau handelt, solltest du dein technisches Wissen über Montageprozesse, Hydraulik- und Pneumatiksysteme sowie Elektrik auffrischen. Sei bereit, Fragen zu diesen Themen zu beantworten oder sogar praktische Beispiele zu geben.
✨Teamfähigkeit betonen
In der Stellenbeschreibung wird Team- und Kommunikationsfähigkeit erwähnt. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest nach den nächsten Schritten im Montageprozess oder den Herausforderungen im Team fragen.
